タグ 早期退職募集
人気順 10 users 50 users 100 users 500 users 1000 users2024年の早期退職募集が1万人目前 上場企業、業績悪化が追い打ち - 日本経済新聞
2024年の上場企業の早期・希望退職の募集人数が11月中旬時点で約1万人に迫る水準となったことが分かった。23年の年間と比べて約3倍の水準で、直近では新型コロナウイルス禍の影響を受けた21年の年間に次ぐ勢いで推移している。東京商工リサーチの集計によると、上場企業が24年11月15日までに募集した早期・希望退職者は5... 続きを読む
富士通、間接部門の幹部に早期退職募集…組織再編で余剰人員を削減
【読売新聞】 富士通は31日、早期退職の募集を行ったと発表した。総務や人事といった間接部門の幹部社員が対象で、応募人数は非公表。応募した社員は原則、同日付で退職したという。 組織再編で重複する業務が生じ、余剰人員を削減した。人材の最 続きを読む
シャープ 500人規模の早期退職募集 大型液晶パネル生産停止で | NHK
大手電機メーカーの「シャープ」は、大阪 堺市にある子会社の工場での大型液晶パネルの生産停止に伴い、工場の従業員を対象に500人規模の早期退職を募集していることが、関係者への取材で分かりました。 テレビ向けの大型液晶パネル事業の不振を受けて、シャープは、大阪 堺市にある子会社、SDP=「堺ディスプレイプロダ... 続きを読む
資生堂「1500人早期退職」へ追い込んだ2つの元凶
「(資生堂が掲げる)ピープル・ファーストで求める4つの人財像は、ご覧の通りです」 2月29日、資生堂社内は動揺に包まれていた。藤原憲太郎社長COO(最高執行責任者)が動画を通し、大規模な早期退職募集を行うと発表したのだ。 動画は「ミライシフト NIPPON 2025」というタイトルから始まり、資生堂ジャパンの成長に向... 続きを読む
資生堂 国内で約1500人の早期退職募集を決定 | NHK
大手化粧品メーカーの資生堂は、国内事業の収益性を高めるため、国内でおよそ1500人の早期退職を募集することを決めました。 発表によりますと資生堂は、国内事業を手がける子会社「資生堂ジャパン」のうち、45歳以上で勤続年数20年以上の社員を対象におよそ1500人の早期退職を募集します。 募集期間はことし4月中旬から... 続きを読む
富士通が人事リストラ、早期退職募集の背景に「営業利益率10%」の公約
富士通の時田隆仁社長が大がかりな人事リストラクチャリングに踏み切ることが明らかになった。早期退職プログラムを富士通と富士通Japanで始めており、追ってグループ全体に広げる。対象者は2022年2月末までに態度を決め、退社は3月末になるという。 狙いは2つ。第1は主力のテクノロジーソリューション(テクソリ)事業... 続きを読む
中高年で低スキルの「名ばかりエンジニア」が淘汰される時代 - paiza開発日誌
Photo by Sarebea こんにちは。谷口です。 最近、パナソニックによる中高年社員の早期退職募集が話題になりました。少し前には富士通やNECといった企業も同じような大規模な人員整理を実施していましたし、大企業の雇用や経営状況に関するニュースは依然として絶えません。 news.yahoo.co.jp エンジニアの中には、「言う... 続きを読む
ディズニーリゾートもついにリストラ…オリエンタルランドで正社員の早期退職募集【スクープ】 | ダイヤモンドSCOOP | ダイヤモンド・オンライン
ダイヤモンドSCOOP 企業・産業系のスクープでは定評ある週刊ダイヤモンド、ダイヤモンド・オンラインがお届けするスクープです。記事の鮮度重視!旬のテーマ、人を取り上げていきます。 バックナンバー一覧 東京ディズニーリゾートなどを運営するオリエンタルランドが、2020年10月から今年1月にかけて、正社員を対象とし... 続きを読む
パナソニック割増退職金4000万円の衝撃(城繁幸) - 個人 - Yahoo!ニュース
5月17日、週刊ダイヤモンドがスクープとして報じたパナソニックの早期退職募集のニュースが大きな波紋を呼んでいます。 【参考リンク】パナソニック「退職金4000万円上乗せ」で50歳標的の壮絶リストラ【スクープ】 早期退職募集のニュースは珍しいものではありませんが「事業は人なり」をモットーに、何より人材育成と雇... 続きを読む
アパレル大手「ワールド」450店舗閉店へ 早期退職募集も | 新型コロナ 経済影響 | NHKニュース
アパレル大手の「ワールド」は、新型コロナウイルスの感染拡大や緊急事態宣言が再び出されたことなどで、売り上げの見込みが一段と厳しい状況になっているとして、デパートで展開している7つのブランドを廃止したうえで、収益が低い全国の450店舗を閉店すると発表しました。 また、2つのグループ会社の社員を対象に、お... 続きを読む
大リストラ時代がやって来た! 日立金属、コカ・コーラ、ファミリーマート、リクシル... 上場企業の早期退職募集が2倍以上に急増(2): J-CAST 会社ウォッチ
新型コロナウイルスの感染拡大を受けて、ついに「大リストラの時代」がやって来た。上場企業の早期・希望退職者募集が2019年の2倍以上に急増していることがわかった。東京商工リサーチが2020年10月30日にリポートを発表した。 10月29日までに上場企業の早期・希望退職者募集が72社に達した。昨年通年(35件)の2倍超で、... 続きを読む
サッポロビール 勤続10年以上45歳以上社員対象に早期退職募集 | NHKニュース
サッポロビールは、勤続10年以上で45歳以上の社員を対象に早期退職を募集することになりました。主力のビール事業などを強化するのに伴い、人員の体制を見直す必要があるためだとしています。 ことしの11月と来年の5月の2回、退職の期日を設けて募集し、退職者には通常の退職金に加えて支援金を支給するとともに、再就... 続きを読む
朝日新聞はまだ生き残ることができてしまうという現実 - 銀行員のための教科書
朝日新聞社が早期退職募集を行うことが話題となっています。非常に多額の退職金が払われるということで注目を集めました。一方で、朝日新聞でさえも早期退職募集を行うことで新聞社の置かれた状況が厳しいことが改めて認識されたものと思います。 また、2019年5月には朝日新聞労働組合副委員長の自殺が報じられました。... 続きを読む
カシオ初の早期退職募集 200人の応募を想定 - ITmedia NEWS
カシオ計算機はこのほど、創業以来初の早期退職者の募集を始めると発表した。カメラ事業からの撤退など構造改革を進めており、「人材パフォーマンス最大化施策の一環として」募集するという。200人程度の応募を想定している。 対象は、国内営業部門・スタッフ部門に在籍する勤続10年以上の社員のうち、45歳以上の一般社... 続きを読む
カシオ計算機 200人規模の早期退職募集 | NHKニュース
電機メーカーの「カシオ計算機」は、200人ほどの規模を想定した早期退職を募集すると発表しました。事業の規模にあわせた人員にし収益を強化するためだとしています。 カシオ計算機が早期退職を募るのは、前身の「樫尾製作所」を創業した昭和21年以来、初めてだということです。 対象になるのはおよそ700人で、このうち2... 続きを読む
三越伊勢丹、郊外3店舗閉鎖へ 役員「今後もありうる」:朝日新聞デジタル
三越伊勢丹ホールディングス(HD)は26日、伊勢丹相模原店(神奈川県相模原市)、同府中店(東京都府中市)、新潟三越(新潟市)の3店舗を閉鎖すると発表した。都心の店舗は訪日客や富裕層の顧客が多く好調だが、地方では郊外型の大型店に押されて苦戦が続く。三越伊勢丹はかねて郊外店の閉鎖や早期退職募集などの... 続きを読む
NYタイムズ、編集者の早期退職募集 現場記者を増強:朝日新聞デジタル
米新聞大手ニューヨーク・タイムズ(NYT)は31日、記事をチェックしたり見出しを付けたりするデスクや編集者を対象に、早期退職を募ると明らかにした。一方で、現場の記者らは最大約100人増やす。読者の声に基づき同紙に注文を付けるパブリック・エディター(PE)職は廃止し、ネット上のコメント欄を充実させる。紙媒体からデジタルへの移行をいっそう進める考えだ。 NYT編集幹部は従業員に宛てた手紙で、一本の記事... 続きを読む
ソニー、事業本部でも早期退職募集 国内1500人削減で :日本経済新聞
ソニーは2月2日から各事業本部の社員を対象とした早期退職優遇制度の募集を始める。昨年8月に本社機能を担う経営企画や財務などの社員を主な対象として実施したが、事業本部にも対象を広げる。2014年度末までに国内で約1500人の人員削減計画を掲げており、その一環。削減目標は変えない。 勤続10年以上の社員で、一般職は40歳以上、管理職は45歳以上を対象とする。募集に応じた社員には年齢や勤続年… 続きを読む
「東進」はワタミのような職場でした――ある新卒社員が半年で鬱病を発症、退職後1年半で公務員として社会復帰するまで:MyNewsJapan
「東進」はワタミのような職場でした――ある新卒社員が半年で鬱病を発症、退職後1年半で公務員として社会復帰するまで 「代ゼミ」が大リストラ(来年3月末で27校中20校を閉鎖、40歳以上に早期退職募集)に踏み切るなど少子化で苦しい予備校業界。「勝ち組」の東進ハイスクールは、「今でしょ!」の林修先生に代表されるスター講師の授業を全国にデジタル横展開することで躍進してきた。その授業は、ほぼ全てが人気講師に... 続きを読む
ルネサスが8月に設計開発部門で早期退職募集、800人対象 | Reuters
[東京 9日 ロイター] - ルネサスエレクトロニクス (6723.T: 株価, ニュース, レポート)は9日、グループ内の半導体設計・開発部門を8月1日付で再編するのに伴って、早期退職優遇を募集すると発表した。 9月30日付の退職で、募集期間は8月7日から21日まで。半導体の設計・開発部門の5900人が再編の対象で、このうち重複ポストの整理などで800人が応募対象になる見込み。 8月1日付で、ル... 続きを読む
「オレって、使い捨て?」 突然クビを宣告された45歳の悲哀:日経ビジネスオンライン
「まさか自分が? って感じですよ。数年前からうちの会社でも、管理職を対象とした早期退職の募集が幾度となくありました。50歳以上が対象だったし、退職金も増えるんだったら悪い話じゃない、なんて思っていたんです。今、思えばしょせん、人ごとだったんですね」 大手電機メーカーに勤める45歳の男性は、先月突然、人事部に呼び出され、早期退職募集の資料を渡された。 「悪い話ではないと思うので、考えてみてください」... 続きを読む
「オレって、使い捨て?」 突然クビを宣告された45歳の悲哀:日経ビジネスオンライン
「まさか自分が? って感じですよ。数年前からうちの会社でも、管理職を対象とした早期退職の募集が幾度となくありました。50歳以上が対象だったし、退職金も増えるんだったら悪い話じゃない、なんて思っていたんです。今、思えばしょせん、人ごとだったんですね」 大手電機メーカーに勤める45歳の男性は、先月突然、人事部に呼び出され、早期退職募集の資料を渡された。 「悪い話ではないと思うので、考えてみてください」... 続きを読む
朝日新聞の早期退職制度「今辞めてくれたら年収の半分を10年間支給するよ」 - edgefirstのメモ
久しぶりに呆れたというか、開いた口が塞がらないネタ。業界誌FACTA6月号に出ていた朝日新聞社の早期退職募集の条件があまりにも大盤振る舞いなのでメモ。 朝日が実施する早期退職の正式名称は転進支援制度。45歳以上の社員が対象で、退職と引き換えにその時点の年収の半分を10年間保障する仕組みだ。関係者によれば、編集部門で45歳の年収はざっと1500万円。この年齢で早退に応じれば、毎年750万円10年間、... 続きを読む