大学教員やがアフターコロナの世界で起きる世界的緊張について質問ある？:哲学ニュースnwk

2020/04/29 714 users 哲学ニュースnwk 大学教員 緊張 Tweet オープ

2020年04月29日18:00 大学教員やがアフターコロナの世界で起きる世界的緊張について質問ある？ Tweet 1: 名無しさん＠おーぷん 20/04/29(水)08:28:41 ID:fDg 需要有ったら解説するやで 3: 名無しさん＠おーぷん 20/04/29(水)08:29:31 ID:lgl 軍事的？ 6: 名無しさん＠おーぷん 20/04/29(水)08:30:08 ID:fDg >>3 それもあ... 続きを読む

「アフターコロナ」社会はどうなる？　「ミニマリスト」から「プレッパー」の時代へ | 文春オンライン

2020/04/12 406 users プレッパー 弾薬 自給自足 新型コロナウイルス禍 家畜

アメリカでは新型コロナウィルス禍になって弾薬がものすごい勢いで売れているという驚くべきニュースがあった。向こうでは備える人という意味の「プレッパー」と呼ばれる人たちが何百万人もいて、自宅地下に核シェルターを設置したり、自給自足のための農場も用意し、家畜を飼ったりしているのだという。 2009年に映画に... 続きを読む

アフターコロナで｢日本が一人勝ち｣するかもしれないのはなぜか わが国を救う"三つの光"の誇り | PRESIDENT Online（プレジデントオンライン）

2020/04/27 248 users IMF コロナ プレジデントオンライン 様相 リストラ

コロナショックで世界の経済活動をストップした。IMFは2020年の実質GDP予測を－3％に下方修正。アメリカは－5.9％、中国は1.2％、日本は－5.2％となっている。すでに日本でもリストラ始まっており、大恐慌の様相をみせる。しかし、アナリストの馬渕磨理子氏は「日本が一人勝ちする可能性がある」と指摘する——。 コロナと... 続きを読む

アフターコロナの出羽守ってどの国を推せばいいの？

2020/07/04 157 users 出羽守 コロナ 惨状 失墜 一線

正統派の出羽守は欧米を推してたけど、コロナの惨状で欧米の現実が一般人にも露見してしまったから辛くなってきてしまった 正統派出羽守の失墜に伴って中華出羽守の時代になるかと思っていたが香港の件で一線を超してしまってこれも厳しくなってきてしまった 人権存ぜぬタイプの出羽守はこれからも中華マンセーで食って... 続きを読む

motoo on Twitter: "アフターコロナとなった中国の状況をお伝えします。 回復傾向 ・国内旅行 ・自動車産業 ・飲食店（テイクアウトメインに移行） 引き続き苦戦 ・フィットネスクラブ ・エス

2020/05/07 137 users フィットネスクラブ エス 苦戦 指標 タクシー

アフターコロナとなった中国の状況をお伝えします。 回復傾向 ・国内旅行 ・自動車産業 ・飲食店（テイクアウトメインに移行） 引き続き苦戦 ・フィットネスクラブ ・エステ ・ナイトクラブ・Bar ・タクシー ※地域によって格差アリ 日本の将来を占う指標にしていただければ 続きを読む

仕事の意味を問い直す。冬木糸一さんが選ぶ、これからの仕事を考えるためのSF - りっすん by イーアイデム

2022/05/30 49 users イーアイデム コロナ禍 リモートワーク 冬木糸一さん 転換

ここ数年、コロナ禍により社会や仕事のあり方は大きく変化してきました。在宅勤務やリモートワークなどの勤務形態の変化はもちろん、アフターコロナを見越した転職や働き方の転換なども活発に行われています。そんな中、これからの仕事のあり方がどのように変化していくのか、関心を持っている人も少なくないのではない... 続きを読む

コロナ禍で加速する“無人化”計画　アフターコロナに突き進む中国の無人物流・交通革命 - 竹内亮 | Yahoo! JAPAN クリエイターズプログラム

2021/01/03 45 users コロナ禍 尻目 IMF コロナ ＧＤＰ

国際通貨基金（IMF）が昨年10月に発表した予測によると、2020年中国は主要国の中でGDPが唯一プラスになるという。コロナ禍に喘ぐ欧米各国を尻目に中国では今、「アフターコロナ」に向けた計画が着々と進んでいる。コロナを押さえ込むだけでなく、急スピードで経済復興を進める中で、今注目を集めているのが、「無人都市... 続きを読む

「ものすごい勢いで普通のオフィスワークに戻っている」　 成田悠輔氏が指摘する、アフターコロナの「働き方」の揺り戻し

2022/11/11 43 users オフィスワーク 成田悠輔氏 ものすごい勢い 伊藤穰一氏 視点

未来の課題解決型まちづくりを推進する、千葉県柏市の「柏の葉スマートシティ」。未来と都市を語り合うオープンイノベーションフォーラムである、柏の葉イノベーションフェス2022が開催されました。本セッションでは、デジタルの最先端を研究する成田悠輔氏と伊藤穰一氏が、データやWeb3の視点から、アフターコロナの今... 続きを読む

「ひろゆき離れ」TV業界で加速…アフターコロナでアクリル板とともに消えそうな理由｜日刊ゲンダイDIGITAL

2023/03/08 35 users 日刊ゲンダイDIGITAL ひろゆき離れ 加速 アクリル板

インターネット掲示板「2ちゃんねる」開設者で、YouTuberとしても活動する実業家・ひろゆき（西村博之）氏。 過去に出演した番組で、論敵である評論家の発言を「あなたの感想ですよね？」「嘘つくのやめてもらっていいですか？」とバッサリ切り捨てるなど、めっぽう議論に強いことから「論破王」と呼ばれている。 ネット... 続きを読む

三陽商会の単独での存続は難しい～2020年2月期決算～ - 銀行員のための教科書

2020/05/24 28 users 存続 三陽商会 単独 レナウン 教科書

アパレル大手の三陽商会の業績苦戦が続いています。 コロナ禍の中で、百貨店や商業モールは休業となり、売上が急減したアパレル業界は、レナウンが破綻しています。緊急事態宣言が解除されたとしても、コロナの影響が続くと他アパレルも存続できないところが出てくるでしょう。 また、アフターコロナの世界では、リモー... 続きを読む

日立製作所 首都圏オフィス面積2割削減へ “テレワーク定着” | NHK

2022/09/19 24 users 日立製作所 テレワーク 出社 テレワーク定着 福利厚生

日立製作所は、テレワークの定着で従業員の出社率が5割程度になるとして、再来年度までに首都圏のオフィスの面積を2割削減する方針を固めました。 アフターコロナを見据え、企業の間でオフィスを集約する動きが広がっています。 日立製作所は、出社を前提とした勤務体系や福利厚生の見直しを進めていて、テレワークの定... 続きを読む

リーマンショックの生還者が語る、アフターコロナに訪れるSI不景気蟻地獄 (1/3)：仕事はなくなり、単価はたたかれ、妹の結婚式にも出席できない - ＠IT

2020/07/19 24 users ポストコロナ 単価 リーマンショック 生き残り術 エンジニア

仕事はなくなり、単価はたたかれ、妹の結婚式にも出席できない：リーマンショックの生還者が語る、アフターコロナに訪れるSI不景気蟻地獄 (1/3) ポストコロナのIT業界とエンジニアの生き残り術を模索する特集「ポストコロナのIT業界サバイバル術」。第1弾は、リーマンショック、東日本大震災後の不景気地獄を知恵と技術... 続きを読む

社畜目線で見る1年後のアフターコロナ【こうなってたらいいなコロナ後の社畜生活：緊急事態宣言が解除されて】 - ウミノマトリクス

2020/05/25 24 users 新型コロナ後 分野 課題 教育 最終更新日時

最終更新日時：   2020年5月26日 緊急事態宣言が全国的に解除されました。今後はこのコロナ後の社会とどう向き合っていくかが課題になります。社畜目線で、「生活」「仕事」「教育」「お金」などの分野がどうなっていくか、またどうなって欲しいかなどをまとめてみました。 新型コロナ後の生活ってどうなるのかな？（わ... 続きを読む

アフターコロナのオフィスのあり方 - 銀行員のための教科書

2020/05/04 22 users 新型コロナウイルス 概念 足元 現時点 ホワイトカラー

新型コロナウィルスはホワイトカラーが当たり前としてきた「仕事はオフィスでする」「オフィスに通うために通勤する」という概念を壊そうとしています。 オフィスは現時点ではどのような状況にあり、そしてどのようになっていくのでしょうか。 簡単に考察してみましょう。 足元のオフィス環境 オフィスに対する動き 今後... 続きを読む

アフターコロナで生き残る【プロ人材】になる為に今から磨いておきたいスキル20選

2020/10/24 21 users テレワーク化 成果 人材 社員 価値

「アフターコロナで求められる人材と求められない人材は何が違うのだろう？] これからの時代はテレワーク化などで価値を生み出す社員と価値を生み出せない社員が明確に分かれる時代と言えるかもしれません。 今まではなんとなく会社に行ってれば評価されていた人も、きちんと仕事で成果を残す事が少しずつ求められるよう... 続きを読む

若者を見ればわかる｢アフターコロナに爆発する7つの新しい価値観｣ 自由な時代に｢ライブ配信｣好調の訳 | PRESIDENT Online（プレジデントオンライン）

2020/06/11 21 users コロナ禍 プレジデントオンライン 好調 大学生 電通若者研究部

私は2012年から「電通若者研究部」の研究員として、大学生などとの共同プロジェクトを多数手がけてきました。そして若者たちをみていると、コロナ禍で急速に進んだように思われる「価値観の変化」が、すでに先取られていたことに気付きます。 電通若者研究部では、その変化を以下の7つにまとめています。 続きを読む

アフターコロナでジョブ型雇用が拡大する雰囲気には懸念を持ちたい - 銀行員のための教科書

2020/05/07 21 users ビズリーチ ビジネスパーソン 懸念 新型コロナウイルス感染症

転職サイトの「ビズリーチ」が、サイトの会員を対象に、新型コロナウイルス感染症拡大に伴う、働き方やキャリア観・転職活動への影響に関するアンケート調査を実施しました。 新型コロナウイルス感染症は日本のビジネスパーソンのキャリア観に大きな影響をもたらすことになりそうです。 今回は、アフターコロナにおける... 続きを読む

アフターコロナの世界でソフトウェアエンジニアの未来はどう変わるのか？ 転職市場動向から見る、企業と求職者の今 - はてなニュース

2023/05/17 20 users chatgpt ソフトウェアエンジニア コロナ禍 求職者 激動

世界に大きな影響を与えたコロナ禍、そしてスマートフォン誕生以来の衝撃ともいわれる「ChatGPT」の登場──。エンジニアを取り巻く環境は、激動の真っ只中にあります。 アフターコロナとも言われる状況になった今、エンジニアの働き方や企業の動きにはコロナ禍とはまた違った変化が見られています。例えばリモートワーク... 続きを読む

新型コロナ後の世界はどうなるのか？　数年後から数千年後まで、様々な形で描き出すＳＦアンソロジー──『ポストコロナのSF』 - 基本読書

2021/04/30 20 users ポストコロナ ハヤカワ文庫 ＳＦアンソロジー 新型コロナ後

ポストコロナのSF (ハヤカワ文庫 JA ニ 3-6) 発売日: 2021/04/14メディア: 文庫この『ポストコロナのSF』は、日本SF作家クラブ編集による、アフターコロナの世界を想像するSFアンソロジー。書き手には、『ゲームの王国』で注目を浴びた小川哲、芥川賞を受賞したばかりの高山羽根子、近現代ものを現実の科学と絡めて書か... 続きを読む

映画『バック・トゥ・ザ・フューチャーPART3』ネタバレ・あらすじ・感想。アフターコロナに捧ぐメッセージ「未来は自分で切り開くもの！」 | 運だぜ！アート

2020/06/16 20 users YouTube あらすじ アート 未来 感想

映画『バック・トゥ・ザ・フューチャーPART3』のあらすじ・ネタバレ・解説・感想・評価から作品概要・キャスト、予告編動画も紹介し、物語のラストまで簡単に解説しています。 映画『バック・トゥ・ザ・フューチャーPART3』IMDbサイトにて作品情報・キャスト情報をご確認ください。 YouTubeで予告映像もご覧ください。 ... 続きを読む

アフターコロナの住まい予想図｜岸本千佳｜note

2020/05/17 20 users Note 予想図

新型コロナウイルス感染症については、必ず1次情報として 厚生労働省 や 首相官邸 のウェブサイトなど公的機関で発表されている発生状況やQ&A、相談窓口の情報もご確認ください。※非常時のため、すべての関連記事に本注意書きを一時的に出しています。 今春、新型コロナの影響で、日本も世界も、状況が一変しました。 私... 続きを読む

「放漫経営」で倒産、過去10年で最高　コロナ禍で露見相次ぐ（帝国データバンク） - Yahoo!ニュース

2023/05/14 19 users 露見 前年 コロナ禍 割合 私物化

アフターコロナに向け企業活動が再び活発化するなか、「放漫経営」による倒産が増加している。経営者の判断ミスやずさんな管理体制、本業以外への資金流出などの会社の私物化により経営が困難になった「放漫経営」倒産は、2022年に144件発生し、前年（124件）から16％・2年ぶりの増加となった。また、全倒産に占める割合... 続きを読む

「1時間に90回以上コピペ」という業務は問題ない？　業務見直しから始まる「DXジャーニー」：アフターコロナの時代に求められる、データドリブンアプローチによる業務改革（1） - ＠IT

2021/07/11 16 users 是正 デジタルトランスフォーメーション 上限 適応範囲 推進

2016年ごろからよく耳にするようになった働き方改革。その適応範囲は広く、長時間労働の是正、コンプライアンス違反の防止といった「守り」の部分もあれば、業務の効率化、デジタルトランスフォーメーション（DX）の推進といった「攻め」の部分もあります。 ですが、現状は残業時間制限や有休取得奨励など労働時間に上限... 続きを読む

アフターコロナは来ない!?「ウィズコロナ時代」が長く続きそうな理由 | ＤＯＬ特別レポート | ダイヤモンド・オンライン

2020/10/01 16 users ＤＯＬ特別レポート ウィズコロナ時代 ダイヤモンド 理由

1987年名古屋大学医学部卒業　医師、医学博士、経済学博士、総合内科専門医、日本医師会認定産業医、MBA。　臨床医、製薬企業のマネジメントを経て、現在、中央大学大学院戦略経営研究科教授、多摩大学大学院特任教授。出版・講演も多く、医療・介護業界にマネジメントやイノベーションの視点で改革を考えている。 ＤＯ... 続きを読む

COVID‐19は営業ノルマを廃止するチャンスになるのか社長との対話のなかで考えてみた。 - Everything you've ever Dreamed

2020/09/10 16 users 対話 COVID‐19 ウィズコロナ 営業ノルマ なか

「営業ノルマを廃止しませんか？」ボス（社長）に対してこのような大胆な提案をしたのは、ボスから、アフターコロナでもウィズコロナでも名称はどうでもいいのだけれど、時代の変化にあわせて今後の営業活動計画を見直すよう言われて、出しても出しても「こんなもので本当に結果が出せるのか」「時代がどう変わるのか正... 続きを読む