面接の時に聞いてよかった質問と、意味がなかった質問をまとめてみた by 古川 健介 | Supership Tech Blog

2017/02/14 2581 users 余談 人事 健介 面接官 難易度

面接での質問って難しいよね 人を採用する時って、だいたいにおいて面接官が質問をするわけですが、どういう質問したらいいのか、というのは意外と大変です。 大手企業で人事の人しか面接をしない、というなら別ですが、最近は、多くの会社で、現場の人たちが面接をすることも多くあるのではないかと思います。しかし、面接官をやった経験がない人にとっては、その人が良い人材かどうか判断するのは難易度が高いのです。 (余談... 続きを読む

良い企画書をマネることから始めよう！大手企業が行うプロモーションの企画書事例まとめ | SUN MEDIA｜販促のまとめ

2012/05/31 1398 users 販促 ノベルティ SUN MEDIA プロモーション みなさん

ネットで見ることができる、すごい企画書！ 良い事例を参考に、自分の企画書を改善しよう。 プロモーションやノベルティの企画書を書く際、 他の人は、どのようにして企画書を書いているか気になる。 販促や広告の雑誌やWEBサイトを見ていると、 成功したプロモーションやキャンペーンの企画書を 公開されているのを、みなさんも見たことがあるだろう。 今回のブログでは、ネット上に公開されている 良い企画書をまとめ... 続きを読む

120131_52_フリーランスとか大手とか言ってないで「ソニーの開発18か条」を今こそ振り返ってみよう！ - Onigiri.blog

2012/02/01 1521 users フリーランス ソニー Onigiri.blog メンター 大手

120131_52_フリーランスとか大手とか言ってないで「ソニーの開発18か条」を今こそ振り返ってみよう！ 昨日、人生の先輩に当たるお二人と恵比寿にて焼き鳥＆ビール♪ メンターの大切さ、ソーシャル〜な話、新卒の就職活動、大手企業の話、色々とお話をする中で「SONYの開発18か条」というものの存在を教えて貰いました。自分にとってもの凄く示唆に富んでいたので皆さんにもシェアさせて頂きます。 これは、ウ... 続きを読む

モチベーションの源泉：何のために働くのか、転職か起業か - Social Change!

2011/07/07 1427 users 源泉 Social Change モチベーション バター 動機

この１〜２年、転職であったり起業であったり人の動きが激しいような気がします。私の知人も、大手企業でエリートだったのに起業したり、大手メーカーからソーシャルゲームの会社に転職したり、というケースがあります。そうした人たちを見ていて、人の働く動機には色々ある中で、いくつかパターンがあるのかなと思い、人は何のために働くのかについて考えてみました。 私なりに人が働くモチベーションとして、以下の４つのパター... 続きを読む