「子持ち様」分断は誰が引き起こしたのか（城繁幸） - エキスパート - Yahoo!ニュース

2024/04/30 13 users 分断 エキスパート Yahoo 子持ち様 筆者

最近、SNS上で“子持ち様”に関する議論が盛り上がり、メディアにも取り上げられる機会が増えています。子持ち様というのは「育児を理由に仕事を切り上げたり育休を取る同僚」をと揶揄する言葉のことです。 【参考リンク】「なんで私があなたの子どものために」　広がる「子持ち様」批判 筆者がざっと目を通したところ「SN... 続きを読む

年功序列をやめて成果主義にしたら「評価に繋がらない仕事」を誰もやらなくなって生産性が下がった

2024/04/08 505 users 年功序列 優劣 全社 富士通 著書

ℌ𝔞𝔯𝔱𝔪𝔞𝔫𝔫 @E_H_352 > ｢年功序列より成果主義の方がいい！｣ 2000年ぐらいに富士通が全社で成果主義を導入したら「評価に繋がらない仕事を誰もやらなくなった」「管理職の評価は相対評価ので馴れ合いだったので、優劣が付けられなくなった」その結果、組織全体の生産性が低下したと本社人事部の城繁幸が著書で書いてる。 x... 続きを読む

パナソニック割増退職金4000万円の衝撃(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2021/05/20 11 users 壮絶リストラ 波紋 スクープ パナソニック モットー

5月17日、週刊ダイヤモンドがスクープとして報じたパナソニックの早期退職募集のニュースが大きな波紋を呼んでいます。 【参考リンク】パナソニック「退職金4000万円上乗せ」で50歳標的の壮絶リストラ【スクープ】 早期退職募集のニュースは珍しいものではありませんが「事業は人なり」をモットーに、何より人材育成と雇... 続きを読む

「100年に一度」の転換点　「異業種への配置転換」で終身雇用は事実上終了（城繁幸） : J-CAST会社ウォッチ

2019/09/10 11 users 終身雇用 J-CAST会社ウォッチ 畑違い 配置転換 異業種

昨年（2018年）以来、従業員数1万人超の大手企業で、相当数の従業員を畑違いの事業部門に、強制的に異動させる配置転換が流行している。 発端となったのはメガバンクのリストラだが、すでに富士通などの電機大手にも波及した。 【参考リンク】「富士通、配置転換5000人規模　ITサービス注力で」（日本経済新聞デジタル版... 続きを読む

はてなブックマーク - 就職氷河期世代とはなんだったのか(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2019/04/15 23 users 就職氷河期世代 Yahoo はてなブックマーク ニュース 個人

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就職氷河期世代とはなんだったのか(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2019/04/14 441 users 景気 安倍総理 負荷 異例中 特定

平成バブル崩壊後、景気の底にあたる2000年前後に社会人となった就職氷河期世代を支援するため、安倍総理が3年間の集中支援を検討しているとの報道が話題となっています。 政府が特定の世代を支援するというケースは異例中の異例です。為政者としてその世代に対し手を差し伸べねばならないほど負荷を与えてしまったとい... 続きを読む

70歳継続雇用は日本企業のダメな部分をより一層パワーアップする(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2018/11/29 25 users 裁量 廃止 定年制度 政府 Yahoo

政府が成長戦略の中間報告書において「70歳継続雇用の法整備」について明記しました。これで2年内をめどに何らかの法制度化が行われることが確実となりました。 恐らく65歳継続雇用の時と同様に、最初は企業に裁量を与えて努力義務としつつ、数年後に「定年制度の廃止か例外なく70歳まで継続雇用」を迫るものと思われま... 続きを読む

経団連会長の就活ルール廃止発言の裏を読む(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2018/09/04 30 users 経団連会長 経団連 言及 Yahoo 形骸化

経団連会長が現状の就活ルールの廃止について言及したことが話題となっています。なぜ経団連はこの時期に就活ルールの廃止を表明したのでしょうか。また、それにより就活や学生はどういった影響を受けるのでしょうか。 【参考リンク】経団連会長、就活ルール廃止に言及「日程采配に違和感」 すでに形骸化の進んでいる就... 続きを読む

出来る女子アナほど会社を辞める理由(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2018/07/21 100 users 退社 看板アナウンサー NHK インタビュー きっかけ

先日、NHKの看板アナウンサーとして活躍した有働由美子さんが27年間勤めたNHKを退社して話題となりました。今回、本人のインタビューが掲載され、退社の理由として「管理職になって現場を離れることになったことがきっかけだった」と述べています。 【参考リンク】管理職、楽しめたと思うけど…有働さん、ＮＨＫ辞めたき... 続きを読む

働き方改革法案の議論がぜんぜんかみ合わないわけ(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2018/05/27 259 users 議論 Yahoo 与野党 働き方改革法案 ニュース

残業時間管理を完全に外す高度プロフェッショナル制度や残業時間の上限を導入する働き方改革法案が今週にも採決される見通しです。筆者からすれば別に大騒ぎするほどの内容でもないのですが、与野党ともなぜか盛り上がっている様子です。というわけで、よくある働き方改革への誤解についてまとめておきましょう。これを読めば、期待している人も危惧している人も「なんだ、こんなものか」と腑に落ちるはずです。 そもそも、過労死... 続きを読む

2018年、日本は本当の格差社会に突入する(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2017/12/08 55 users 無期雇用 節目 回避 活発化 格差社会

2018年というのは、雇用的にいろいろな節目の集中する年です。まず2013年施行の改正労働契約法で誕生した「有期雇用5年経過で本人が希望すれば無期雇用に転換しなければならない」という5年ルールがいよいよ作動する年です。それを受け、さっそく雇い止めの動きが活発化しています。 【参考リンク】車大手、期間従業員の無期雇用を回避 【参考リンク】＜東北大雇い止め＞対象1140人　９割が雇用期間５年超 「5年... 続きを読む

消費税引き上げ見送りや増税分バラマキで何が起こるか(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2017/09/27 25 users Yahoo 消費税 ニュース 個人

解散にともなう衆院選を前に、再来年10月に予定されている消費税引き上げ分の使い道をめぐる議論が活発となっています。政府は増税分の中から2兆円ほど子育て支援や教育無償化などにまわし、財政再建は先送りする計画のようです。 一方で、野党の中には増税そのものを先送りすべきだとの声も根強く残っています。教育無償化へのバラマキや増税先送りの結果、何が起こるのでしょうか。 増税先送りで何が起こるか 結論から言う... 続きを読む

技術者を大切にしない日本企業(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2017/08/21 28 users Yahoo ニュース 日本企業 個人 技術者

ここ数年、東芝やシャープ、ニコン、JDIといった日本の大手製造業で再び早期退職募集がブームとなっている。日本の場合、人員整理は割増退職金等を用意したうえで退職希望者を募集する早期退職募集以外にないからこうなるのは仕方がないことではあるが、組織再生の手段としては非常に効率の悪いアプローチと言える。いい機会なのでまとめよう。 早期退職募集成功のカギを握るのは組織の成長ビジョンの有無 早期退職募集といっ... 続きを読む

ファーウェイの初任給40万円はトクかリスクか(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2017/07/06 231 users 初任給 格差 ファーウェイ 新卒求人 若者

中国企業であるファーウェイの日本法人が初任給40万円で新卒求人を出している件が話題となりました。一般的な大企業で大卒新人の初任給は20～25万円が相場ですから、ずいぶんな太っ腹に見えますね。 【参考リンク】ファーウェイの初任給月40万円が話題 なぜ、ファーウェイと日本企業の初任給はこれだけの格差が生じているんでしょうか。そして、若者はどちらに就職する方がおトクなんでしょうか。 ファーウェイは“たぶ... 続きを読む

若年層が安倍政権を支持するのは安倍政権がもっとも“革新”だから(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2017/06/23 260 users 苦言 革新 若年層 趣旨 TBSサンデーモーニング

先日放送されたTBSサンデーモーニングで、司会の関口宏氏（73歳）がこんな趣旨の発言をして話題になりました。 「若者は安定よりも変化を求めるべきではないか」 なんでも、上の世代より政権支持率が高いことに苦言を呈したのだとのこと。ついでに東大の姜尚中先生（66歳）もこんなことを言われています。 「未来に希望がないから、現状にしがみついている」 【参考リンク関口宏 安倍政権の高支持率を支える若者に苦言... 続きを読む

正社員と非正規雇用労働者の賃金が逆転する日(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2017/03/23 29 users 賃金 賃上げ Yahoo 空前 正社員

春闘シーズンになりましたが、空前の人手不足にも関わらず、賃上げペースが昨年割れする企業が目立っています。 【参考リンク】ベア減速、物価上昇も加わり消費にダブルパンチ 一方で、派遣やパートといった非正規雇用労働者の方は、じりじりと賃上げが浸透しつつあります。昨年の所定内給与月額は、正社員0.2％増に対し非正規雇用は3.3％増となり、比較可能な05年以降では両者の賃金格差は過去最少となっています（賃金... 続きを読む

城繁幸、やまもといちろう、宮台真司が「非正規格差がカワイソウなら、正社員の待遇下げろ」で一致 | ニコニコニュース

2014/12/13 167 users カワイソウ 待遇 宮台真司 一致 ヤマ

12月14日に行われる衆議院選挙を前に、TBSラジオ「荒川強啓デイ・キャッチ！」が有識者を集め、5つのテーマについて連続鼎談を放送した。「景気」「国防」「高齢化」「女性活躍推進」に続く最終日のテーマは「雇用」だった。12日の放送には、コンサルタントの城繁幸氏と、投資家でブロガーのやまもといちろう氏、それに番組レギュラーでもある社会学者の宮台真司氏の3人の論客が参加し、日本雇用の展望について議論した... 続きを読む

残業手当をいっぱい支給された時に読む話(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2014/05/22 285 users 翌月 一面 安倍政権 残業 残業手当

安倍政権の“残業代ゼロ法案”の影響か、ネットやメディアで残業というキーワードが飛び交っています。でも、多くの人は残業代という一面しか見ていないようにも見えます。というわけで、今回は残業の持つ副作用についてまとめてみたいと思います。確かにいっぱい残業した翌月にまとまった金額の残業手当が振り込まれているのは気分のよいものですが、キャリアを形成していくうえで、それは危険な罠でもあるのです。 残業が危険な... 続きを読む

ホリエモンが指摘する「下積み原理主義」に大変共感する件

2013/12/18 46 users 下積み原理主義 ホリエモン YOSHIKI 堀江貴文 仲暁子

記事 Hayato Ikeda 2013年12月18日 05:00 ホリエモンが指摘する「下積み原理主義」に大変共感する件 Tweet 「2020work」で出てきたお話、これ大変共感します（#2020work 堀江貴文、城繁幸、仲暁子…そしてYOSHIKIも出演！「2020年の働く」を本気で考える）。 下積み原理主義に陥るな 最初のパネルでは「会社をすぐにやめて独立しようとすることは、いかがなも... 続きを読む

なぜリベラルは嫌われるのか(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース

2013/12/09 395 users Yahoo ニュース 個人

香山リカ氏が「私たちが反対するとむしろ賛成に回る人達が増えるくらい、私たちリベラル派は嫌われている」と嘆いて話題となっている。例の秘密保護法案に対しリベラルは熱心に反対活動を展開したものの、それがむしろ賛成派を勢いづかせてしまったように感じているらしい。 実際、そういう向きはあるように思う。筆者自身、少なくとも団塊ジュニア以降の世代で、リベラルが好きだという人間にあったことがない。たいていは“リベ... 続きを読む

続・「若者を殺すのは誰か？」(城繁幸) : 疑似科学ニュース

2012/12/08 20 users 若者 疑似科学ニュース

p.35からのゆとり世代は馬鹿なのか？という話。学力が落ちたのは少子化のせいだという。子供が30%減れば、東大の定員が同じなら、30%分学力が低い学生が入学してくるからだという。 まあそうだけど、東大は定員を減らしているはず。ただ減らしているのは10%ぐらいだったと思うから、その意味では減らし方が足りないかもしれない。 あと玉突き式に下位の大学のレベルが下るという考えは面白い。東大、京大、阪大が単... 続きを読む

終身雇用をやめたら雇用が増えました（城繁幸） - BLOGOS（ブロゴス）

2012/09/10 21 users BLOGOS ブロゴス 終身雇用 雇用

イトーヨーカ堂が非正社員比率を90%に引き上げるという。 厚労省の推し進める正社員化の流れをあざ笑うかのような決定だ。 見出しだけ見て「労働者の使い捨てだ！けしからん！」と思う人がいるかもしれないが、 それは全然違う。というわけで、以下に重要なポイントをまとめておこう。 ・正社員削減というより、むしろ非正規雇用のキャリアパス整備 実は、もともと業界平均で80%が非正規という状況でそれを9割に引き上... 続きを読む

Business Media 誠：生活保護はどうあるべきか？　城繁幸、片山さつき両氏に聞く (1/4)

2012/06/29 13 users Business Media 急先鋒 片山さつき参院議員

多くの収入がある芸能人が母親を扶養せず、その母親が生活保護を受けていたことが明らかになり、扶養義務や生活保護の制度のあり方に注目が集まっている。生活保護の受給者数は210万人を突破し、今年度の給付総額は3.7兆円を超える見通し。芸能人の母親の生活保護受給問題で、追及の急先鋒（せんぽう）だった自民党の片山さつき参院議員と、扶養義務の徹底に対し懐疑的なコンサルタントの城繁幸氏に聞いた。（櫛田寿宏） 社... 続きを読む

犯罪者河本擁護派と片山さつき支持派 : 2chコピペ保存道場

2012/05/26 18 users 2chコピペ保存道場 BLOGOS 河本 自民党 母親

犯罪者河本擁護派と片山さつき支持派 48 名前：名無しさん＠恐縮です[sage] 投稿日：2012/05/26(土) 08:29:45.86 ID:nlEbVQOD0 ■犯罪者河本擁護派 ･城繁幸「河本は所得税だけで1500万円ほどは払っているはず、母親が200万生保受給なら 1500-200=1300万円ほど社会に貢献している。素晴らしい！　自民党は芸人叩きショーやめろ」（BLOGOS） ･宮根... 続きを読む

書評「社長は労働法をこう使え！」(城繁幸) - BLOGOS（ブロゴス）

2012/03/29 13 users BLOGOS 書評 ブロゴス 社長 労働法

著者は日本では珍しい企業サイドの労働弁護士で、本書も主に中小企業経営者向けの労務トラブル回避のためのガイドブックとなっている。 「残業代を忘れたころになって請求されないようにするためには」とか「問題社員にどうやって揉めずに辞めていただくか」など、きわめて実務性の高い内容だ。 企業寄りの労働弁護士と聞くと弱者に冷たい仕事だと勘違いする人もいそうだが、本書を読めばそれがとんでもない誤解だというのがよく... 続きを読む