ウェブマーケティングを学ぶ新人が読むべき10冊 | smashmedia

2011/04/17 3630 users 選書 smashmedia ボク 見本誌 ウェブマーケティング

先日依頼されたのが「ウェブマーケティングを学ぶ、新人に向けて読むべき10冊」の選書という仕事だったんだけど、こういう仕事は楽しくていいですね。というかハズレ率を下げてあげるのは前を歩いてるもののつとめだと思うのでどんどんやっていきたい。 その記事が掲載されたのが発売されたようです。見本誌が届いてました。 ぼくが紹介したのはこの10冊。上から順に読むといいですよ。 ウェブマーケティングの基本のキ。 ... 続きを読む

5年間コードを書き続けたエンジニアが、新人に読んでもらいたい11冊+αを紹介する - エンジニアHub｜若手Webエンジニアのキャリアを考える！

2016/12/27 2200 users エンジニアHub ikenyal エンジニア エンジ キャリア

2016 - 12 - 27 5年間コードを書き続けたエンジニアが、新人に読んでもらいたい11冊+αを紹介する 新人エンジニアのうちに読んでおくと役立つ名著やおすすめの本を紹介。開発全般やコーディングなどの作法を学ぼう。 技術書 コーディング インフラ AWS list Tweet 某社でサーバサイドエンジニアをしている @ikenyal と申します。開発言語は主にPHP。新卒入社から5年、エンジ... 続きを読む

なぜ新人は聞きに来ないのか? - teruyastarはかく語りき

2009/11/17 2052 users teruyastar 寄せ集め プログラマ 錯覚 コピペ

プログラマで、生きている: ググるな危険http://el.jibun.atmarkit.co.jp/hidemi/2009/11/post-9d2b.html 　わたしが新人が検索に頼ってしまうことを危険視するのは、コピペの寄せ集めでもなんとなく動くコードが書けちゃって、それで自分は仕事を達成したという錯覚に陥ってしまうからです。 　たいていの場合、新人プログラマには「きちんとしたコードを書くこ... 続きを読む

コンビニに、さとり世代の新人が舞い降りた。 - Togetter

2013/04/15 1696 users Togetter さとり世代 コンビニ

「お客様は神様だろぅ！？」とお怒りになったお客さんに対して、淡々と「神は死んだ」と返した期待の大型新人が夜勤にやってきました。ゆとり世代ならぬさとり世代である彼の今後の活躍に期待したいところです。 続きを読む

新人の方によく展開している有益な情報 - Qiita

2021/04/30 1689 users Qiita misc 論文 コードリーディング 執筆

新人の方によく展開させていただいている有益な情報をまとめておきます。随時追加予定。 有益な記事・論文・書籍等を執筆・紹介していただいた皆様に感謝申し上げます。 コードリーディングについて [1]ソースコードを読むための技術 https://i.loveruby.net/ja/misc/readingcode.html [2]派生開発推進協議会 関西部会 ... 続きを読む

新人にパワハラしていた先輩を通報した結果

2023/08/30 1676 users 先輩 結果 後釜 ペア 前任者

パワハラしていた先輩＝Aさん パワハラされていた新人＝Bさん Bさんが入社したのは2021年1月。 3月で退職する社員がいて、その後釜だった。 前任者から引き継ぎを受けた後は、Aさんがサポート係になってペア組んで仕事してた。 Aさんのパワハラっぽい行動が目立ち始めたのは、たしか2021年の秋ごろ。 「それ何回教えたら... 続きを読む

彼女は勉強「だけ」ができない - ２４時間残念営業

2012/11/09 1304 users 彼女 勉強 ２４時間残念営業 シフト 店長候補

2012-11-10 彼女は勉強「だけ」ができない 最近は店長候補とする人間を育てている。二十代前半の女の子で、その子には夕方の学生の子を育てるべく二人ばかりを預けている。で、あるときその子がグチっぽく言った。 「どうも自分から動いてくれないっていうか、いつまで経っても頼りっきりなんですよね」 そんで今日、その店長候補の子と俺と、あと新人で夕方からのシフトに入る機会があった。その場合でも俺が直接教... 続きを読む

君には今から3時間で機械学習Webアプリを作ってもらうよ

2022/05/29 1274 users 機械学習Webアプリ Python 配属 3時間 上司

新人: 「本日データサイエンス部に配属になりました森本です！」 先輩: 「お、君が新人の森本さんか。僕が上司の馬庄だ。よろしく！」 新人: 「よろしくお願いします！」 先輩: 「さっそくだけど、練習として簡単なアプリを作ってみようか」 先輩: 「森本くんは Python なら書けるかな？」 新人: 「はい！大学の研究で P... 続きを読む

新人プログラマをレビューで殺す方法 - Qiita

2018/12/28 1221 users 観点 致命傷 プルリクエスト 半年 方々

この半年くらいで初めて本格的にチーム開発を行い、今では日常的にプルリクエストというものを使っています。 チームの方々には、基本的なことから応用的な部分まで様々な観点からレビューをしてもらって、大いに勉強になりました。 ただ、時には「新人にとっては厳しいレビュー」をいただき、致命傷で済んだものもあり... 続きを読む

リクルートテクノロジーズ　エンジニアコース新人研修の内容を公開します（2018年度版） | リクルートテクノロジーズ　メンバーズブログ

2018/07/23 1066 users リクルートテクノロジーズ yosuke_furukawa

こんにちは、フロントエンド開発をリーディングしている古川 (@yosuke_furukawa)です。 昨年、こちらのブログで新人研修の特別講座の内容を紹介したところ、大反響だったので、今年も公開します。 リクルートテクノロジーズの新人研修 7月、リクルートテクノロジーズは新人の部署配属の季節を迎えました。 4月に(株)リク... 続きを読む

新人におくる、怠惰な社会人になるための７の方法 : ロケスタ社長日記

2008/04/15 1043 users ロケスタ社長日記 怠惰 気合い 上司 努力

はじめに なんだか会社のほうに新人さんが何人も入ってきて、いろいろ教育したりすることが多くなりました。 で、僕はいつも「怠惰な社会人を目指そう~」といっています。 新人さんは努力や気合いがありすぎて、無駄が多かったりするのですね。また上司もそういうのを好んだりするので、なおさらがんばっちゃいます。 というわけで、いかに怠惰に過ごすかを意識的に考えたほうが、ほどよかったりするのではないかと思っていま... 続きを読む

なぜ「できない人」ほど、人に聞けないのか。 | Books&Apps

2020/03/02 983 users 若手 傾向 Books&Apps テクノロジー系 メンバー

できない人が質問をしに来ない、という傾向は、それなりにどこの会社でも見られるようである。 例えば新人が聞きに来ない、若手が聞きに来ない、あるいは「不出来なベテラン」だと、誰にも相談できなくて行き詰まる、なんて話もある。 つい先日も、あるテクノロジー系の企業で「聞きに来ないメンバー」をなんとかしたい... 続きを読む

未経験から7日間でコーダーとして現場投入させるまでのカリキュラムを忘れないようにメモっとく - Qiita

2019/03/24 949 users Qiita コーダー カリギュラ カリキュラム 未経験

エンジニア不足と言われて久しいですが、できる経験者を採用するのはますます難しくなっていますね。 そんななか、弊社ではひょんな縁からエンジニア未経験の新人をエンジニアとして採用することになりました。未経験とはいえ、弱小企業の弊社には悠長に育てている余裕がないため、7日間で現場投入を目指してカリキュラ... 続きを読む

「良い企画」の条件　または「良い斬新」とはなにか - Keep Crazy;shi3zの日記

2011/11/12 934 users 彼ら うえ Keep Crazy;shi3z 立て方 企画

企画の立て方を人に教えるのは相変わらず難しいな、と思った。特に「良い企画」を立てるのはとても難しい。 企画の新人が応募してくるとき、彼らの書いた企画書をいつも評価しないといけないんだけど、ほとんどの場合、読むに値するものはない。 そのうえ、新人に「良い企画」とはこういうものなんですよ、ということを理解してもらうのも時間がかかるし、また難しい。そこであくまで僕が、だけれども、「良い企画」だと思うもの... 続きを読む

あべろぐ : 今だから分かる、社会人1年目のころの自分に伝えておきたい、7つの大切な心がけ

2011/07/04 901 users 思慮深さ ころ 勇気 素晴らしいアイデア 会議

2011年07月04日09:00 今だから分かる、社会人1年目のころの自分に伝えておきたい、7つの大切な心がけ カテゴリ仕事について 無口は"思慮深さ”ではなく、"無能”を演出する 新人のころは会議で発言するのも勇気がいりますよね。「正しい意見を言えるのだろうか」とか、「皆が膝を叩くような、素晴らしいアイデアを提案できるのだろうか」とか、考えているうちに結局、しゃべることができず会議が終わってしま... 続きを読む

「自分で勉強しない社員」を一体どうすればよいのか？ | Books&Apps

2018/02/22 852 users うち 出来事 Books&Apps IT業 事例

最近「勉強しない社員」問題について、話題になることが多かったので、少し書いてみる。   例えば最近あった事例が、あるIT業の会社での出来事だ。 新人が何名かいるけれど、そのうちの一人が極端に仕事ができない、という相談を受けた。  最近「勉強しない社員」問題について、話題になることが多かったので、少し書いてみる。 例えば最近あった事例が、あるIT業の会社での出来事だ。 新人が何名かいるけれど、そのう... 続きを読む

ITmedia Biz.ID：写真でわかるGTD（初回編） (1/4)

2006/06/29 803 users GTD ITmedia Biz.ID コラム Ｗさん イメージ

コラム 写真でわかるGTD（初回編） (1/4) GTDってどういうものなのかは分かったが、では実践するにはどうすればいいのかイメージがわかない方もいるでしょう。今回は、GTD初めてのITmediaスタッフが、実際にチャレンジしてみます。 2006年06月29日 15時29分 更新 今回ご協力いただいたITmedia営業のWさん（3年目）とMさん（新人）。やる気ばっちりです GTDってなんだか良さ... 続きを読む

立教大学の書店、なぜ店員は一斉に辞めてしまったのか？　某大手書店の「振る舞い」 | ビジネスジャーナル

2018/06/17 708 users 立教大学 書店 ビジネスジャーナル 店員 アウトソーシング

立教大学池袋キャンパス正門（「 Wikipedia 」より／ペン太） 立教大学の池袋キャンパスに、「 丸善キャンパスショップ立教大学池袋店 」がある。運営するのは、丸善雄松堂。文化施設の建築・内装、図書館業務のアウトソーシングなども手がける大手書店だ。 昨年の秋から今年の春にかけて、この書店に10～20年勤めていたベテラン 書店員 がほとんど辞めてしまった。新たに入った新人も数カ月で辞めていった。... 続きを読む

新人が無能すぎて辛い

2021/10/22 705 users

詳細はボカすが吐き出したくなったので投稿。 厳密に言うと同じ現場の別業種の他会社の（　その業種はそこの1社しかない）話で、直接俺とは関係ない。 そこの会社の業務はサービス業の側面が強く、客先の従業員への窓口対応がメインの業務で、テキパキと迅速な対応が求められる場面が多い。 その為か、指導が割と厳しい... 続きを読む

新人の行動でホワイトな職場が台無しに「怖い。何でそんなことを?」企業のブラック化は経営側のせいだけでもないというお話 - Togetterまとめ

2017/02/04 697 users 年上 Togetterまとめ 中途入社 残業 職場

職場の新人さん（といっても中途入社で私より年上）の人、仕事遅くて残業長くなるからって、タイムカードを切って更に働きづつけるの、本当にやめて欲しい。せっかくそこそこホワイトな環境であるのに、自発的に台無しにするとか何なの。 続きを読む

新人にドヤ顔で説明できるか、今風フロントエンド開発ハンズオン(git/node.js/ES6/webpack4/babel7) - Qiita

2018/11/13 689 users Git Qiita 反面 node.js ドヤ顔

新人にドヤ顔で説明できるか、今風フロントエンド開発ハンズオン(git/node.js/ES6/webpack4/babel7) 概要 今風の手法でJavascriptアプリを作ろうとすると色々ツールがあって便利な反面、複雑でわからないことがたくさんあります。 わからないことがあったら、それを放置せず、しっかり理解して大いに寄り道しつつブラウ... 続きを読む

新人に伝えてる、当たり前の「効率化」の話 - SwatzLabo

2013/11/19 653 users 後輩 アルバイト タスク管理 部下 先輩方

2013-11-19 新人に伝えてる、当たり前の「効率化」の話 教育 タスク管理 効率をものすごく重視している。限られた命ゆえ、無駄な時間は省きたい。その効率化に関することを、後輩でもあるアルバイトに話をする内容をメモがてら書いておく。後輩や部下に話す時なんかに参考にしてもらえればうれしい。人生の先輩方からしたら当たり前のことだと思うので、読み流していただければと思う。よければ後輩に「読んどけよ」... 続きを読む

新人を潰す上司・伸ばす上司の差は“指導の順番”にある　社員の4タイプ別の特徴と、適切な指導のポイント

2023/08/23 648 users 順番 上司 指導 社員 部下

人材育成で悩んでいる人事担当者、部下指導を「なんとなく」で行っている管理職が、感覚的な指導から脱却し、部下の活躍を促すために有効な打ち手について、株式会社PDCAの学校 代表取締役の浅井隆志氏が解説。本記事では、社員を4つのタイプに分類しながら、タイプ別の適切な指導方法について語っています。 忙しい上司... 続きを読む

無名の新人が書いた地味な分野の本に、ありえないほど長いタイトルをつけて売ろうとした人文書出版社の話 « マガジン航[kɔː]

2019/06/18 647 users 無名 マガジン航 舞姫 版元 分野

ある日、いつものようにツイッターを立ち上げてタイムラインをぼんやり眺めていたら、なんだかとてつもなく長いタイトルの本についてのツイートが流れてきた。発信者はその本の版元の編集者で、題名は『「舞姫」の主人公をバンカラとアフリカ人がボコボコにする最高の小説の世界が明治に存在したので20万字くらいかけて... 続きを読む

「行」を「御中」に直さないといけないって皆どこで習った？

2019/12/02 640 users 御中 取引先 アホ 昭和 うち

会社の新人に取引先への宛先作成業務をさせようとしたら、「御中」を知らないどころか、「昭和の文化ですか？」とか言いやがった。 うちの会社がアホだと思われるから頼むから覚えて、って言ってなんとかやらせてるんだけど、そういえば自分はこの御中ってどこで覚えたかな…ってのが思い出せない。 会社に入るずっと前か... 続きを読む