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苦手なあの人とうまくいく!頭と言葉の使い方 | ブクペ

2014/02/16 このエントリーをはてなブックマークに追加 11 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 言葉 使い方

能力開発の実践手法・NLPを使ってコミュニケーションの様々な問題を解決する方法を、マンガを交えてわかりやすく紹介。 有名アパレルメーカーの最前線で働く杏里は、ひょんなことから父親が一代で築き上げたスーパー「グッドデイズ」の社長を継ぐことになります。ところがこれまでの杏里の“常識”は通用せず、従業員の皆との距離は開くばかり…。 Prologue NLPとは?Story0 杏里、スーパーの社長になる!... 続きを読む

幸せな職場を作るために必要な「心の報酬」 社員もパートみずから動き出す「心の報酬」の与え方/中昌子 violetReader bukupe [ブクペ]

2013/09/01 このエントリーをはてなブックマークに追加 41 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 著者 習慣 実感 うえ 感謝

快適な職場を作るうえで、「心の報酬」を与えると良いと説く、著者の考えをまとめてみました。 報酬の2種類 報酬には、「金銭的な報酬」と「心の報酬」の2種類がある。金銭的な報酬が十分でも、心の報酬が欠けていると、「働きがい」を感じることが出来ない。 役立ち感 誰かのために自分が役に立っているという実感。 感謝の気持ちや仕事の評価は声に出して伝える。 小さな「ありがとう探し」の習慣を作る。 役立ち感の見... 続きを読む

変化に対応できる計画、PnBを創ろう! PlanB―不確実な世界で生きのびるための11の法則/デイビッド・コードマレイ violetReader bukupe [ブクペ]

2013/08/30 このエントリーをはてなブックマークに追加 6 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip PlanB 本書 手法 顧客 進化

変化の激しいビジネス環境の中、成功するには最初の計画(プランA)を、そのときの状況に適した(プランB)に進化させる必要があります。そのための手法として本書が推奨するのが「適応マネジメント」です。 「適応マネジメント」を行う際の留意点 課題の特定 解決すべき課題を適切に定義する。その際、「顧客」を第一に考える。 戦術リストの作成(現状把握) 進化は現状が「;kj。jあって初めて起こる。よってプランを... 続きを読む

伝説の元アップル・ジャパン社長の40講義 「これからの世界」で働く君たちへ 山元賢治 books_jp_bot bukupe [ブクペ]

2013/08/28 このエントリーをはてなブックマークに追加 20 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 伝説 元アップル・ジャパン社長 プレゼン 君たち 好奇心

・変化を生み出すのは、いつだって「猛烈な好奇心」だ ・「新しい課題」を自らつくり出せることが才能である ・「変わり続ける」ことだけが真実である ・常に「当事者意識」を持つこと。representativeであること ・失敗は「最大のチャンス」。何回だって立ち上がる ・プレゼンは「対話する」覚悟を持つ ・一瞬で瞬断する。判断するのは「世界の情報」を頭に入れる ・文系・理系の言い訳は一切通用しなくなる... 続きを読む

体験から読み取る、統合失調症患者の家族が背負う問題 統合失調症 愛と憎しみの向こう側/岩崎春人 bookchan bukupe [ブクペ]

2013/08/24 このエントリーをはてなブックマークに追加 6 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 憎しみ 向こう側 胸中 統合失調症 統合失調症患者

統合失調症により医療保護入院となった妻とその夫。作者(夫)の感情体験がストレートに書かれたkindleブック。 統合失調症患者への接し方が書かれたハウツー本ではありませんが、朴訥としたタッチで作者の胸中が書き進められていて、体験に映し出された作者の感情の変化は生々しい。 この本の特徴 精神医療の現実と一般的な患者の家族感情とのギャップが作者の感情体験により切実に描かれています。 統合失調症による家... 続きを読む

これを知っていれば間違いなく上司に気に入られる 魔法のフレーズ集 正しい太鼓のもち方 上司を転がす35の社交辞令/トキオ・ナレッジ Perilla bukupe [ブクペ]

2013/08/24 このエントリーをはてなブックマークに追加 229 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 社交辞令 トキオ・ナレッジ 正しい太鼓 上司 フレーズ集

太鼓持ちの心得7カ条 1.年齢を忘れるべし 2.相槌を意識すべし 3.携帯電話はdocomoにすべし 4.Twitter、Facebookのアカウントを持つべし 5.コインケースを持つべし 6.横のつながりも大事にすべし 7.愚痴、悪口は封印すべし 憧れを伝える太鼓の持ちかた 「尾崎豊、キングカズ、ジョン・レノン、◯◯さんです」 「芸能人以外でサインをほしいと思った人、◯◯さんが初めてです」 「今... 続きを読む

人間の体はもともと太るように出来てます 太らない教室/石井直方 megu bukupe [ブクペ]

2013/08/24 このエントリーをはてなブックマークに追加 62 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 教室 人間

・筋トレは体脂肪を燃やさない。 しかし、それでも、有酸素運動以上にダイエットに効果がある。 ・日本の現代に置いて本当にダイエットが必要なのは中高年の男性。 BMI値は日本では22が標準 BMIの計算式は世界共通だが、肥満の判定基準は国によって違う。 体脂肪(内臓脂肪)が多い事が動脈硬化、脳卒中、心筋梗塞など生活習慣病の原因になる。 人間は太るのが当たり前 余剰のエネルギーは脂肪として溜め込むという... 続きを読む

実はこんなにもたくさんあった! 新書を読まざるを得ない15のメリット だから、新書を読みなさい/奥野宣之 books_jp_bot bukupe [ブクペ]

2013/08/24 このエントリーをはてなブックマークに追加 42 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ロングセラー 新旧 労力 新書 低コスト

#実はこんなにもたくさんあった! 新書を読まざるを得ない15のメリット ・広く知るための「お試し版になる」 ・知りたいことは「全部、新書に書いてある」 ・新書に絞ると「労力が30分の1になる」 ・多テーマだから「何でもある」 ・低コストだから「たくさん買える」 ・携帯性がいいから「いつでも読める」 ・コンパクトだから「場所をとらない」 ・ロングセラーだから「新旧比較できる」 ...続きを見る 続きを読む

ヴィジュアリストとして、様々な仕事に携わる手塚眞の発想法。 ヴィジュアル時代の発想法 ―直感をいかす技術 (集英社新書)/手塚眞 violetReader bukupe [ブクペ]

2013/08/21 このエントリーをはてなブックマークに追加 6 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip RECYCLE replace Paste 手塚眞 直感

発想することを体型的にまとめていて、自分としては、異なるより良い考え方に出会えて、発想の幅が広がった気がする。 特に、マルチタスクで仕事をするときの考え方が面白かった。 また、内容としては、RRPC、イメージ発想、情報整理について述べている。 ヴィジュアリストの発想法 RRPC 作り直す(Recycle) 置き換える(Replace) くっつける(Paste) 偶然を生かす(Change Oper... 続きを読む

感情を揺さぶれ!!ディズニーが教える心を動かす秘密の販促テクニック ディズニーから教わった! お客さまから動いてくれる[販促ツボ 71]/眞喜屋実行 mitsu0515 bukupe [ブクペ]

2013/08/13 このエントリーをはてなブックマークに追加 19 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip アトラクション 行列 優越感 有無 ディズニー

Ⅰ. 感情の波をコントロールせよ!! 行列のできるアトラクションと手軽に楽しめるアトラクション 心の充実度は、「感情の波」の大きさと回数に比例する。 行列の有無がアトラクションの良し悪しではない。 行列に並び楽しむアトラクションと手軽に楽しめるアトラクション、感情の大波小波のバランスが心の充実度を高めていく。 「小さな発見」は小さな喜びに変わる 小さな発見は、発見者に優越感をもたらす。 自分だけが... 続きを読む

即実践のフットサルのコツ8選 日本一監督が教える フットサル超速効マニュアル120 すぐ使えて、すぐ結果が出る超実戦アドバイス付 (FUTSAL NAVI SERIES)/須賀雄大 violetReader bukupe [ブクペ]

2013/08/13 このエントリーをはてなブックマークに追加 21 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip フットサル 実践 結果 コツ8選 日本一監督

フットサル界のモウリーニョと言われる須賀監督が提唱する分かりやすいマネージメント・戦術をまとめた本です。 団結こそ重要 全員で間違えれば正解になることもある。 人によってミスは違う 仕掛ける役割を担う選手はミスをしても積極的にチャレンジさせよう。チームの歯車となる役割を担う選手には、ミスをしなかったことをしっかりと評価する。 大会ではハードルを低く 大会は相手も本気で勝ちに来るので、個サルよりも自... 続きを読む

全米屈指の超人気セミナー講師が伝授する12の成功法則 一流の人に学ぶ自分の磨き方/スティーブ・シーボルド books_jp_bot bukupe [ブクペ]

2013/08/06 このエントリーをはてなブックマークに追加 8 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 規律 逆境 二流 娯楽 信念

信念 ・二流の人は「できない」と思い込み、一流の人は「できる」と考える 勇気 ・二流の人は恐怖の前に屈服し、一流の人は勇気を奮い立たせる 努力 ・二流の人は努力せずに楽をしようと考え、一流の人は努力することを楽しもうとする 情熱 ・二流の人は娯楽に意欲を燃やし、一流の人は仕事に情熱を燃やす 成長 ・二流の人は逆境を苦にして挫折し、一流の人は逆境を糧に成長する 規律 ・二流の人は短気の快楽を追求し、... 続きを読む

他の仕事術の本が霞むほど,情報満載な良書 ハーバード式「超」効率仕事術 (ハヤカワ・ノンフィクション)/ロバート・C・ポーゼン たける bukupe [ブクペ]

2013/08/05 このエントリーをはてなブックマークに追加 411 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ボーゼン 良書 ハヤカワ・ノンフィクション ハーバード式

結果に目を向ける 2章 時間でなく結果に注目する 知識専門職の組織―弁護士事務所,会計事務所,コンサルティング会社―は,結果よりも勤務時間の長さに重きを置いている しかし,時間で請求する制度は,クライアントと専門職の間に利益の相反を生むことになりかねない 雑務に手間をかけない 3章 OHIO=Only Handle It Once 優先順位の低いことは,できるかぎり気づいたときにすぐその場で終わら... 続きを読む

働くことに悩む人に送る25のメッセージ キミが働く理由 (中経出版)/福島正伸 books_jp_bot bukupe [ブクペ]

2013/08/02 このエントリーをはてなブックマークに追加 12 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 前向き 中傷 物事 まわり 批判

・やると決めて前向きに物事を考えるようにしたら、まわりの人の中傷や批判がアドバイスにしか聞こえなくなってしまったのです。やめないのですから、私に何を言おうがアドバイスでしかないのです ・やると決めたら、どうしたら実現できるかだけを考えればいいのです。それ以外のことを考えても、無意味です ・日本では、多くの人が他人と比較して幸せか不幸かを決めているのです ・仕事というのは、そこにどういう意味があるの... 続きを読む

アスリートが教えてくれた人生を変える35のヒント 生きる力が湧いてくる! 感動の言葉: アスリートが教えてくれた人生成功の秘訣/中山和義 books_jp_bot bukupe [ブクペ]

2013/07/31 このエントリーをはてなブックマークに追加 24 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 紙一重 アスリート 秘訣 ヒント オリンピック

・オリンピックで重要なことは、勝つことではなく参加することである。人生にとって大切なことは、成功することではなく努力することである ・努力の成果なんて目には見えない。しかし、紙一重の薄さも重なれば本の厚さになる ・誰でも人一倍努力すれば成功し、人から尊敬される人物になれる。有名な人と普通の人を分けるのは、何かに打ち込んだ量の差だと思う ・努力は必ず報われる。もし報われない努力があるなら、それはまだ... 続きを読む

疲れてしまったときに読みたい! 心の疲れがとれる本 カレン・サーマンソン books_jp_bot bukupe [ブクペ]

2013/07/29 このエントリーをはてなブックマークに追加 43 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 観念 遺伝子 訓練 変化球 答え

#疲れてしまったときに読みたい! 心の疲れがとれる本 ・新しい信念についてじっくり考えてみる ・幸運とは選び取るもの。遺伝子や運の良さだけがもたらすものではない ・気が滅入るような質問をすれば、100%気が滅入る答えが返ってくる ・人生が変化球を投げてきたら、その球を打ち返して場外ホームランにしてしまおう ・古い服や靴を捨てることで、脳に古い思考や観念を捨てる訓練をさせよう ・人...続きを見る 続きを読む

☆女性が感じる「ちょっとした」やさしさリスト☆ LOVE理論/水野愛也 Vin bukupe [ブクペ]

2013/07/21 このエントリーをはてなブックマークに追加 72 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip レスト 水野愛也 LOVE理論 車道側 合コン

心の保険として何人かの女性を検討する(余裕がなくなる必死さが失敗を生む) 出会いの中心にいる男に気に入られる(合コン・紹介・その他出会いが増える) 最初のデートは自分がよく知っていて輝ける場所を選ぶ 「魅力」とは・・・「不安」と「安心」の振り幅で決まる 相手との距離感を見失わない 女性にやさしさをみせる ☆女性が感じる「ちょっとした」やさしさ☆ 車道側を歩く ふた・キャップを代わりに空ける レスト... 続きを読む

成功する人間、そうじゃない人間と明確な違いがある。それは、どこまで計画を立てているかの違いだ。 一流の男、二流の男/里中李生 reading_boy bukupe [ブクペ]

2013/07/14 このエントリーをはてなブックマークに追加 506 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 人柄 感性 一流 二流 目標

一流の男の特徴 具体的な計画を立てている 人柄にプラス、感性と知識が備わっている 悩み事を相談されたら熱心に聞いてくれる 仕事は誰にも負けない気持ちで取り組んでいる 一流の男はまっすぐ目を見る男を評価する 成功する人間、または仕事をきちんとこなす人間には、そうじゃない人間と明確な違いがある。それは、どこまで計画を立てているかの違い 仕事、女、趣味。この3つは常にイメージしている 目標はどんどん口に... 続きを読む

年代別思うこと、考えること 心を上手に操作する方法/トルステン・ハーフェナー ucjp bukupe [ブクペ]

2013/07/04 このエントリーをはてなブックマークに追加 23 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip トルステン・ハーフェナー 年代別 方法

18歳から35歳の男性に共通する関心事 仕事のキャリア向上と目標達成。 次が異性関係。 物事が進むのがとても遅く感じられ、自分の才能が実際より低く見られ、正当に評価されていないと思っている。 多くの男性は、処世哲学やビジネスのメンターを求めている。 人生で成功できるのか、この先どの分野の勉強をしていくべきか、自分のどんな能力を伸ばしていくべきか。 それまで学んだことでは不十分だと思っている。 お金... 続きを読む

あなたから創造性を奪っている10の悪習 頭脳を鍛える練習帳―もっと“柔軟な頭”をつくる!/ロジャー・フォンイーク books_jp_bot bukupe [ブクペ]

2013/07/02 このエントリーをはてなブックマークに追加 128 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 悪習 遊び心 頭脳 練習帳 答え

#あなたから創造性を奪っている10の悪習 1.正しい答えは一つしかない 2.それは論理的ではない 3.「ルール」に従え 4.もっと「現時的」になれ 5.「遊び心」は軽薄である 6.それは私の「専門外」だ 7.馬鹿な真似をするな 8.「曖昧さ」は避けよ 9.間違いを犯してはいけない 10.私には創造力がない #新しいアイデアを考えるコツ ・「二つ目の正しい答え」を探...続きを見る 続きを読む

日本人同士でも分かり合えない時代において、きちんとした対話を身につけることが必須 不都合な相手と話す技術 ―フィンランド式「対話力」入門/北川達夫 にゃおたろう bukupe [ブクペ]

2013/06/29 このエントリーをはてなブックマークに追加 33 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 闘争本能 防衛本能 正当性 会議 対話

第1章 対話とは、防衛本能・闘争本能を抑えて相手の正当性を認めようと努力し、歩み寄ろうとすること 伝えるための3原則  1.相手のことはわからないものとわきまえる。 2.わからないから話す。「いちいち言わなきゃならないようではダメだ」では「対話」は成立しない。 3.相手の意見を尊重するのは身の安全のためにもなる おとなしい事は悪くないが言うべきとき(講演後の質問時間、会議など)言わないのは問題であ... 続きを読む

仲間はずれにされても世の中には60億人がいて、たかだか4,5人に嫌われても潜在的な友だちは1億人いる 今日から「暗示」で心がラクになる!/内藤誼人 megu bukupe [ブクペ]

2013/06/29 このエントリーをはてなブックマークに追加 284 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 引っ込み思案 仲間はずれ レッテル 口癖 動揺

いつもうまくいく人の心の操縦法とは 日ごとの考え方や口癖が大きな影響を及ぼす。 未来を悲観的に考えてしまうのは自己肯定感が低いため。 例えば、引っ込み思案だとしても、そんなのは当たり前で、普通の人間の反応。 自分のレッテルを貼ることではない。 心の動揺がピタリとやむ方法 人間なら誰でも感情は不安定だと理解する事。 自分は怒りっぽい、気分にムラがある、だけどそれは自分だけではないと考えれば 悩みもば... 続きを読む

人間の幸せは、人に愛されること、ほめられること、役に立つこと、必要とされること 利他のすすめ~チョーク工場で学んだ幸せに生きる18の知恵/大山泰弘 reading_boy bukupe [ブクペ]

2013/06/20 このエントリーをはてなブックマークに追加 22 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 究極 常識 原動力 強い絆 相手

人間の究極の幸せ 人間の究極の幸せは次の4つ 人に愛されること、 人にほめられること 人の役に立つこと 人から必要とされること 誰かの役に立ってこそ、幸せ 待つことで、人は必ず成長する 幸せこそ、人を成長させる原動力 人のせいにしにから、自分が磨かれる 常識にしばられず、自由に考える 本気で相手のためを思う。それが、「強い絆」を生む 働くことで、愛までも得られる 「利他の心」が人生を拓く 人のため... 続きを読む

ちょっぴり悪な方法で楽に仕事をこなす心理術テクニック ビジネス最強の「オレ様」裏心理術/内藤誼人 books_jp_bot bukupe [ブクペ]

2013/06/20 このエントリーをはてなブックマークに追加 47 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ゴリラ 気合い ヤツ こいつ 緊張

勝てる精神力を手に入れる ・たとえ寝不足でも「ようし、絶好調!」と声を出せ ・鏡に向かって「今日はやるぞ!」と気合いを入れろ ・好きな曲を聴きながら、「ノリノリ」で出勤せよ ・人に会うときには、相手を「ゴリラ」だと思え みるみる自信が湧いてくる ・「オレ様」意識でうぬぼれろ ・とりあえず、やってみる ・ことを始めるときにあっては、何も考えるな ・「こいつ、ダメそうだな」というヤツを見つければ、緊張... 続きを読む

僕たちは知恵を身につけるべきだと思う 森田正康 books_jp_bot bukupe [ブクペ]

2013/06/19 このエントリーをはてなブックマークに追加 11 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 僕たち 知恵

エリートビジネスマンと仕事して気がついた3つのこと 1.上に行けばいくほど、知識は役に立たない 2.目先の結果よりも、人との関係を続けることの方が重要である 3.合理性も大事だが、義理人情も同じくらい大事である ・人と仕事をしているという事実を忘れてやいないでしょうか ・物事の価値とは社会環境か「偶然」的に決めるものである ・世界の約9割の人にとって半端な「才能」や「強み」は欠点になる ・人気者=... 続きを読む

 
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