君が代不起立で再雇用せず 元教職員が逆転敗訴 最高裁 | NHKニュース

2018/07/19 602 users 最高裁 君が代不起立 逆転敗訴 君が代斉唱 元教職員

東京の都立高校の元教職員が、卒業式などでの君が代斉唱の際に起立しなかったことを理由に、定年退職後に再雇用されなかったのは不当だと訴えた裁判で、最高裁判所は、東京都の判断が不合理とは言えないとして、都に賠償を命じた判決を取り消し、元教職員の訴えを退けました。 １審と２審は、「式の進行は混乱しておらず... 続きを読む

年収1200万円の部長が、年収260万円の電話番に…定年後の「再雇用」の現実 | 日刊SPA!

2019/03/30 374 users 日刊SPA 部長 順風満帆 我が身 阿鼻叫喚

「ギリギリ逃げ切れるはず！」。そんな楽観的な見方をしがちな50代だが、少し目を凝らせば、すぐそこは阿鼻叫喚の地獄絵図。30代で年収600万円オーバーするも、順風満帆な人生から一転して負け組への転落。それは明日の我が身なのだ。 会社に最後までしがみつく「再雇用」の現実 人生の後半戦を見据えて、定年後も会社に... 続きを読む

嫌になったら工場にでも勤めればよい

2019/12/05 282 users 工場 ネジ 学歴 新卒 アレ

ひょんなことで新卒で入った会社を辞め、工場作業員になった。 工場は高卒あがりばかりで、こういっちゃアレだが、自分の学歴からするとかなり格下の会社に入ったと思う。 人事的には数年現場も経験させて管理職ってプランだったんだと思う。 ネジしめたり掃除したりする単調な日々のなか、ある時60過ぎの再雇用の人から... 続きを読む

俺職場で使ったことあるぞ。 再雇用（定年退職後に低賃金のアルバイトとし..

2022/06/20 276 users 低賃金 アルバイト 定年退職後 AED 背もたれ

俺職場で使ったことあるぞ。 再雇用（定年退職後に低賃金のアルバイトとして事務補助してる）のおじさんが急に背もたれにもたれてのけぞって 声かけても反応ないから口に耳あてたら息してなくて心臓もとまってたから、俺が（他の人がやるのにいちばんやるのに躊躇すると思われる）人工呼吸と心マを交互にしつつ、周りに... 続きを読む

日本維新の会が「殺人未遂で逮捕」の秘書を党職員として再雇用 | FRIDAYデジタル

2022/06/22 200 users 維新 参院議員 FRIDAYデジタル 殺人未遂容疑 殺人未遂

「今年の春から日本維新の会が広報担当職員として30代の男性Ａ氏を雇用しました。彼はもともと、参院議員の梅村みずほ氏（43）の公設第１秘書だったのですが、約１年前に殺人未遂容疑で逮捕されたことがあるのです」（維新の会関係者） ’21年４月、大阪地検に送検されるＡ氏。事件当日、Ａ氏は知人らと酒を飲んでおり、... 続きを読む

このたびアジャイルメディア・ネットワークの取締役を退任し、アンバサダー／ブロガーとして再雇用してもらうことにしました。｜徳力基彦（tokuriki）｜note

2019/05/14 96 users tokuriki 徳力 徳力基彦 アンバサダー Note

このたびアジャイルメディア・ネットワークの取締役を退任し、アンバサダー／ブロガーとして再雇用してもらうことにしました。 本日、プレスリリースもでていますが、このたび私 徳力は2019年6月末をもってアジャイルメディア・ネットワーク株式会社の取締役を退任させていただき、7月からは、アジャイルメディア・ネッ... 続きを読む

転職失敗｢出戻り社員｣が超有望であるワケ | 高城幸司の会社の歩き方 | 東洋経済オンライン | 経済ニュースの新基準

2018/07/08 62 users ミカタ 高城幸司 芝生 人事 勘違い

「隣の芝生は青い」は勘違いだった――。転職したばかりなのに、前の職場を懐かしむ人。後悔して、前の会社への出戻りを画策する人。そんな「出戻り希望」の人たちを再雇用する会社が増えているようです。 「人事のミカタ」が再雇用＝出戻り社員の受け入れ実績について調査したところ、72％の企業が「再雇用したことがある... 続きを読む

カメラマンをクビにしてiPhone撮影に切替えた新聞社がカメラマンを再雇用することに合意 - GIGAZINE

2013/12/04 57 users GIGAZINE iPhone サンタイムズ シカゴ クビ

By epSos .de 雇用しているすべてのカメラマンを解雇し、記者にiPhoneでの撮影・写真編集を教育する方針に切り替えた新聞社「シカゴ・サンタイムズ」が、クビにしたカメラマンを再雇用することになりました。 Chicago Sun-Times hires back photographers - chicagotribune.com http://www.chicagotribune.com... 続きを読む

オフィス北野、従業員全員退社！会社規模縮小で再雇用を募り再出発 (1/2ページ) - 芸能社会 - SANSPO.COM（サンスポ）

2018/04/04 37 users たけし たけし軍団 ビートたけし 一旦 マネジメント

タレント、ビートたけしの独立騒動に揺れる前所属事務所・オフィス北野で働く約３０人の従業員全員が２０日付で退社することが４日、分かった。 　複数の関係者によると、同社はスタッフを一旦退社させ、会社の規模を縮小して再雇用を募り、再出発を模索するという。所属タレントの契約解除はない。 　１９８８年に創業した同社は、たけしが自身とたけし軍団のマネジメントなどを目的に設立。資本金は１０００万円で、９１年公開... 続きを読む

君が代不起立で再雇用拒否は違法、都に賠償命令　地裁：朝日新聞デジタル

2015/05/25 35 users 地裁 君が代不起立 君が代 賠償命令 起立

卒業式などで「君が代」斉唱時に起立しなかったことを理由に定年後の再雇用を拒否されたのは違法だとして、東京都立高校の元教職員２２人が、都に計約２億７４００万円の損害賠償を求めた訴訟の判決が２５日、東京地裁であった。吉田徹裁判長は「裁量権の乱用で違法」と認め、都に総額約５３７０万円（１人あたり約２１０万～２６０万円）の支払いを命じた。　訴えたのは、斉唱時の起立を命じた職務命令に違反し、２００７～０９年... 続きを読む

君が代不起立で再雇用拒否　最高裁、都の裁量権認める：朝日新聞デジタル

2018/07/19 32 users 最高裁 君が代不起立 君が代 上告審判決 裁量権

卒業式などで「君が代」の斉唱時に起立しなかったため、再雇用を拒まれた東京都立高校の元教職員が、都に賠償を求めた訴訟の上告審判決が１９日、最高裁第一小法廷であった。一、二審判決は都に約５千万円の賠償を命じたが、山口厚裁判長は「都教委が裁量権を乱用したとはいえない」としてこれを破棄し、原告側の請求を... 続きを読む

最高裁が破棄差し戻し判決　定年後再雇用の基本給、大幅減めぐる訴訟：朝日新聞デジタル

2023/07/20 27 users 最高裁 審理 訴訟 大幅減 上告審

定年後の再雇用をめぐり、仕事内容は同じなのに基本給を大幅に減額されたことが不当かどうかが争われた訴訟の上告審で、最高裁第一小法廷（山口厚裁判長）は20日、「基本給が定年退職時の6割を下回るのは不合理」とした二審・名古屋高裁判決を破棄し、審理を同高裁に差し戻す判決を言い渡した。 正社員か否かで「不合理... 続きを読む

日本維新の会が「殺人未遂で逮捕」の秘書を党職員として再雇用（FRIDAY） - Yahoo!ニュース

2022/06/22 27 users 殺人未遂容疑 参院議員 梅村みずほ氏 大阪地検 飲酒運転

’21年４月、大阪地検に送検されるＡ氏。事件当日、Ａ氏は知人らと酒を飲んでおり、飲酒運転の疑いもあった　写真：産経ビジュアル 「今年の春から日本維新の会が広報担当職員として30代の男性Ａ氏を雇用しました。彼はもともと、参院議員の梅村みずほ氏（43）の公設第１秘書だったのですが、約１年前に殺人未遂容疑で逮... 続きを読む

＜ＮＴＴ西＞起業での挫折経験買います　元社員を再雇用へ （毎日新聞） - Yahoo!ニュース

2015/03/25 27 users 毎日新聞 起業 復職 ＮＴＴ西 Yahoo

起業での挫折経験を買います−−。ＮＴＴ西日本は２４日、ＩＴ（情報技術）ベンチャー家などを目指して同社を退職した元社員の復職を受け入れる新たな採用制度を４月から導入する方針を明らかにした。新制度は退職後５年程度を経過した元社員が対象で、年間数人規模で採用することを検討。起業で苦労した経験などを同社の新規事業の育成につなげることを狙う。村尾和俊社長が関西経済同友会代表幹事として行った２４日の定例記者会... 続きを読む

シニアの悲哀、定年再雇用「終わった人扱い」　畑違いの仕事で給料4分の1（中国新聞デジタル） - Yahoo!ニュース

2021/01/31 26 users 畑違い 悲哀 シニア 定年再雇用 Yahoo

人生100年時代、中国地方でも働く高齢者が増えているが悩みも少なくない。定年後の再雇用で冷遇されたり、年金を補うための職探しで門前払いされたり。想像していたのとは違うセカンドキャリアへの戸惑いがあるようだ。高齢ワーカーたちの悲哀の声に耳を傾ける。 【グラフ】定年後に働く理由1位は？ この頃、出社の足取... 続きを読む

広島電鉄が再雇用制度の対象を７０歳まで拡充へ | NHKニュース

2016/12/18 26 users 定年 所定 拡充 人手不足 広島電鉄

地方でも深刻化する人手不足に対応しようと、すべての正社員を対象に所定の勤務時間を柔軟に短縮できる仕組みを導入する広島市の広島電鉄は、正社員の労働時間が減る分をカバーするため、定年退職した人の再雇用制度を７０歳まで拡充する方針です。 さらに、新たな仕組みの導入で正社員の労働時間が減る分をカバーするため、定年退職した人などを非正規で再雇用する制度の対象を現在の６５歳までから７０歳までに拡充する方針です... 続きを読む

明治安田生命 定年後も給与水準維持で人材確保へ | NHKニュース

2016/12/18 25 users 明治安田生命 人材確保 定年 定年後 NHKニュース

人手不足への対応が企業の重要な課題となる中、生命保険大手の明治安田生命は、６５歳で定年を迎えた営業担当職員を再雇用する際、給与水準を２０％程度引き下げる今の制度を改めて、定年前の給与を維持することで人材の確保を図る方針を固めました。 これは人手不足への対応が企業の重要な課題となる中、経験を積んだ人材を確保することが狙いで、来年８月から給与を引き上げる方向で労働組合と交渉を進めています。 生命保険業... 続きを読む

60歳､再雇用で給料3割減…申請するだけで毎月約1万円を65歳までもらえる｢給付制度｣とは 知らないと大損する｢高年齢雇用継続給付｣

2022/08/18 23 users 給料 収入減 給付制度 給付金 定年後

給料ダウンに応じた給付金、いくらもらえる？ 定年後、再雇用や再就職をしても、給料が大きくダウンしてしまう可能性が高いでしょう。そうした収入減を補う給付金に「高年齢雇用継続給付」があります。 高年齢雇用継続給付には、「高年齢雇用継続基本給付金」と「高年齢再就職給付金」の2種類があります。高年齢雇用継続... 続きを読む

「月給50万が18万円!?」再雇用に迷い始めた59歳次長（毎日新聞） - Yahoo!ニュース

2021/04/19 23 users 井寄奈美さん 努力義務 適用 事例 毎日新聞

企業は4月から、65歳から70歳までの就業確保措置を講じることが努力義務となり、中小企業には「日本版同一労働同一賃金」が適用となりました。こうした中、60歳定年を前にしたある男性は、会社から示された定年後再雇用の条件を見て、再雇用に迷い始めました。特定社会保険労務士の井寄奈美さんが事例をもとに報告します... 続きを読む

再雇用予定のエンジニア、自分勝手で協調性なくマネジャーが受け入れを嫌がる

2024/01/31 21 users エンジニア 人件費 マネジャーたち 部門 予算

Q．IT企業の部門長を務めています。最近、60歳以上の再雇用者が増えています。今年4月に再雇用予定のエンジニアは、自分勝手で協調性がありません。マネジャーたちは受け入れを嫌がり、このエンジニアを再雇用せずに退職させてほしいと言います。再雇用者の人件費は当然部門の予算に計上され、その人件費を売り上げでカ... 続きを読む

再雇用の高齢者、「５年ルール」の適用外に　厚労省方針：朝日新聞デジタル

2014/01/26 21 users 朝日新聞デジタル 厚労省方針 適用外 高齢者 5年ルール

定年後に再雇用した高年齢者を、企業が有期契約を更新しながら働かせられるようにする「有期特別法」を、厚生労働省が通常国会に出す方針を固めた。今のルールでは、同じ職場で５年超働けば、労働者が期限のない働き方を選べるが、ずっと有期契約のままにできる「例外」をつくる。　厚労省が２４日、与党に特別法の概要を示した。２０１５年４月施行を目指す。　高年齢者をルールの例外にするよう企業側が求めていた。再雇用後の無... 続きを読む

最高裁　定年後の再雇用、賃下げは「賃金項目ごとに判断を」 一部差し戻し〈長澤運輸〉 - 弁護士ドットコム

2018/06/01 18 users 賃下げ 最高裁 長澤運輸 弁護士ドットコム 定年後

定年退職後に再雇用された非正社員の待遇格差を巡る訴訟で、最高裁第2小法廷（山本庸幸裁判長）は6月1日、正社員と非正規社員の賃金格差が不合理かどうかは、「各賃金項目の趣旨を個別に考慮すべき」とする初判断を示した。 その上で、精勤手当については「労働条件の相違は不合理である」と支払いを命じたが、能率給や職務給など給与や賞与、住宅手当や家族手当などの諸手当は認められなかった。また、精勤手当を入れた時間外... 続きを読む

再雇用で年収750万円→400万円見込の59歳・定年直前サラリーマン。「やってられるか」と恨み節も…65歳までもらえる!?「特別な給付金」に歓喜【CFPが解説】（THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライ

2024/03/11 17 users 定年 久しい昨今 給与 給与額 マライ

人生100年時代といわれて久しい昨今、60歳で定年を迎えた後も再雇用で働くつもり、または働いている、という人は多いでしょう。ただ、再雇用は多くの場合、給与額が大幅に減ってしまうのが悩みどころ。そこで、再雇用で減った給与を補う「給付金」について、具体的な事例を交えてみていきましょう。株式会社よこはまライ... 続きを読む

団塊ジュニアを待つ｢ひどい未来｣に生き残る条件 | リーダーシップ・教養・資格・スキル

2021/11/13 17 users 定年 団塊ジュニア世代 リーダーシップ 定年延長 団塊ジュニア

定年延長が求められているとはいえ、現時点で60歳を定年とする企業は、全体の91.1%になる。1973（昭和48）年生まれ前後の団塊ジュニア世代は、あと10年ちょっとで定年を迎え始める。定年後、運よく再雇用されたとしても給与は4〜6割減だ。再雇用の条件は非正規であることがほとんどで、当然、ボーナスはない。非正規なの... 続きを読む

定年社員、ドライバーに再雇用　「２０２４年問題」で検討―吉野家：時事ドットコム

2023/04/19 16 users 時事ドットコム 定年 運転手 懸念 ドライバー

定年社員、ドライバーに再雇用　「２０２４年問題」で検討―吉野家 2023年04月19日08時01分 「吉野家」の看板 牛丼チェーンを展開する「吉野家」（東京）が、定年を迎えた社員を食材配送トラックの運転手として再雇用する制度を検討していることが１８日、分かった。ドライバー不足の懸念が強まる「２０２４年問題」に対... 続きを読む