赤穂民報｜元市民病院脳外科医 転職先でも医療トラブル 透析治療せず患者死亡か

2024/02/09 809 users 赤穂民報 透析 患者死亡 元市民病院脳外科医 医療トラブル

医療過誤を含む複数の医療事故に関与して２０２１年８月に赤穂市民病院を依願退職した４０代男性医師を採用した医療法人医誠会（大阪市北区）が５日、必要な透析治療を行わずに患者を死亡させたとして、遺族から慰謝料など約４９６０万円の損害賠償を求める民事訴訟を起こされた。 訴状によれば、同医師が「入院理由の確... 続きを読む

会社の部署内でイジメの対象に→転職先を見つけて退職→会社に10億円以上の損害 - フロントロウ ｜ グローカルなメディア

2023/12/11 190 users イジメ フロントロウ 退職 損害 部署内

ある従業員が前職で行なった“復讐劇”が6,000以上のいいね！（アップボート）を得て話題を呼んでいる。 「ボーナスが出たあとに辞職願を出すことに決めました」　米掲示板サイトRedditの復讐経験を告白する掲示板に匿名で綴った投稿主は、ある製造会社の物流部門で働いていた。この部門では、必要ないと思った人材がいた... 続きを読む

転職先を決めずに退職。焦る気持ちも持ちながら空白の8カ月を過ごしたら、次の道が見えてきた - りっすん by イーアイデム

2023/03/15 181 users イーアイデム 進路 念願 違和感 空白期間

文　栗田真希 念願のコピーライターの職に就いたものの、徐々に仕事に違和感やつらさを感じるようになり、思い切って転職先を決めず退職することを選んだ栗田真希さんに、次の仕事を決めるまでの空白期間を振り返っていただきました。 「今の仕事を変えたい」「違う働き方をしたい」と思いつつも、具体的な進路が決まっ... 続きを読む

今日 Twitter 日本法人を解雇された皆さんへ #OneTeam - The Decisive Strike

2022/11/04 866 users Twitter Oneteam Elon Musk 皆さん

Twitter #OneTeam の皆さん、こんにちは。昨年まで Twitter (Scaled Enforcement Heuristics, Health Engineering) で Data Scientist として働いていた Kazushi と言います。 Elon Musk によって解雇された皆さん、おつかれさまでした。これから転職先を探す方もいらっしゃると思います。しかしその前に、まだ自分以外... 続きを読む

あなたにとって適切な転職先か判断するための面接時の逆質問20選

2022/05/23 953 users 面接時 あなた 面接 最後 逆質問

面接の最後に「質問はありますか？」と聞かれたとき、あなたは何を質問しますか？ ここでの質問のことを逆質問と呼ぶわけですが、基本的に逆質問をしないことは避けましょう。その理由は大きく3つあります。 1つ目は、会社への興味や入社意欲の高さを伝えることができないからです。なぜなら、「特にありません」と答え... 続きを読む

エンジニアの辛い仕事をいい感じにする技術 - コンサルの仕事術・思想から学べること - Lean Baseball

2020/10/11 530 users ドキュメント Lean Baseball リクルート 思想

エンジニアの辛い仕事を消す本かも（多分） 2014年の秋にリクルートに転職してから何社か経て今も自社サービスのエンジニアとして働いてるマンです. リクルートに入ったとき, そしてその後の転職先*1などなどで, 社内外問わずのコミュニケーションの辛さ. 社内調整, 顧客折衝etc... コードじゃなくて, ドキュメントを書... 続きを読む

伊藤先輩 on Twitter: "アパレル界隈から、退職のメールが次々に届く。過去、アパレル勤務の転職先といえばアパレルだった。プレスから別のブランドのプレスへ。でも、今回はみんな他業種

2020/07/18 487 users アパレル プレス 退職 サラ ブランド

アパレル界隈から、退職のメールが次々に届く。過去、アパレル勤務の転職先といえばアパレルだった。プレスから別のブランドのプレスへ。でも、今回はみんな他業種へ移ってる。15年選手もザラ。みんなファッションを愛してやまなかった人たち。日本のファッションは終わりに近づいている。 続きを読む

短大卒から年収1250万円、“転職の達人”motoさんが実践する「軸ずらし転職」とは – MONEY PLUS

2019/10/01 300 users 達人 短大卒 Motoさん MONEY PLUS 転職

終身雇用が過去の遺物になった言われる今。しかし、思い通りに年収がアップするような転職先にはなかなか出会えないのも事実です。motoさん（32）は短大卒業後、地方で年収240万円のホームセンターに就職するキャリアからスタート。4度の転職を経て本業のベンチャー企業の管理職では年収1,000万円超、ブログ執筆による広... 続きを読む

35歳で4社目。転職先の会社がことごとく経営不振になる

2019/07/27 201 users 経営 4社目 実情 会社 子会社

その程度の会社にしか入れないと言われればその通りなんだけど世の中全体として不安定な気がする。儲かってたり安定してる会社ってすごいと思う。 ・新卒 一応大手の子会社で、従業員200名弱で全国に10支社くらいある会社。俺の学歴ならそこそこ良いところだと思ったが実情は超ブラックで残業と休日出勤だらけ。今は親会... 続きを読む

株式会社SmartHR を退職します - purintaiの日記

2019/05/17 169 users purintai グフ SmartHR github.com

TL;DR 2019年6月末で 株式会社SmartHR を退職します 転職先または単発のお仕事探してますご連絡お待ちしております 熱い自分語り で、誰？ github.com モチベーション 株式会社SmartHR (当時はクフでした) に入社してから早2年と少しが過ぎました。SmartHR という会社は自分のキャリアにとって初めて経験するスタートア... 続きを読む

IT大手のリストラ組　人手不足でも転職難か　　:日本経済新聞

2019/02/22 274 users リストラ組 人手不足 転職難 ＩＴ大手 リストラ

富士通とNECがそれぞれ2千～3千人規模の早期退職を発表するなど、大手企業でリストラが続く。人材サービス各社は優秀な人材が転職市場に大量流入すると喜ぶ。一方で「転職は難航するケースも多そうだ」との声も上がる。 転職市場が活況な中、全く転職先が見つからない人は少なそうだ。行き先としては人手不足に悩む中小... 続きを読む

IT大手のリストラ組　人手不足でも転職難か　　:日本経済新聞

2019/02/22 274 users リストラ組 人手不足 転職難 ＩＴ大手 リストラ

富士通とNECがそれぞれ2千～3千人規模の早期退職を発表するなど、大手企業でリストラが続く。人材サービス各社は優秀な人材が転職市場に大量流入すると喜ぶ。一方で「転職は難航するケースも多そうだ」との声も上がる。 転職市場が活況な中、全く転職先が見つからない人は少なそうだ。行き先としては人手不足に悩む中小... 続きを読む

IT大手のリストラ組　人手不足でも転職難か　　:日本経済新聞

2019/02/22 274 users リストラ組 人手不足 転職難 ＩＴ大手 リストラ

富士通とNECがそれぞれ2千～3千人規模の早期退職を発表するなど、大手企業でリストラが続く。人材サービス各社は優秀な人材が転職市場に大量流入すると喜ぶ。一方で「転職は難航するケースも多そうだ」との声も上がる。 転職市場が活況な中、全く転職先が見つからない人は少なそうだ。行き先としては人手不足に悩む中小... 続きを読む

Webエンジニアが避けるべき転職先

2019/01/31 553 users Webエンジニア

転職活動でストレスが溜まっているので備忘録、愚痴吐きとして。 人売りSES * 言うまでもなくクソなので行く価値なし。 * 見分け方はみんな知ってるだろうし割愛する。まあ勤務地は東京23区内とか書いてあったら香ばしいですよね？鼻腔に入ってこないで欲しいよな。 * 「多彩な案件を経験」したければ派遣免許取ってちゃ... 続きを読む

about_mizchi_job.md · GitHub

2019/01/09 504 users Twitter GitHub mizchi ステータス 一言

about_mizchi_job.md 転職先をちょくちょく探しています。 興味ある方は twitter @mizchi へのリプライorDM、または mizchi2w@gmail.com まで。 メールは、反応が悪い、というか月末しか見ていません。メールの場合、送ったとtwitterで一言もらえると確認すると思います。 現在のステータス 良いところがあったら社員契... 続きを読む

転職先でも有給休暇とりやすく　厚労省、指針見直し: 日本経済新聞

2018/06/07 182 users 指針 有給休暇 厚労省 労使 日本経済新聞

厚生労働省は転職した人が有給休暇をとりやすくなるように指針を見直す。今の法令では、企業は転職者に対して、働き始めてから6カ月後に有休を取得できるようにすればよい。入社直後でも有休を取れるように労使での話し合いを促す。介護休暇でも経営側に配慮を求める。経営者が参考にする指針を改正し、10月から適用する。 現行の労働基準法は企業に対し、雇用してから6カ月たった人に有給休暇を与えることを義務付けている 続きを読む

転職先でも有給休暇とりやすく　厚労省、指針見直し　　：日本経済新聞

2018/06/07 182 users 指針 有給休暇 厚労省 労使 日本経済新聞

厚生労働省は転職した人が有給休暇をとりやすくなるように指針を見直す。今の法令では、企業は転職者に対して、働き始めてから６カ月後に有休を取得できるようにすればよい。入社直後でも有休を取れるように労使での話し合いを促す。介護休暇でも経営側に配慮を求める。経営者が参考にする指針を改正し、10月から適用する。 　現行の労働基準法は企業に対し、雇用してから６カ月たった人に有給休暇を与えることを義務付けている... 続きを読む

退職前に転職先で働く「二重在籍」法的に問題なし　有給買取、社会保険も交渉しよう - 弁護士ドットコム

2018/05/06 290 users 弁護士ドットコム 有給 内定 有給消化 有給休暇

転職の内定をもらった都内の男性サラリーマンHさん（30代）。これから今勤めている会社に退職の話を切り出そうと思っています。 Hさんの希望は、限度までたまった40日の有給休暇を消化すること。ただし、引き継ぎなどを考えると、全部消化しきる前に、新しい会社の入社日が来てしまいます。 有給消化ができないまま転職ということは珍しくありません。有給を買い取ってもらったり、新旧職場の「二重在籍」という形で完全消... 続きを読む

顧客名簿：フォルダー名「データどろぼう」で不正入手発覚 - 毎日新聞

2017/08/18 253 users 毎日新聞 フォルダー名 顧客名簿 フォルダー 容疑

千葉県警生活経済課などは１７日、前に勤めていた土木建築会社から顧客リストなどのデータを不正に持ち出したとして、東金市の会社員の女（４３）を不正競争防止法違反（営業秘密侵害）容疑で書類送検した。女はいったん、貸与されていた会社のパソコンのフォルダーに「データどろぼう」と名前をつけて保存。「転職先で使おうと思って盗んだ」と容疑を認めているが、「データどろぼう」を残したまま退職してしまい、事件が発覚した... 続きを読む

3年先まで使える！IT転職で人生狂わないために知っておくべき成功法則 - IT業界の歩き方

2017/08/02 178 users IT転職 成功法則 IT業界 職種 給与

2017 - 07 - 31 3年先まで使える！IT転職で人生狂わないために知っておくべき成功法則 PGのキャリア SEの転職 WEBエンジニアの転職 フリーランス Tweet IT業界は幅が広く、さまざまな職種があります。 そのためIT転職するときには、あなたにピッタリあう転職先をどう探すかが大切です。 転職する理由はそれぞれですが、 ブラック企業を脱出したい！ 給与をあげたい！ 未経験だけど挑... 続きを読む

エウレカに転職してみたぞ！ | eureka tech blog

2016/11/30 3794 users エウレカ インフラエンジニア 本業以外 雰囲気 はじめ

記念すべき eureka Advent Calendar 2016 の1日目を担当いたします！ ■tl;dr 10月にエウレカにインフラエンジニアとしてjoinしたぞ 学ぶことが多くて大変だけど雰囲気良くて楽しいぞ 本業以外にもめっちゃ充実してるぞ ■まずはじめに 改めまして、インフラエンジニアの加我です。10月1日にエウレカに転職して2ヶ月が経ちました。なぜ僕が転職先としてエウレカを選んだのか、... 続きを読む

ビジネスパーソンなら知っておきたい、簿記2～3級レベルの知識が身につく記事8選！｜SUKIMANO

2016/08/22 525 users 簿記 経理 簿記会計 SUKIMANO 会計

ビジネスパーソンなら知っておきたい、簿記2～3級レベルの知識が身につく記事8選！ 2016-08-19 「会計は経理の仕事。自分には関係ない」こんな風にお考えのビジネスパーソンは意外と多いのではないでしょうか。しかし、簿記会計の知識は企業分析に必須のスキルであり、どんな立場の方であっても役立つものです。就職・転職先の経営状態を把握するために使うこともできるでしょう。 そこで今回は、簿記の勉強に迷っ... 続きを読む

ブラック企業の見分け方｜失敗しないための注意点すべて

2016/01/13 246 users 見分け方 ブラック企業 未払い 残業 就職

「ブラック企業」に入りたくないけど、どうしたら就職先・転職先の企業が「ブラック企業」なのか見分ける方法をお探しでないですか？ 実際に、いざ就職・転職活動を始めてみると、その企業がブラックなのかどうか見分けるのは難しいものです。 ただ、 「ブラック企業であると思う条件」についての調査結果 にあるような 「残業代が未払い・残業が多い」、「労働条件が過酷」、「セクハラ・パワハラ」といった特徴のあるブラッ... 続きを読む

及川卓也氏をプロダクトマネジャーに迎えIncrementsが構想する「Qiita3.0」とは？ - エンジニアtype

2015/12/07 240 users Qiita Increments エンジニアtype 及川氏

GoogleでChromeの開発などに携わったエンジニアである及川卓也氏がこのほど、技術情報共有サービス『Qiita』などを運営するIncrementsに加わった。 Microsoft、Googleと世界を舞台に活躍してきた大物技術者が、転職先として社員わずか13人のスタートアップを選んだことは、少なくない人に驚きをもって受け止められた。詳細はまだ明かせないということだが、及川氏をプロダクトマネジ... 続きを読む

２年前に転職しました | UPEC Blog

2015/08/03 158 users UPEC Blog わし エントリ あらすじ エンジニア

退職しましたというエントリを書いてから早くも２年、そして、１年前に転職しましたというエントリを書いてから１年が経過しました。せっかくなので、またまた１年を振り返ってみることにします。 いままであらすじ ２年前、ごく小規模の WEB 受託開発会社から、中規模の広告代理店へ転職。 転職先では、エンジニアの社員はわしだけ。 「エンジニアの居ない場所に行ってポストを作れさえすれば、割と無双できます」は、や... 続きを読む