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タグ 賃金水準

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ソニーグループ、主任級で最大5万円賃上げ 初任給は1万円上げ - 日本経済新聞

2024/03/21 このエントリーをはてなブックマークに追加 10 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 初任給 賃上げ水準 傘下 ソニー ソニーグループ

ソニーグループは21日、2024年度からソニーG本体と傘下の事業会社2社で社員の賃金水準を引き上げることを明らかにした。主任級の一般社員の場合、最大で月5万円超上がる。賃上げ水準は23年度並となる。新入社員の初任給も現在より1万円引き上げる。ソニーGとエレクトロニクス事業を担うソニー、半導体事業のソニーセミコ... 続きを読む

大工が20年で半減 若者敬遠、住宅修繕の停滞懸念 - 日本経済新聞

2023/03/25 このエントリーをはてなブックマークに追加 437 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 半減 大工 担い手 若者敬遠 修繕

日経の記事利用サービスについて 企業での記事共有や会議資料への転載・複製、注文印刷などをご希望の方は、リンク先をご覧ください。 詳しくはこちら 住宅の建設や修繕の担い手である大工が減っている。2022年末公表の国勢調査によると、20年時点で30万人弱と過去20年で半減した。賃金水準などの待遇改善が遅々として進... 続きを読む

イオン、パート時給7%賃上げ 国内最多の40万人

2023/02/01 このエントリーをはてなブックマークに追加 182 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip イオン 日経 時給 複製 年収

日経の記事利用サービスについて 企業での記事共有や会議資料への転載・複製、注文印刷などをご希望の方は、リンク先をご覧ください。 詳しくはこちら イオンはパート約40万人の時給を平均7%上げる。上げ幅は4%の物価上昇率を上回る。時給は平均で約70円上がり、パートの年収は約8万円増える見通し。パートの賃金水準は... 続きを読む

「日本の部長の年収はタイの部長より低い」という現実 日本の賃金水準がここまで悲惨になったワケ(現代ビジネス) - Yahoo!ニュース

2022/07/18 このエントリーをはてなブックマークに追加 5 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 部長 わけ 年収 Yahoo タイ

食品、電気、ガソリン…。 値上げラッシュが勢い付く中で、われわれの生活への不安を抑えるためには、賃上げが欠かせない。 【写真】韓国・文在寅、まさかの「白髪のひげ面ショット」を披露…! ところが、経済協力開発機構(OECD)によると、日本の2021年の平均賃金はドル換算で4万ドル強に過ぎない。これは加盟36カ国のう... 続きを読む

手取り14万円の劣悪な待遇…非正規化進む地方公務員、15年で1.5倍に「公共サービス持続困難に」:東京新聞 TOKYO Web

2022/03/18 このエントリーをはてなブックマークに追加 420 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 待遇 警鐘 地方公務員 web 通称

地方公務員の非正規化が進んでいる。非正規公務員は15年で1.5倍に増加。4人に3人が女性という割合だ。当事者を中心に昨年設立した支援団体「公務非正規女性全国ネットワーク(通称・はむねっと)」は、自立できない賃金水準にあることなどの実態を明かし、このままでは「公共サービスが持続できなくなる」と警鐘を鳴らす... 続きを読む

😷imran😷yash😷 on Twitter: "表自系議員らは無駄なイデオロギー闘争やズリネタの話はおいといて、まずはちゃんとアニメーターが希望を持って暮らせる賃金水準を実現するように動いた方が

2022/02/10 このエントリーをはてなブックマークに追加 9 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ズリネタ アニメーター イデオロギー闘争 希望

表自系議員らは無駄なイデオロギー闘争やズリネタの話はおいといて、まずはちゃんとアニメーターが希望を持って暮らせる賃金水準を実現するように動いた方がいいと思いますね。 続きを読む

最低賃金「1500円以上に」 全労連が生活費から算出(朝日新聞デジタル) - Yahoo!ニュース

2021/05/31 このエントリーをはてなブックマークに追加 279 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 全労連 算出 最低賃金 朝日新聞デジタル Yahoo

全労連の会見では、調査対象の岡山や沖縄とオンラインで結び、現地の幹部らが状況を報告。「生活実感からしても、子育てにしわよせがいく」と、賃金水準が少子化にもつながっているとの認識を語った=東京都千代田区 25歳の若者が人間らしく暮らすためにいくら必要か――。全国労働組合総連合(全労連)は31日、生活に必要... 続きを読む

賃金の伸びが低すぎる…メディアや日銀が理解していない「日本のヤバい現実」(髙橋 洋一) | 現代ビジネス | 講談社(1/5)

2021/03/14 このエントリーをはてなブックマークに追加 5 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 日銀 髙橋 OECD 賃金 経団連

中西経団連会長の発言 経団連の中西宏明会長が、1月27日の連合とのオンライン会議で、「日本の賃金水準がいつの間にか経済協力開発機構(OECD)の中で相当下位になっている」と語った。 今回は改めて、中西氏の発言はどういう意味を持っているのかを考えてみよう。 まず、OECDの実質平均賃金データを確認しておこう。略... 続きを読む

経団連会長、日本の賃金「OECDで相当下位」 春季交渉: 日本経済新聞

2021/01/28 このエントリーをはてなブックマークに追加 9 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip OECD 経団連 中西宏明会長 下位 経団連会長

日経の記事利用サービスについて 企業での記事共有や会議資料への転載・複製、注文印刷などをご希望の方は、リンク先をご覧ください。 詳しくはこちら 経団連の中西宏明会長は27日、連合の神津里季生会長とオンラインで会談し「日本の賃金水準がいつの間にか経済協力開発機構(OECD)の中で相当下位になっている」と語っ... 続きを読む

経団連会長、日本の賃金「OECDで相当下位」 春季交渉: 日本経済新聞

2021/01/27 このエントリーをはてなブックマークに追加 600 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip OECD 経団連 中西宏明会長 下位 経団連会長

日経の記事利用サービスについて 企業での記事共有や会議資料への転載・複製、注文印刷などをご希望の方は、リンク先をご覧ください。 詳しくはこちら 経団連の中西宏明会長は27日、連合の神津里季生会長とオンラインで会談し「日本の賃金水準がいつの間にか経済協力開発機構(OECD)の中で相当下位になっている」と語っ... 続きを読む

駐日デンマーク大使館 on Twitter: "デンマークでは職種ごと、例えば介護職、会計士、バス運転手などごとに労組が組織され、それぞれの職種で最低限の賃金水準などが決められています。そ

2020/03/04 このエントリーをはてなブックマークに追加 24 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 労組 デンマーク 賃金 職種 バス運転手

デンマークでは職種ごと、例えば介護職、会計士、バス運転手などごとに労組が組織され、それぞれの職種で最低限の賃金水準などが決められています。そのため、失業して別の会社に転職しても同じ職種なら同水準の賃金が得られるという安心感がありま… https://t.co/9NyUgPprIg 続きを読む

昨年の平均月給、6年ぶり減少 厚労省の毎月勤労統計:朝日新聞デジタル

2020/02/07 このエントリーをはてなブックマークに追加 18 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 厚労省 毎月勤労統計 平均月給 朝日新聞デジタル 名目賃金

厚生労働省が7日発表した2019年の毎月勤労統計(速報値)によると、名目賃金にあたる労働者1人あたり平均の月額の現金給与総額が32万2689円だった。前年より0・3%減で、6年ぶりに前年を下回った。比較的賃金が低いパートタイム労働者の割合が前年より高まったことで、全体の賃金水準が下押しされた。 米中貿易摩擦など景... 続きを読む

愛国心の足りないなまけ者 on Twitter: "優秀な民族なのに安倍さんの代わりがいない 優秀な民族なのに未来を見据えた政策がない 優秀な民族なのに公文書が全く管理できない 優秀な民族なの

2020/01/15 このエントリーをはてなブックマークに追加 6 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 公文書 政策 統計 なまけ者 on Twitter 愛国心

優秀な民族なのに安倍さんの代わりがいない 優秀な民族なのに未来を見据えた政策がない 優秀な民族なのに公文書が全く管理できない 優秀な民族なのにまともな統計がつくれない 優秀な民族なのに先進国最低水準の賃金水準 優秀な民族なのに政府… https://t.co/AjOccG4tbY 続きを読む

大阪労働局、最低賃金の調査で不正 職員が回答水増し:朝日新聞デジタル

2019/08/26 このエントリーをはてなブックマークに追加 40 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 懲戒処分 零細企業 中小零細企業 統計 停職1カ月

大阪労働局は26日、最低賃金を決める参考に使う統計調査に不正があったと発表した。零細企業の賃金水準を把握するもので、回答数が足りなかったため少なくとも5年間、担当職員が調査票を水増ししていたという。同日付で職員を停職1カ月の懲戒処分にした。 この統計は「最低賃金に関する基礎調査」。中小零細企業の毎... 続きを読む

orthodoxy on Twitter: "ただ賃金水準上げれば消費が増えるというほど単純ではないよね まず少子高齢化で非正規と年金生活者が増えてるから、景気の良い業界や地域で多少賃金が上がっても全体

2019/03/23 このエントリーをはてなブックマークに追加 94 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 景気 orthodoxy on Twitter 少子高齢化

ただ賃金水準上げれば消費が増えるというほど単純ではないよね まず少子高齢化で非正規と年金生活者が増えてるから、景気の良い業界や地域で多少賃金が上がっても全体の所得はそこまで上がらない また所得が上がっても生活レベル変えない人が… https://t.co/NlMfbfApZd 続きを読む

賃金水準、世界に劣後 脱せるか「貧者のサイクル」  :日本経済新聞

2019/03/18 このエントリーをはてなブックマークに追加 566 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 賃金 時給 マイナス 一律 欧米

日本の賃金が世界で大きく取り残されている。ここ数年は一律のベースアップが復活しているとはいえ、過去20年間の時給をみると日本は9%減り、主要国で唯一のマイナス。国際競争力の維持を理由に賃金を抑えてきたため、欧米に劣後した。低賃金を温存するから生産性の低い仕事の効率化が進まない。付加価値の高い仕事への... 続きを読む

「出身国がどういう経済的状況であろうと日本人と同等以上の賃金で」安倍首相 | 注目の発言集 | NHK政治マガジン

2018/11/27 このエントリーをはてなブックマークに追加 473 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 賃金 安倍首相 逢坂誠二氏 法案 NHK政治マガジン

衆議院予算委員会の集中審議で、安倍総理大臣は、外国人材の受け入れを拡大するための法案に関連し、受け入れる外国人の賃金水準について、出身国の経済状況などにかかわらず日本人と同じ程度にする考えに変わりはないことを強調しました。 立憲民主党の逢坂誠二氏は外国人材の受け入れを拡大するための法案について、「... 続きを読む

外国人材受け入れ “改正案では厳しい”という企業も | NHKニュース

2018/11/02 このエントリーをはてなブックマークに追加 21 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 改正案 閣議 NHKニュース 企業 実質

2日、閣議決定された出入国管理法の改正案では、外国人を受け入れる企業などには、日本語教育を含めた生活支援や日本人と同等以上の賃金水準の確保を実質、義務づけるとしています。こうした取り組みをすでに行っている企業からは、今回の改正案では外国人の受け入れ拡大は厳しいのではないかと指摘する声も上がってい... 続きを読む

派遣社員の「同一賃金」、仕組み作り難航 20年春施行:朝日新聞デジタル

2018/10/03 このエントリーをはてなブックマークに追加 28 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 同一賃金 朝日新聞デジタル 派遣社員 一筋縄 同一労働同一賃金

働き方改革関連法で企業が求められる「同一労働同一賃金」をめぐり、派遣社員の賃金水準の決め方の議論が難航している。ほかの非正社員と違って給料を払うのが実際に働いている会社ではなく、派遣会社のためだ。法律には二つの方式が盛り込まれており、厚生労働省は2日、一方の具体案を初めて示したが、一筋縄には進み... 続きを読む

賃金も役職も下げず レンゴー、65歳まで定年延長に:朝日新聞デジタル

2018/08/27 このエントリーをはてなブックマークに追加 68 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip レンゴー 役職 役職定年 定年 賃金

段ボール大手のレンゴーが来年4月、定年を現在の60歳から65歳に引き上げる。定年延長を導入する場合、一定の年齢で管理職を外す「役職定年」を設けるなどして賃金水準を下げる企業が多いが、レンゴーは役職定年を設けず、賃金水準も下げないという。 労働組合と合意し、27日に発表した。これまでは、定年後に年収... 続きを読む

最低賃金、目安額超え23県 近隣県より低い印象を回避:朝日新聞デジタル

2018/08/10 このエントリーをはてなブックマークに追加 29 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 最低賃金 朝日新聞デジタル 回避 人手不足 時給

2018年度の最低賃金(時給)の改定額が10日、全都道府県で出そろった。厚生労働省の審議会が7月に示した目安を超える引き上げ額で決着した地域が23県に上り、前年度の4県から大幅に増えた。人手不足のなか、人材確保のために賃金水準が見劣りしないよう、近隣県を意識して目安額よりも引き上げる動きが広がっ... 続きを読む

保育所職員7割「低賃金」 年収200万円以下2割 川崎の市民団体と大学共同調査|カナロコ|神奈川新聞ニュース

2018/06/19 このエントリーをはてなブックマークに追加 21 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 賃金 カナロコ 年収 認可保育所 川崎

川崎市内の認可保育所で働く人を対象に、市民団体と大学が実施した労働実態調査で、約7割の人が自身の賃金について「やや低い」「低すぎる」と回答したことが分かった。年収は200万~300万円の層が34・4%で最多だった。200万円以下と答えた人も約2割に及んだ。保育所で働く人の賃金水準の低さがあらため... 続きを読む

安倍総理の賃上げ3%要請が「働き方改革」に矛盾する理由 (ダイヤモンド・オンライン) - Yahoo!ニュース

2018/01/23 このエントリーをはてなブックマークに追加 11 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 安倍総理 ダイヤモンド Yahoo 働き方改革 オンライン

● 安倍総理が打ち出した 春闘の賃上げ率3%要請 アベノミクス5年間の成果として、大幅な金融・財政の拡大による企業利益の増加と株価水準の高まりが挙げられる。他方で、安倍政権の公約したデフレ脱却は十分に進んでいない。これには賃金水準の低迷も大きく、毎勤ベースの平均賃金水準は2017年(11月まで)で0.4%増と横ばいにとどまっており、「企業は潤っているが労働者には還元されていない」という批判を受けて... 続きを読む

日本の賃金、世界に見劣り 国際競争力を左右(賃金再考)  :日本経済新聞

2018/01/21 このエントリーをはてなブックマークに追加 490 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 見劣り HIS 賃上げ 慣行 賃金

世界の賃上げに日本が取り残されている。大企業の賃上げ率は4年連続で2%を超えるが、主要7カ国で日本だけが2000年の賃金水準を下回る。多くの人が賃上げの実感に乏しく、このままではデフレ脱却の足取りも弱くなる。年功序列や終身雇用など「日本株式会社」の慣行にとらわれない賃金のあり方が求められている。  ロボットが接客し、荷物の搬送や清掃も担う――。エイチ・アイ・エス(HIS)がグループで展開する「変な... 続きを読む

日本の賃金、世界に見劣り 国際競争力を左右(賃金再考)  :日本経済新聞

2018/01/21 このエントリーをはてなブックマークに追加 490 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 見劣り HIS 賃上げ 慣行 賃金

世界の賃上げに日本が取り残されている。大企業の賃上げ率は4年連続で2%を超えるが、主要7カ国で日本だけが2000年の賃金水準を下回る。多くの人が賃上げの実感に乏しく、このままではデフレ脱却の足取りも弱くなる。年功序列や終身雇用など「日本株式会社」の慣行にとらわれない賃金のあり方が求められている。  ロボットが接客し、荷物の搬送や清掃も担う――。エイチ・アイ・エス(HIS)がグループで展開する「変な... 続きを読む

 
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