中小企業、価格に転嫁できませーん。 - Everything you've ever Dreamed

2024/03/14 629 users 中小企業 春闘 フミオ フミコフミオ 賃上げ

僕はフミコフミオ。食品会社の営業部長だ。中小企業なので新規開発営業だけでなく、既存のクライアントとの交渉も一部、任されている。僕と同じフミオという名前を持つ首相が、春闘の集中回答日に大手企業の「満額回答」「満額を超える回答」といった良い感じの回答が相次いでいることを受け、中小企業の賃上げの流れを... 続きを読む

2.5流の大学を出て大手企業に入った自分を許せないでいる

2021/03/01 515 users 大学 自分 滑り止め 佛教大学 大半

数年前に四年制大学を卒業した。名を佛教大学という。 いわゆる中堅大といわれるところだ。平均偏差値は４５くらい。滑り止めで入った学生が大半を占める。私もその一人だ。 大学４年間のことはあまり覚えていない。アルバイトとサークル活動であっという間に過ぎていった。 記憶がない。本当に記憶がない…自分は何をし... 続きを読む

とある人事部長の後悔を聞いてほしい１

2020/08/28 602 users 人事部長 後悔 決着 ポジション 人事

かつて、大手企業で人事部長をしていた。 人事部長という役職名ではないが、似たような名称のポジションだった。 人事の機能のひとつに『処分をつける』というのがある。 問題のある社員への指導教育だったり、人間関係のトラブルに決着をつけたり、罪を犯した人間を罰したりする機能だ。 それに比べれば、勤怠管理だの... 続きを読む

兄の婚約者が光属性だった

2019/11/28 509 users メン 光属性 綾瀬はるか 部活 新垣結衣

兄が婚約して、彼女を連れてきた。兄は所謂地味メン。クラスの端の方で目立つことなく、真面目に勉強も部活もしていたタイプだ。部活では特出した実績は残せなかったが、成績は優秀。大学に行き、大手企業に就職した。 そんな兄が婚約したと彼女を連れてきた。美人で背が高くて、新垣結衣と綾瀬はるかを足して二で割った... 続きを読む

マーケティングの人材市場からわかる、これから「台頭する人」「落ちぶれる人」の４つの条件 - ふろむだ＠分裂勘違い君劇場

2018/11/21 622 users プロ 第一線 山口義宏氏 対談 分裂勘違い君劇場

マーケティングの専門家として第一線で活躍する山口義宏氏と、ふろむだがチャット対談を行った。 山口氏は、数々の大手企業のマーケティング＆ブランディング案件を手がける㈱インサイトフォースの代表取締役社長である。 対談をオーガナイズしてくださったのは、編集者の横田大樹さん。Amazon1位(マーケティング)となっ... 続きを読む

metier_formationさんのツイート: "言いにくいことをサラッと言うけど、「いらすとや」は、日本のクリエイティブを殺すよ。マジで。 役所行っても大手企業のプレゼン見てもみんな「いらすと

2018/10/26 692 users プレゼン クリエイティブ 役所 マジ 言いにくいこと

言いにくいことをサラッと言うけど、「いらすとや」は、日本のクリエイティブを殺すよ。マジで。 役所行っても大手企業のプレゼン見てもみんな「いらすとや」。 芸がないと言うより薄気味悪い。お金のいらない、著作権発生しないっていう以外にあのホンワカしたイラストのなにが良いんだろ。 続きを読む

News Up アダルトサイトのその裏で～ネット広告不正の実態～ | NHKニュース

2018/09/04 541 users アダルトサイト 手口 中央省庁 ターゲット 実態

インターネットのアダルトサイトを訪れた人を、ほとんど見られることのない無関係のサイトに勝手に飛ばす仕掛けを使って、ネットの広告費を不正に横取りしようという手口が広がっていることが、ＮＨＫの取材でわかりました。ターゲットとなった広告は、大手企業や中央省庁、地方自治体のものなど、少なくとも200に上り、... 続きを読む

私はハイスペ美人なのに男は結婚しようとしない / 優良物件に手を出さない男が理解できない|ニュース＆エンタメ情報『Yomerumo』

2018/02/20 925 users ランニング 入社 アリ アラフォー女子 Yomerumo

アラフォー女子の佐々木成美(40歳)です。自分で言うのもなんだけど、私、かなりの優良物件です。大学を卒業し、そのまま東京の大手企業に入社。お給料は年収450万円ももらっているし、自宅は奮発して家賃10万円のマンションに住んでる。最近、不倫で話題になっちゃったけど、某女子アナに似てるっていわれる位の美人です。 コーヒーにこだわりアリ 毎週エステに通っているし、週に1回はランニングをしています。食事に... 続きを読む

面接の時に聞いてよかった質問と、意味がなかった質問をまとめてみた by 古川 健介 | Supership Tech Blog

2017/02/14 2581 users 余談 人事 健介 面接官 難易度

面接での質問って難しいよね 人を採用する時って、だいたいにおいて面接官が質問をするわけですが、どういう質問したらいいのか、というのは意外と大変です。 大手企業で人事の人しか面接をしない、というなら別ですが、最近は、多くの会社で、現場の人たちが面接をすることも多くあるのではないかと思います。しかし、面接官をやった経験がない人にとっては、その人が良い人材かどうか判断するのは難易度が高いのです。 (余談... 続きを読む

役員200人の秘書をしていた人に聞いた！仕事ができる人の習慣・共通項50個

2016/08/25 736 users 秘書 ヒアリング 筆者 習慣 部長

筆者の知人に大手企業の役員200人ほどを秘書していた人がいたので、役員＝評価されている人・仕事ができる人の特徴を徹底的にヒアリングを行いました。その中で共通して出てきた習慣・共通点を50個ありましたので、全てお伝えします。私が接していた役員や部長といった、出世している人は仕事のできる人たちばかりでした。それは私の会社に限らず多くの会社でも変わらないと思います。 彼らを観察していると、 共通点が多い... 続きを読む

実力以上の給料を受け取るとどうなるのか、教えてもらった話。 | Books&Apps

2016/07/05 979 users ミーティング Books&Apps コンサルティング 視点

これも、昔の先輩に教えてもらった話。よく憶えている。 その日は、ある大手企業のコンサルティングに行った後、近くの喫茶店で振り返りのミーティングをしていた。先輩は、私に問いかけた。「今日のメンバーの中で、一番優秀だと思ったのは誰だ？」「リーダーのYさん…ですかね。彼の意見は非常に的確で、他の方と視点が違っているホーム メールマガジン登録 著者プロフィール 広告掲載について アーカイブ 2016年7月... 続きを読む

大手企業から転職、外部APIサービスのOSSコードに貢献できたのは得がたい体験 株式会社メルカリ 今井智章 氏 ｜IT・Web業界の転職ならDODAエンジニア IT

2015/02/22 593 users 現職 参画 メルカリ データベースエンジニア 構築

東京大学大学院卒業後、日本IBM株式会社でデータベースエンジニアとして4年間勤務。製造業、金融業のウェブアプリケーション設計や構築に携わる。2014年3月より株式会社メルカリにAndroidエンジニアとして参画。 メルカリでAndroidエンジニアとして活躍する今井智章氏は、大手企業から転職してきた。現職では、「メルカリ」の国内海外のAndroidアプリ開発に関わり、開発プロセスの改善からコードの... 続きを読む

これから10年稼げる 月30万円を目指すアフィリエイトの具体的手法

2013/02/20 769 users アフィリエイト 手法 感慨深いもの 収益化 成功

私は現在40歳。10年前の30歳の時にアフィリエイトに出会い、収益化に成功。32歳で東証一部の大手企業を退職して独立しました。我ながら思い切ったことをしたなと。そして、よくぞここまで生き延びて来れたなと、感慨深いものがあります。 今回は、私がこれまで10年間の経験を元に、今後も稼げるアフィリエイトの取り組み方をまとめてみました。 読んでもらえばわかりますが、至極当たり前のことを書いています。この記... 続きを読む

【スゴ本】『価格の心理学 なぜ、カフェのコーヒーは「高い」と思わないのか?』リー・コールドウェル:マインドマップ的読書感想文

2013/02/17 554 users アマゾン 幹部 密度 コンサルタント ベース

価格の心理学 なぜ、カフェのコーヒーは「高い」と思わないのか? 【本の概要】◆今日ご紹介するのは、ビジネスにおいて非常にデリケートな問題の1つである「値付け」について深堀りした1冊。 元々は、大手企業の幹部やコンサルタント等を対象として2万円超で販売していた「研修マニュアル」がベースとなっているとのことで、密度の濃さに少々ビビりました。 アマゾンの内容紹介から一部引用。―お客は価格の何をどう感じて... 続きを読む

社内いじめ、まずは３カ月だけガマンして　　：日本経済新聞

2012/07/25 855 users 日本経済新聞 3か月 社内 落ち度 パワハラ

いじめは、自分に落ち度がなくても巻き込まれることが多いものです。前回は社内いじめの予防法を紹介しましたが、今回は実際に社内いじめが始まってしまった場合の対処法を考えます。 ------------------------------------------------------------------------------- 【事例】　パワハラに悩む正社員Ａさんの場合 　大手企業の正社員Ａさん... 続きを読む

良い企画書をマネることから始めよう！大手企業が行うプロモーションの企画書事例まとめ | SUN MEDIA｜販促のまとめ

2012/05/31 1398 users 販促 ノベルティ SUN MEDIA プロモーション 雑誌

ネットで見ることができる、すごい企画書！ 良い事例を参考に、自分の企画書を改善しよう。 プロモーションやノベルティの企画書を書く際、 他の人は、どのようにして企画書を書いているか気になる。 販促や広告の雑誌やWEBサイトを見ていると、 成功したプロモーションやキャンペーンの企画書を 公開されているのを、みなさんも見たことがあるだろう。 今回のブログでは、ネット上に公開されている 良い企画書をまとめ... 続きを読む

120131_52_フリーランスとか大手とか言ってないで「ソニーの開発18か条」を今こそ振り返ってみよう！ - Onigiri.blog

2012/02/01 1521 users フリーランス ソニー Onigiri.blog メンター 大手

120131_52_フリーランスとか大手とか言ってないで「ソニーの開発18か条」を今こそ振り返ってみよう！ 昨日、人生の先輩に当たるお二人と恵比寿にて焼き鳥＆ビール♪ メンターの大切さ、ソーシャル〜な話、新卒の就職活動、大手企業の話、色々とお話をする中で「SONYの開発18か条」というものの存在を教えて貰いました。自分にとってもの凄く示唆に富んでいたので皆さんにもシェアさせて頂きます。 これは、ウ... 続きを読む

モチベーションの源泉：何のために働くのか、転職か起業か - Social Change!

2011/07/07 1427 users 源泉 モチベーション Social Change バター 動機

この１〜２年、転職であったり起業であったり人の動きが激しいような気がします。私の知人も、大手企業でエリートだったのに起業したり、大手メーカーからソーシャルゲームの会社に転職したり、というケースがあります。そうした人たちを見ていて、人の働く動機には色々ある中で、いくつかパターンがあるのかなと思い、人は何のために働くのかについて考えてみました。 私なりに人が働くモチベーションとして、以下の４つのパター... 続きを読む

やっちゃっていませんか？Facebookの規約違反

2011/06/10 769 users Facebook 賞品 賞金 Facebook上 コンテスト

すでにご存知の方も多いとは思いますが、Facebook上で賞金や賞品のかかったキャンペーンやコンテストを開催する場合、Facebookのプロモーションガイドラインにのっとって行う必要があります。 しかし、最近大手企業などでも明らかに規約違反をしているキャンペーンを開催している例があります。また先日、「Facebookブランディング講座」にてこのお話しをしたところ、ご存じない方も多いようでしたので、... 続きを読む