かずくん｜慶大生社長 on Twitter: "多数決って愚かな決め方だよね。 多数決って頭の悪い人の1票も頭の良い人の1票も同じ重さだから全然有効な決め方ではない。それなら上位10％の人の意見

2020/11/05 459 users 多数決 税金 on Twitter 年収 賢い選択

多数決って愚かな決め方だよね。 多数決って頭の悪い人の1票も頭の良い人の1票も同じ重さだから全然有効な決め方ではない。それなら上位10％の人の意見を通した方が賢い選択ができる。税金を納めてる人の方が貢献度も高い分けだし、さっさと日本も年収によって票数が変わる仕組みを導入すべき。 続きを読む

「出戻り社員」は会社にとって最良の社員になることが多い：研究結果 ｜ ライフハッカー［日本版］

2014/08/27 286 users ライフハッカー イリノイ大学 リスク 研究結果 低い

一度会社を辞めたものの、同じ会社に戻ってきた社員が、会社にとって一番良い社員になることが多いと、 イリノイ大学のBrad Harris教授による研究が示しています。 会社への貢献度が高い Personnel Psychology（人事心理学）で発表された研究によると、Harris氏がこれらのいわゆる「出戻り社員」は新規採用に比べてリスクが低いだけでなく、戻ってきたことによって会社への貢献度が高いこ... 続きを読む

文学部へ行くのは社会的な犯罪に近い、か？ | LUNATIC PROPHET

2011/06/13 269 users 文学部 LUNATIC PROPHET ikedanob

医学部を出て専業主婦をやるのは社会的な犯罪に近い。 RT @ragazza103: 医者不足問題の一端に女子の医学部合格率が上がったから、なんて事も言われたりしてるんだよねless than a minute ago via HootSuite Favorite Retweet Reply池田信夫 ikedanob 池田信夫先生がまたのぶいことをのたまってから数日が過ぎた。あたかも社会への貢献度で... 続きを読む

小学5年生「家への貢献度はルンバが3位でお父さんが最下位」シビアすぎる意見にお父さんへの同情が集まるTL - Togetterまとめ

2016/04/29 260 users ルンバ 同情 Togetterまとめ 最下位 小学5年生

全文はこちらのページの「2016年5月号」リンク→「プログラミング体験から学ぶこと─より多くの子どもたちにプログラミング体験を─」で読めます。 続きを読む

FizzBuzz 問題どや顔で解くひとなんかよりも "KEN_ALL.csv" をうまく扱える人の方が社会的貢献度高い - Togetter

2012/08/08 232 users Togetter FizzBuzz CSV ひと

郵便番号API 作ろうと思ったんだけど、ちゃんと作るなら DB に突っ込んで使った方が良いから作るモチベーションだいぶ低い 続きを読む

研究力ランキング、日本勢初のトップ１０陥落…中国勢が躍進（読売新聞オンライン） - Yahoo!ニュース

2020/05/11 194 users 論文 英科学誌ネイチャー 躍進 ランク付け 論文数

英科学誌ネイチャーは、主要科学誌に２０１９年に掲載された論文数などにもとづく研究機関の研究力ランキングをまとめた。日本勢は東京大の１１位が最高で、ランク付けを始めた１６年以降、初めてトップ１０から陥落した。 ランキングは、自然科学系の８２雑誌で発表された論文への貢献度を、研究機関別に調べた。その結... 続きを読む

誰が実際にLinuxを開発しているのか？その答えはあなたを驚かせるかもしれない。 - 更地

2014/04/07 153 users 更地 既知 Linux プログラマ Linuxカーネル

2014-04-07 誰が実際にLinuxを開発しているのか？その答えはあなたを驚かせるかもしれない。 Linuxカーネルに最も貢献している人(組織)が誰なのかを、Linux Foundationの年次報告書から探る、というお話。OSS界隈の知識が多少なりともあるプログラマにとっては既知の内容だと思いますが、各組織の貢献度が細かな数字で表されているのは良いかなと思います。元記事：Who actua... 続きを読む

マイクロソフトが人事評価の重点を「個人業績」から「協力」と「成長」へ舵を切ったぞ！ - ICHIROYAのブログ

2013/11/13 132 users 協同 全文 ICHIROYA 人事制度 メモ

2013-11-14 マイクロソフトが人事評価の重点を「個人業績」から「協力」と「成長」へ舵を切ったぞ！ この12日（2013年11月12日）、マイクロソフトの人事担当重役Lisa Brummel氏が、全世界の社員に送ったメモで、マイクロソフトは今後、「個人業績」よりも、チームへの貢献度、チームとの協同、個人の成長に重点を置く人事制度に刷新すると宣言した。（参照元ーメモの全文もあります） 　詳しい... 続きを読む

Zopeジャンキー日記 : 「はてなブックマーカーランキング」が意味しているもの - イノベーション志向のランキング・アルゴリズム

2005/08/07 52 users Zopeジャンキー日記 アルゴリズム HTT HBR http

はてなブックマークの参加者（はてなブックマーカー）をランキングする、「はてなブックマーカーランキング」というページができている。 はてなブックマーカーランキング http://labs.ceek.jp/hbr/ ブックマーク数が20以上のものを「人気エントリー」と定義して、それの人気化に対する貢献度を計算している。 計算方法の説明は Ceekz Logs : はてなブックマーカーランキング htt... 続きを読む

サッカー日本代表選手ランキング：実力度・貢献度を独自の視点で評価 - Ippo-san’s diary

2019/11/22 46 users リーク サッカーリーグ 彼ら サッカークラブ 所属クラブ

サッカー日本代表選手や東京オリンピック世代は様々なリーグや所属クラブでプレーしている。彼らがプレーしているサッカーリーグの世界ランキングやサッカークラブの世界ランキングはデータがあるので分かる。 しかし、選手個人の評価は市場価値ランキングに頼るしかない。ところが、市場価値ランキングは将来性を含めた... 続きを読む

サカナクションが紅白出場　新世代ロック （日刊スポーツ） - Yahoo!ニュース

2013/11/20 41 users サカナクション 大みそか テクノ メジャーデビュー サウンド

男女５人組ロックバンド、サカナクションが、今年大みそかのＮＨＫ紅白歌合戦に初出場することが２０日、分かった。 この日までに出場が内定した。 サカナクションは、０５年に結成し、０７年にメジャーデビュー。ロック、ポップ、テクノ、ダンスミュージックなど各ジャンルを耳なじみ良く融合させたサウンドが特徴的で、新世代ロックバンドの代表格として、２０代を中心に人気を集めている。 ＮＨＫへの貢献度も大きい。今年３... 続きを読む

「発展途上国支援ランキング」韓国ワースト2位　日本はまさかの順位 （ZUU online） - Yahoo!ニュース

2015/12/19 37 users ZUU online 順位 Yahoo セキュリティー 移民

発展途上国への貢献度を測る「The Commitment to Development Index」が発表され、日本は27カ国中韓国を下回り最下位となった。ランキングはCenter for Global Developmentが行い、貧困に喘ぐ発展途上国の支援活動に熱心な27カ国をランク付けしたものである。 「海外救済」のほかに、「経済」「テクノロジー」「環境」「トレード」「セキュリティー」「移民... 続きを読む

「ツイッター」と「ポンタ」が連携したら ＳＮＳの実売への貢献度がはっきりわかった｜デジライフＮＡＶＩ｜ダイヤモンド・オンライン

2013/12/03 34 users ホンダ Ponta フライト デジライフＮＡＶＩ ロイヤリティ

共通ポイントサービス「Ponta（ポンタ）」を運営するロイヤリティ マーケティングが、今年7月にツイッターと提携し、Ｏ2Ｏ（オンライン・トゥ・オフライン）サービスを開始することを発表したが、このほどその成果が明らかになった。 9月5日から9月30日まで行われた日本ケンタッキー・フライド・チキン（以下・ＫＦＣ）とのキャンペーンでは、ツイッターアカウント設定を行った会員のうち3割が実店舗に足を運ぶ結果... 続きを読む

連載Webコンテンツの成果への貢献度を測るGoogleアナリティクス活用法 | 誰も語らなかったWebコンテンツ作成技法 | Web担当者Forum

2015/10/25 32 users 成果 Web担当者Forum Webコンテンツ作成技法 石井

Web担トップ » 編集記事一覧 » 誰も語らなかったWebコンテンツ作成技法 » 連載Webコンテンツの成果への貢献度を測るGoogleアナリティクス活用法 誰も語らなかったWebコンテンツ作成技法 連載Webコンテンツの成果への貢献度を測るGoogleアナリティクス活用法 コンテンツの誘導力がどれぐらいあるか、どのコンテンツがその誘導力が高いのかを発見する方法を紹介していきます。 石井 研二（... 続きを読む

実力評価を恐れる日本の社会人 : プログラマからみた本やら経済やらファッションやら

2011/11/14 32 users マナー 実力 社員一人ひとり ヤツ プログラマ

11月14 実力評価を恐れる日本の社会人 カテゴリ:徒然 元ネタはこちら。  ○○できないやつは、△△できない ←嘘 フレックスタイム制を否定したり、社員の勤怠状況やマナーに異常に反応する会社は、社員一人ひとりの貢献度（売上）がわかりにくい会社ほど多いのではないだろうか。 端的に言うと、元ネタの記事のような会社は全体の雰囲気として、実力で評価されるのを恐れているのではないだろうか。 もちろん僕自身... 続きを読む

映画館をジャックした「鬼滅の刃」　あおり受けた作品も：朝日新聞デジタル

2020/12/28 26 users 鬼滅 朝日新聞デジタル 猛威 千尋 新型コロナウイルス

「劇場版『鬼滅の刃』無限列車編」が興行収入324・8億円を記録し、「千と千尋の神隠し」の316・8億円を抜いて歴代1位となった。新型コロナウイルスの猛威により大打撃を受けた映画業界への貢献度も果てしなく大きい。しかし、「鬼滅」一人勝ちの陰で泣いた作品もあったようで……。 「映画界の救世主」「日本経済を救う」... 続きを読む

ドアラも初の年俸ダウン　パン１キロ→７５０グラム：朝日新聞デジタル

2013/12/18 26 users ドアラ 筆談 年俸 左手中指 戦線

プロ野球中日のマスコット、ドアラが１８日、契約更改交渉に臨み入団２０年目で初のダウン提示を受けた。　選手が総額で約５億５千万円の大幅減額となった中日。スーツ姿のドアラも筆談で「みんなと一緒２５％→」。年俸がパン１キロから７５０グラムになった。８月中旬に左手中指を骨折し戦線離脱したことと、バック転の成功率が低かったことがダウン提示につながった。　ただ落合ＧＭの「貢献度はたいへん高い。ファンに愛されて... 続きを読む

ウマ娘の現時点での競馬界に対する功績は「売り上げ増加」で見るより「今まで競馬に興味なかった人の競馬に対する理解度を上げてくれたこと」の部分を評価すべきだと思うよ - 頭の上に

2021/04/12 25 users 功績 競馬 Togetter ウマ娘 競馬界

togetter.com 馬券の売り上げに関する貢献度は「まだ」それほど大きくないと思います。 そもそも経済規模が全然違うので。 ウマ娘は今めちゃくちゃすごいヒットしてて月刊売上100億以上あるけど それでも競馬界のでかさを考えると4%程度の規模でしかない。 桜花賞の売り上げへの影響額は13億程度です 実質的な増加額は13... 続きを読む

「いらない社員」はこう決まる (光文社ペーパーバックスBusiness)のまとめ | ブクペ

2012/10/21 25 users リストラ チームワーク ブクペ 暴言 債権

どんな会社にもいる2割のいらない社員 ■2割のダメ社員 　・どの企業にも不良債権と呼ばれるダメ社員がいる 　・どの企業も、全社員の2割がダメ社員 ■リストラの対象になる「いらない社員」の特徴 　・会社への貢献度が低く、将来に渡っても成長性が見込めない 企業がリストラのターゲットにしている社員3つタイプ 1.協調性に乏しく、組織・チームワークの仕事に不向きな社員 　・暴言を吐く。顧客・取引先とのトラ... 続きを読む

ノーベル経済学賞教授　男女の賃金格差を生む「グリーディー・ジョブ」とは | クラウディア・ゴールディンが解説

2023/11/02 23 users 因子 他者 賃金 報酬額 賃金格差

──いまもなお男女の間に賃金格差が残る根本的な原因は何なのでしょうか？ 賃金の額に影響を及ぼす大きな因子は、主に2つあると考えられます。ひとつ目は職場に対する貢献度がどれだけ高いか、2つ目はそれに対してどれだけ金銭的な見返りがあるかです。 たとえば仕事量当たりの報酬額が同一の場合、他者と比べて仕事量が... 続きを読む

好調トヨタ、取引先への利益還元で苦悩…社内で「倹約意識の薄れ」危ぶむ声も （SankeiBiz） - Yahoo!ニュース

2015/02/04 21 users トヨタ自動車 SankeiBiz 景気回復 批判 利益

好調トヨタ、取引先への利益還元で苦悩…社内で「倹約意識の薄れ」危ぶむ声も SankeiBiz 2月5日(木)7時18分配信 トヨタ自動車が２０１５年３月期に２兆円を超える過去最高最終利益を見込んだことで、約３万社ともいわれる取引先や従業員への利益還元を求める声が一層強まるのは必至だ。「もうけすぎ」との批判も一部で出るなかで、国内最大の製造業として景気回復への貢献度が問われる。ただ、利益の上ぶれは円... 続きを読む

仕事のし過ぎ、安すぎる給料がストレスに＝米調査 - WSJ.com

2013/03/05 21 users 昇進 WSJ.com 慢性ストレス 就業者 機会

米心理学協会が4日発表した最新調査によると、仕事のし過ぎや給料が安すぎること、さらに昇進の機会が十分にないことが、仕事によるストレスをもたらしていることが分かった。 調査は1月に1501人の成人就業者を対象に行ったもので、仕事に関連した慢性ストレスに見舞われた就業者は全体の3分の1に達した。また仕事によるストレスをためるのは、男性よりも女性の方が多かった。 それによると、「給料が貢献度から見て低す... 続きを読む

4人娘の貢献度に「格差」86歳母が残した遺言の波紋（毎日新聞） - Yahoo!ニュース

2019/05/05 20 users 波紋 遺言 毎日新聞 格差 三女

85歳の母が亡くなり、4人の娘が見守るなか開けられた遺言。家業を継いだ長女には株式など、介護にあたった四女には自宅敷地を相続する――。次女と三女が了承するに当たって持ち出した条件とは。税理士の広田龍介さんの解説です。【毎日新聞経済プレミア】 ◇「家業継いでほしい」両親の思い 4人姉妹の長女M子さん（65）は... 続きを読む

圏外からのひとこと(2005-09-16) 松下幸之助的線形倫理とホリエモン的非線形倫理

2005/09/16 20 users ひとこと 合意 倫理観 測定 前提

* 松下幸之助的線形倫理とホリエモン的非線形倫理 「真面目な人がたくさん稼ぐのがいい社会」という倫理観が、何を前提しているのか考えてみる。まず、当然のこととして、真面目な人は社会への貢献度が高く、不真面目な人は低いという前提がある。しかし、前提とされていることはそれだけではない。 真面目さ不真面目さが測定可能である(ある人が真面目であるか不真面目であるか社会的合意が可能) 真面目さ不真面目さは正規... 続きを読む

「はてなへの貢献度によるホテントリ表示」という都市伝説が実証される - あざなえるなわのごとし

2015/05/01 17 users なわ うち 2015-05-01 スポンサーリンク 半分ネタ

2015-05-01 「はてなへの貢献度によるホテントリ表示」という都市伝説が実証される 小ネタ はてな ブログ ※はてな向け記事です ※半分ネタです今日は、はてブアプリを使いつつコメントをつけてて気づいたんですが 「あれ？ウチのブログ表示されてない！？？」 まさかブラックリスト入りですか？！ 【スポンサーリンク】 ブラックリスト はてなブックマークb.hatena.ne.jp はてなブックマーク... 続きを読む