スゴイいいこと思い付いたんだけど 働き手が手軽に食べられるランチで 牛..

2023/10/05 297 users なか卯 定食 蕎麦 スゴイいいこ うどん

スゴイいいこと思い付いたんだけど 働き手が手軽に食べられるランチで 牛丼→吉野家とかがある親子丼→なか卯とかがあるラーメン→ラーメン屋さんがある蕎麦→お蕎麦屋さんはあるうどん→うどん屋さんがあるとんかつ→とんかつ屋さんがある定食→定食屋さんがあるそれらお店はあるんだけどランチでパッと入ってパッと食べられる... 続きを読む

なぜヨーロッパはムスリムの増加で深刻な混乱に陥ったのか…欧州の価値観よりムスリムコミュニティーを重視する本当のわけ | 集英社オンライン | 毎日が、あたらしい

2023/08/01 224 users ムスリム 論者 わけ 移民 混乱

ヨーロッパを例にして移民の反対論を展開する論者もいる。それはヨーロッパでは、移民・難民の受入れによって社会が混乱しているというものだ。 メディアでは、ヨーロッパの状況について「移民・難民」とひとくくりにされることが多いが、移民と難民はまったく性質が異なる。 移民は政府がその国に必要な働き手等として... 続きを読む

「値引きのカツを2日間で」「卵は買えない」　最低賃金1千円の現実：朝日新聞デジタル

2023/07/16 112 users カツ 朝日新聞デジタル 現実 雇い主 2日間

雇い主が働き手に最低限払わなければならない時給「最低賃金（最賃）」について、今年の引き上げ幅の目安を決める国の議論が進んでいる。政府は「全国加重平均1千円」を実現することで成長と分配の好循環をはかるとするが、1千円を超えてもなお、暮らしは楽にならないのが現実だ。 大阪府は昨年、最低賃金が初めて1千円... 続きを読む

(追記)遺族年金の男性差別やばくない？

2023/06/20 253 users 遺族年金 男性差別 年金 令和 団信

家を買うのに生命保険(団信含む)を検討してたんだけど、この令和の時代に遺族年金の男性差別がやばくて驚いた。 遺族年金について簡単に説明すると、夫または妻が亡くなってから配偶者や子どもが貰える年金のこと。家族の働き手が急に亡くなったら生活できなくなることもあるので、この制度自体は必要だと思う。 問題は... 続きを読む

入社10年、ずっと最低賃金　企業は板挟み「やる気そがずに採算も」：朝日新聞デジタル

2022/08/01 71 users 板挟み 物価高 採算 最低賃金 朝日新聞デジタル

今年は最低賃金（時給）が全国加重平均で31円引き上げられ、961円となる見通しとなった。引き上げ額は過去最大だ。ただ、こうした引き上げが賃金全体にどこまで波及するかは見方が分かれる。川口大司・東大教授らの研究では、波及効果は最低賃金より15％ほど高い賃金で働く人までに限られるとしており、賃金の底上げ効果... 続きを読む

働き手は「もの扱い」なの?　パタゴニアのパート社員は声を上げた：朝日新聞デジタル

2022/07/11 327 users パタゴニア 労組代表 労働組合 朝日新聞デジタル 日本支社

米アウトドア用品大手「パタゴニア」の日本支社で11日、パート社員たちが労働組合を結成した。問題となったのは、雇用期間を5年未満に制限する「不更新条項」。会社側は「新しい人を採用してフレッシュにしていきたい」と説明したという。労組代表となった札幌市内の店舗で働くパート女性（50）は「服は『無駄にしないで... 続きを読む

飲食のバイト時給最高　戻らぬ働き手、人手不足が再燃

2022/06/28 123 users 複製 日経 時給 飲食業 新型コロナウイルス感染対策

日経の記事利用サービスについて 企業での記事共有や会議資料への転載・複製、注文印刷などをご希望の方は、リンク先をご覧ください。 詳しくはこちら アルバイト・パート市場で飲食業、観光業の時給が上昇している。5月の飲食系は過去最高を更新した。3月下旬に新型コロナウイルス感染対策の行動制限が解除された。飲食... 続きを読む

英国は1570円、ドイツは1720円に…日本の最低賃金が低い背景：朝日新聞デジタル

2022/06/28 161 users 最低賃金 英国 朝日新聞デジタル ドイツ 物価高

雇い主が働き手に払うべき最低賃金（時給）について、今年の引き上げ幅の目安を決める議論が28日、始まった。コロナ禍の影響を強く受けた一昨年をのぞき、近年は3%程度の引き上げが続く。異例の物価高の中、例年を超える引き上げ幅になるかが焦点だ。 医療機器メーカーで働く女性（31）は、都内で一人暮らし。月収は17万... 続きを読む

働きがい改革、道半ばの日本　「仕事に熱意」6割届かず

2022/04/30 346 users 熱意 道半ば 働きがい 6割 日経

日経の記事利用サービスについて 企業での記事共有や会議資料への転載・複製、注文印刷などをご希望の方は、リンク先をご覧ください。 詳しくはこちら 日本企業の労働環境が改善する一方で、働き手の仕事への充実感や達成感といった「働きがい」が高まらない。1人当たりの労働時間は2020年に16年比で100時間減るなど働き... 続きを読む

深津 貴之 / THE GUILD / note on Twitter: "寒すぎてウーバーイーツの配達がやってない問題。経済学の理論と違う… 経済学だと、寒いと働き手が減り、配送料が高まり、なんだかんだで均衡するの

2022/01/07 155 users 貴之 ウーバーイーツ 深津 ロジック THE GUILD

寒すぎてウーバーイーツの配達がやってない問題。経済学の理論と違う… 経済学だと、寒いと働き手が減り、配送料が高まり、なんだかんだで均衡するのに… 寒さが経済学のロジックを凌駕してる 続きを読む

「時給1000円で牡蠣の殻剥きするよりイオンで働いたほうが楽でいい」という価値観のために、水産工場では働き手を確保できない

2021/11/07 379 users 如月 構図 S_kisaragi 宗一郎 若手

如月 宗一郎 @S_kisaragi 「時給1000円で牡蠣の殻剥きするより、イオンで働いたほうが楽でいい」という若手の価値観のために、沿岸地域の水産工場では働き手を確保できないのだそうな。 2021-11-07 07:51:24 如月 宗一郎 @S_kisaragi これはもちろん、前提として「ついに時給1000円台に乗せた水産加工会社」という構図が... 続きを読む

技能実習生、農家「早く来て」　2人不足なら収入1千万円減：朝日新聞デジタル

2021/11/05 110 users 技能実習 農家 朝日新聞デジタル ホウレンソウ 収入1千万円減

政府が技能実習生の新規入国を8日から認めると発表したことを受け、働き手として技能実習生を受け入れてきた農家からは歓迎の声があがった。 赤城山のふもとに広がる群馬県昭和村ではホウレンソウが旬の時期を迎え、農家は収穫作業に追われている。「春から待っていたので、早く来てほしい。新型コロナの第6波が来るとま... 続きを読む

技能実習生、農家「早く来て」　2人不足なら収入1千万円減：朝日新聞デジタル

2021/11/05 690 users 技能実習 農家 朝日新聞デジタル ホウレンソウ 収入1千万円減

政府が技能実習生の新規入国を8日から認めると発表したことを受け、働き手として技能実習生を受け入れてきた農家からは歓迎の声があがった。 赤城山のふもとに広がる群馬県昭和村ではホウレンソウが旬の時期を迎え、農家は収穫作業に追われている。「春から待っていたので、早く来てほしい。新型コロナの第6波が来るとま... 続きを読む

ローマ時代の奴隷は、貴重な働き手として子供や家庭にも配慮があり今でいう"サラリーマン"みたいな存在だった→サラッと凄いこと言ってない？ - Togetter

2021/09/07 265 users Togetter サラッ 待遇 東大 教授

あさおき@国際機関職員 @Asaoki_UN 世界ふしぎ発見でローマ時代の奴隷について、東大の教授が「貴重な働き手としてそれなりの待遇を受けていた。生かさず殺さず、働き手を増やすために子どもも作って欲しいという待遇。今で言えばサラリーマンみたいな存在」って結構凄いことをサラッと言ってた 2021-09-06 18:15:16 続きを読む

雇用保険料、来年度は2倍の可能性　コロナで積立金払底：朝日新聞デジタル

2021/08/11 200 users コロナ セーフティーネット 朝日新聞デジタル 来年度 財源

多くの働き手の給与から天引きされる雇用保険料の引き上げが2022年度、避けられない状況だ。新型コロナ禍で支出が膨らみ、財源が底をつく寸前だからだ。ルール通りなら労働者は2倍、会社は約1・6倍の負担増だが、引き上げに反対し、税金の投入を求める声も強まっている。 働き手のセーフティーネットとして国が運用する... 続きを読む

家事代行サービスで｢密室の性被害｣どう防ぐ…AV見始め全裸になる顧客も | Business Insider Japan

2020/12/03 337 users 密室 顧客 BUSINESS INSIDER JAPAN

マッチング型家事代行という、リーズナブルで便利なサービスで起きていた性被害。防止のために何ができるだろうか（写真はイメージです）。 Getty images/Maskot マッチング型家事代行業者のCaSyで、一般家庭を訪問して家事代行を行う働き手が、利用者による性的ハラスメントに遭ったという被害が起きていたことが、明ら... 続きを読む

「ブラック企業」に「黒人差別」の指摘　どう思いますか：朝日新聞デジタル

2020/07/28 909 users 黒人差別 朝日新聞デジタル 指摘 ブラック企業 異論

働き手にとって問題のある会社を「ブラック企業」と呼ぶことに、異論が出ています。悪質な職場を分かりやすく共有・追及する上で役割を果たしてきた言葉ですが、黒人（Black）などから不快に受け止める声が上がっており、意図はなくても差別を助長しかねないとの指摘も出ています。 日本在住の黒人「悲しい」 米ニューヨ... 続きを読む

賞与が3分の1「泣きそう」　医療者、コロナで待遇悪化 [新型コロナウイルス]：朝日新聞デジタル

2020/05/30 512 users コロナ 賞与 新型コロナウイルス 待遇悪化 朝日新聞デジタル

新型コロナウイルスで、医療や介護の働き手の待遇が悪化している。感染対策のコストがかさみ、患者や利用者が減って、経営が揺らいでいるためだ。 給料やボーナス、カットが続出 一時金をカットせざるを得ない病院や施設も相次ぐ。国は医療・介護従事者へ最大20万円を配る予定だが、減収分を補うのは難しい。一部では雇... 続きを読む

休業手当、少なくてあぜん　会社は「合法だ」のナゼ：朝日新聞デジタル

2020/05/23 122 users ナゼ 休業手当 朝日新聞デジタル 手当 新型コロナウイルス対策

新型コロナウイルス対策で、しばらく休むように求められる働き手が続出しています。会社の都合で働き手を休ませた場合、「平均賃金の6割以上」の休業手当を払うことが法律で義務づけられています。ところが、給与明細で手当の金額をみたら「4割しかなかった」という人も。どういう計算になっており、何が課題なのでしょ... 続きを読む

「70歳定年法」導入へ　企業が社員の起業など支援（NIKKEI STYLE） - Yahoo!ニュース

2020/01/12 198 users NIKKEI STYLE 起業 Yahoo 導入 社員

企業に70歳までの就業機会確保への努力義務を課す「高年齢者雇用安定法」の改正案が通常国会に提出される。60代の働き手を増やし、少子高齢化で増え続ける社会保障費の支え手を広げる狙いがある。定年延長だけでなく、再就職の実現や起業支援などのメニューも加わるのが特徴だ。 改正案は通称「70歳定年法」。2019年6月... 続きを読む

「やりがい」整備を　経団連、２０年春闘の経営側指針：時事ドットコム

2019/11/25 493 users 経団連 時事ドットコム やりがい エンゲージメント 整備

「やりがい」整備を　経団連、２０年春闘の経営側指針 2019年11月25日20時30分 経団連は、２０２０年春闘の経営側指針で、働き手の「やりがい（エンゲージメント）」を高める労働環境の整備を会員企業に要請する方針だ。中西宏明会長が２５日の記者会見で明らかにした。 冬のボーナス、２年連続過去最高　大手企業、平均... 続きを読む

未払い賃金の請求期間　まず3年に延長へ　　:日本経済新聞

2019/10/21 250 users 未払い賃金 延長 日本経済新聞 消滅時効 債権

厚生労働省は働き手が企業に未払い賃金を請求できる期間について、現行の2年を3年に延長する検討に入った。2020年4月の改正民法施行で賃金に関する債権の消滅時効が原則5年となるのに対応する。労働者の権利を守るため将来は5年への延長を視野に入れつつ、企業経営の負担が過大にならないよう、まずは3年への延長で制度... 続きを読む

未払い賃金請求期間、まず3年に延長へ　厚労省　　:日本経済新聞

2019/10/20 250 users 厚労省 延長 日本経済新聞 未払い賃金 消滅時効

厚生労働省は働き手が企業に未払い賃金を請求できる期間について、現行の2年を3年に延長する検討に入った。2020年4月の改正民法施行で賃金に関する債権の消滅時効が原則5年となるのに対応する。労働者の権利を守るため将来は5年への延長を視野に入れつつ、企業経営の負担が過大にならないよう、まずは3年への延長で制度... 続きを読む

ひたすら１２０キロの窓付け　技能学べぬ日立の実習生：朝日新聞デジタル

2019/09/06 297 users 日立 技能 朝日新聞デジタル 実習生 日立製作所

外国人技能実習で法律違反があったとして、日立製作所が国の改善命令を受けた。同社笠戸事業所（山口県下松市）で働いていた元実習生の間には「技能を学べなかった」と今も不満が残る。新たな在留資格が生まれ、外国人の働き手に関心が集まる今、日本を代表する大企業の姿勢が問われる。 「結局、電気機器組み立ての技能... 続きを読む

ウーバーイーツ配達員、労組準備　個人事業主扱い、責任回避に批判 ｜ 共同通信

2019/06/10 66 users ウーバーイーツ配達員 批判 責任回避 ウーパー 共同通信

配車アプリ世界最大手、米ウーバー・テクノロジーズが日本で展開する食事宅配サービスの配達員らが労働組合の結成準備に入ったことが10日、分かった。ウーバーは働き手とサービスの受け手を仲介する巨大IT企業。働き手を従業員ではなく個人事業主として扱い、社会保険料を負担しないなど雇用責任を回避しているとの批判... 続きを読む