はてブログ

はてなブックマーク新着エントリーの過去ログサイトです。



タグ 経営方針

新着順 人気順 5 users 10 users 50 users 100 users 500 users 1000 users
 
(1 - 25 / 72件)

ブラック企業は損 「富士そば」の超ホワイトな経営方針 - ライブドアニュース

2016/11/15 このエントリーをはてなブックマークに追加 1194 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 富士そば 超ホワイト ライブドアニュース ブラック企業 待遇

> > 2016年11月15日 6時0分 ざっくり言うと 「富士そば」のホワイトな経営哲学を丹道夫会長に聞いている 人間は平等という考えのもと、アルバイトにもボーナスや退職金が出るという 資産である従業員の待遇を良くすれば、売り上げも増えて楽ができると語った アルバイトにもボーナスを支給する理由とは? 「富士そば」会長が語る、超ホワイトな経営哲学 富士そばの超ホワイトな経営方針 2016年11月1... 続きを読む

任天堂の人材に対する考え方|採用情報|任天堂

2024/03/27 このエントリーをはてなブックマークに追加 801 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 任天堂 中核 娯楽 人材 ハード

任天堂の人材に対する考え方 任天堂の経営方針 私たちは「娯楽を通じて人々を笑顔にする会社」として、どなたにでも直感的に楽しんでいただける「任天堂独自の遊び」を提供することを目指しています。この独自の娯楽体験を実現するために、ハード・ソフト一体型のゲーム専用機ビジネスを経営の中核に置き、どのような娯... 続きを読む

弊社新入社員研修について:餃子の王将

2010/04/26 このエントリーをはてなブックマークに追加 669 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 王将 業態 餃子 誤解 TV放映

4月11日にテレビ放映されました弊社新入社員研修について、たくさんのご意見、ご感想を寄せていただき、ありがとうございました。 今回のTV放映について、誤解を受けやすかったこともあり、以下、新入社員研修についての当社の考え方をご説明申し上げます。 ご承知のとおり、飲食業を就職先として志す若者は決して多いとは言えないのが現状です。そのような業界において、当社の経営方針、業態、店舗運営に共感し、将来店長... 続きを読む

Amazonが狂っているように見えるのは会計基準が追いついていないだけ - 経済学と会計学のあいだ

2017/07/31 このエントリーをはてなブックマークに追加 622 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 匿名ダイアリー あいだ 利益 投資 会計上

2017 - 07 - 31 Amazonが狂っているように見えるのは会計基準が追いついていないだけ 会計 anond.hatelabo.jp 上の匿名ダイアリーは Amazon の会計上の特徴として次の点を指摘する。 Amazon は利益を出していない Amazon が利益を出していないのは莫大な投資をしているから そしてこの匿名ダイアリーは、その理由を Amazon の実体的な経営方針に求めて... 続きを読む

Twitter: 身売りを含む今後の経営方針を決める取締役会を開催へ - BusinessNewsline

2016/09/07 このエントリーをはてなブックマークに追加 530 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip Twitter BusinessNewsline 身売り

続きを読む

クックパッド創業者が現経営陣と対立か 取締役刷新を求め株主提案 - ITmedia ビジネスオンライン

2016/01/19 このエントリーをはてなブックマークに追加 468 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 対立 クックパッド 取締役刷新 株主提案 クックパッド創業者

クックパッドは、創業者で筆頭株主の佐野陽光氏から取締役刷新を求める株主提案を受け取ったことを明らかにした。 レシピサイトを運営するクックパッドは1月19日、創業者で筆頭株主の佐野陽光氏から取締役刷新を求める株主提案を受け取ったことを明らかにした。佐野氏は同社取締役を務めているが、現在の経営方針を「大きな歪みが出てきている」などと批判しており、昨年11月には社長に再び就任する提案をしていたという。 ... 続きを読む

クックパッド創業者が現経営陣と対立か 取締役刷新を求め株主提案 - ITmedia ニュース

2016/01/19 このエントリーをはてなブックマークに追加 468 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 対立 クックパッド 取締役刷新 株主提案 クックパッド創業者

クックパッドは、創業者で筆頭株主の佐野陽光氏から取締役刷新を求める株主提案を受け取ったことを明らかにした。 レシピサイトを運営するクックパッドは1月19日、創業者で筆頭株主の佐野陽光氏から取締役刷新を求める株主提案を受け取ったことを明らかにした。佐野氏は同社取締役を務めているが、現在の経営方針を「大きな歪みが出てきている」などと批判しており、昨年11月には社長に再び就任する提案をしていたという。 ... 続きを読む

クックパッド、創業者佐野氏の執行役を解任  :日本経済新聞

2016/03/22 このエントリーをはてなブックマークに追加 453 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip クックパッド 解任 佐野 佐野陽光氏 執行役

料理レシピサイト運営のクックパッドは22日開いた取締役会で創業者の佐野陽光氏を執行役から解任した。今後の経営方針などについて佐野氏が執行役にふさわしくないと判断した。佐野氏は取締役にはとどまる。  クックパッドは創業者で株式の4割強を保有する佐野… 続きを読む

ヤマト運輸 宅配便値上げ アマゾンが受け入れ | NHKニュース

2018/01/30 このエントリーをはてなブックマークに追加 437 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip アマゾン ヤマト運輸 運賃 宅配便 ヤマトホールディングス

宅配最大手の「ヤマトホールディングス」は、ネット通販大手の「アマゾン」が、宅配便の値上げ要請を受け入れ、今月から運賃を引き上げたことを明らかにしました。ヤマト運輸は、ネット通販の拡大による宅配便の急増と深刻な人手不足が重なって会社の経営方針を見直しを迫られ、アマゾンなど大口顧客1100社と値上げの交渉を進めていました。荷物が急増した最大の要因となったアマゾンとの値上げ交渉が課題となっていました。 続きを読む

経営者というモンスターのエクスペリエンスをハックする | knowledge / baigie

2023/08/02 このエントリーをはてなブックマークに追加 414 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 総称 国税庁 立案 単純計算 統計

国税庁「会社標本調査(2019年度)」によると、日本国内の法人の数は約275万社あるとされています。この統計から単純計算すると、日本には約275万人の「社長」がいることになります。 さらに「経営者」となると「企業の経営方針や経営計画を立案・決定し、経営に関するすべての責任を持つ人の総称」となって対象が拡がり... 続きを読む

弊社新入社員研修について:餃子の王将

2014/08/18 このエントリーをはてなブックマークに追加 311 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 王将 業態 餃子 誤解 TV放映

4月11日にテレビ放映されました弊社新入社員研修について、たくさんのご意見、ご感想を寄せていただき、ありがとうございました。 今回のTV放映について、誤解を受けやすかったこともあり、以下、新入社員研修についての当社の考え方をご説明申し上げます。 ご承知のとおり、飲食業を就職先として志す若者は決して多いとは言えないのが現状です。そのような業界において、当社の経営方針、業態、店舗運営に共感し、将来店長... 続きを読む

保育士の“給料”が低い21保育園を実名公表 全国平均以下の年収275万… 派遣大手の施設も (1/7) 〈dot.〉|AERA dot. (アエラドット)

2018/11/19 このエントリーをはてなブックマークに追加 305 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 入園 給与水準 給与 保育園 dot.

保育園への入園申し込みが本格化するこの季節。我が子をどの保育園に入れたらいいか、迷っている親も多いだろう。保育園の経営方針は施設によって様々だが、一つだけ確実に言えることは、良い保育士がいることが良い保育園の条件である。 【ランキング】保育士の給与水準が低い保育園ランキング しかし、保育士の給与は... 続きを読む

保育士の“給料”が低い21保育園を実名公表 全国平均以下の年収275万… 派遣大手の施設も (1/7) 〈dot.〉|AERA dot. (アエラドット)

2018/11/18 このエントリーをはてなブックマークに追加 305 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 入園 給与水準 給与 保育園 dot.

保育園への入園申し込みが本格化するこの季節。我が子をどの保育園に入れたらいいか、迷っている親も多いだろう。保育園の経営方針は施設によって様々だが、一つだけ確実に言えることは、良い保育士がいることが良い保育園の条件である。 【ランキング】保育士の給与水準が低い保育園ランキング しかし、保育士の給与は... 続きを読む

【こんなはずじゃなかった…】転職に後悔しないための企業研究の方法9選 - 転職LOG

2016/08/18 このエントリーをはてなブックマークに追加 262 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ポジション 業種 募集要項 転職log 最低限

求人情報や募集要項には、企業からの必要最低限の情報しか載っていません。転職するためにあなたが本当に知るべき情報は自ら調査しないといけないのです。 また、面接できる企業が出てきたら、その企業の業種や業界のポジション、業務内容、企業規模、経営方針、さらに企業の特徴などもろもろ企業研究する必要があります。 同じ業界や同じ業種での転職だとしても、業務内容や職場環境、企業が求めるスキルは企業ごとに大きく違い... 続きを読む

大塚家具、父・勝久会長も本誌に激白:日経ビジネスオンライン

2015/03/12 このエントリーをはてなブックマークに追加 164 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 本誌 聞き手 婚礼 大塚家具 大塚勝久会長

経営権を巡って父娘で委任状争奪戦(プロキシファイト)が繰り広げられている大塚家具。12日の大塚久美子社長に続き、大塚勝久会長が本誌のインタビューに応じた。大塚会長は、娘の久美子社長について「広告宣伝の考え方以外の経営方針は同じじゃないかと思う」と話す。(聞き手は西 雄大) 一連の騒動で本業に影響は出ていないのか。 大塚勝久会長:ものすごく影響が出ている。3月、4月は売り上げも受注も多い時期。婚礼や... 続きを読む

大塚家具 大塚久美子社長が退任へ 本人が申し出 | NHKニュース

2020/10/28 このエントリーをはてなブックマークに追加 162 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 辞任 退任 申し出 業績 人事

家具販売大手の「大塚家具」は、かつて創業者である父親との間で経営方針をめぐって対立した大塚久美子社長が辞任する人事を発表しました。 過去の業績についての責任を明確にするため、本人から辞任の申し出があったとしています。 発表によりますと、大塚久美子社長本人から、ことし12月1日付けで辞任したいと申し出が... 続きを読む

完全無人ロボットホテルが休業 従業員が一斉脱走 米

2018/11/26 このエントリーをはてなブックマークに追加 151 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 脱走 西部ネバダ州ラスベガス 米ネバダ州ラスベガス 通報 休業

米ネバダ州ラスベガスにある無人ホテルで24日、従業員ロボットが一斉に脱走する事件があり、運営会社は経営方針の変更と年内休業を発表した。 地元紙「デイリージャックポット」が伝えた。脱走があったのは西部ネバダ州ラスベガスの「ホテルノーマン」で、24日夜「従業員が誰もいない」という宿泊客からの通報で事態... 続きを読む

メールも上司もいらない!? 未来の企業のための新ルール15 « WIRED.jp

2013/05/19 このエントリーをはてなブックマークに追加 145 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 上司 WIRED.jp 未来 企業 Wired

2013.5.19 SUN メールも上司もいらない!? 未来の企業のための新ルール15 メール? 上司? そんなものはもういらない。社員同士でボーナスを出し合い、経営方針に同意できないなら投資はお断り。従来のやり方にとらわれずに、新たなアイデンティティを確立している企業が増えている。そんな15の会社が考える21世紀の企業の新しいテーゼとは。雑誌『WIRED』VOL.7より全文転載。 TEXT BY... 続きを読む

大塚家具の株主総会が限りなく「大きな家族会議」だった

2015/03/27 このエントリーをはてなブックマークに追加 129 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 株主総会 大塚家具 家族会議 諍い グロー

大塚家具の経営権を巡る父・大塚勝久さんと娘・大塚久美子女史の諍いは、文字通り中小企業での事業継承の問題と同じ構造を持っています。かくいう私も、事業継承においては業績不振の会社を実父から任されはしたものの、経営方針の違いから企業分割と売却にいたった経験がありましたので、規模の大小は問わず起きていることに違和感は感じませんでした。 また、今回は派手な親子間のトラブルがメディア的に面白すぎてあまりクロー... 続きを読む

クックパッド、創業者「独裁」で失われる笑顔  :日本経済新聞

2016/04/04 このエントリーをはてなブックマークに追加 115 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip クックパッド 退任 急落 独裁 動揺

「まさか」。料理レシピサイト運営のクックパッドのある社員は動揺を隠せない様子だった。原因は3月24日の株主総会後に発表された穐田誉輝社長の退任だ。経営方針を巡り対立していた創業者で取締役の佐野陽光氏の意向を受けた人事とみられ、新体制は異例の社長交代でスタートした。株式市場も動揺を隠せない。翌25日にクックパッド株は一時、17%安の1770円まで急落。経営混乱を警戒した売りが集中し、東証1部の値下… 続きを読む

任天堂の人材に対する考え方|採用情報|任天堂

2024/03/27 このエントリーをはてなブックマークに追加 68 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 任天堂 中核 娯楽 人材 ハード

任天堂の人材に対する考え方 任天堂の経営方針 私たちは「娯楽を通じて人々を笑顔にする会社」として、どなたにでも直感的に楽しんでいただける「任天堂独自の遊び」を提供することを目指しています。この独自の娯楽体験を実現するために、ハード・ソフト一体型のゲーム専用機ビジネスを経営の中核に置き、どのような娯... 続きを読む

ユニクロ、パート・アルバイト正社員化の費用対効果は:日経ビジネスオンライン

2014/03/23 このエントリーをはてなブックマークに追加 66 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ユニクロ 日経ビジネスオンライン ファーストリテイリング

ユニクロは国内の店舗に務めるパートタイマーやアルバイト約1万6000人の正社員化を進める。日経ビジネス3月24日号特集「ユニクロ大転換 柳井正の決断」では、ファーストリテイリングの大規模な経営方針について、その全貌をつまびらかにした。 今後、非正規社員から正社員となるスタッフの待遇はどう変わるのか。また1万6000人の正社員化が経営や財務に与えるインパクトは。 ファーストリテイリングの岡﨑健・グル... 続きを読む

100社以上の採用担当を見てわかった 採用活動が上手なIT会社、下手なIT会社 | SE転職センター

2017/07/14 このエントリーをはてなブックマークに追加 51 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip SE転職センター 採用担当 IT会社 採用活動 明暗

転職活動をしていると、また、転職活動に携わっていると、たくさんの会社の人事を目にします。 会社の規模や経営方針はさまざまなので、採用活動の方向性も様々ですが、採用活動の上手い下手の明暗はハッキリ分かれています。 実際にその会社で働いてみないと、その会社がいい会社か悪い会社かなんてわかりません。しかし、「採用活動」が下手な会社で働きたくないかなあ、なんて考えてしまうものです。採用活動の上手い下手は、... 続きを読む

オリンパス、カメラ事業をミラーレスと高級コンパクトに集中 - デジカメWatch

2012/06/09 このエントリーをはてなブックマークに追加 49 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip オリンパス ウッドフォード氏 笹宏行社長 ミラーレス 原点回帰

オリンパス、カメラ事業をミラーレスと高級コンパクトに集中 ~ウッドフォード氏とは12億円の支払いで和解成立 オリンパス株式会社は8日、5カ年の新中期ビジョン(経営計画、2013年3月期開始)を発表した。笹宏行社長からなる新経営体制では「原点回帰」、「One Olympus」、「利益ある成長」の3つを経営方針とする。事業ドメインのうち、医療事業を中心に経営資源を投下する。 世界に30ある製造拠点は、... 続きを読む

米最高裁、オバマケアに違法判決 信仰の自由を阻害 - MSN産経ニュース

2014/07/04 このエントリーをはてなブックマークに追加 43 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 阻害 信仰 判決 米最高裁 MSN産経ニュース

【ワシントン=小雲規生】米連邦最高裁は6月30日、医療保険制度改革(オバマケア)が企業に義務付けている一部の避妊医療負担について、信仰に基づいた経営方針をとる小規模の家族経営や非公開企業は適用除外になるとの判断を示した。9人の判事のうち5人がこの判断を支持した。 原告はキリスト教の信仰に基づく経営方針をとる3企業。オバマケアが、性行為後の服用でも妊娠を回避できる「緊急避妊薬」などの保険負担を義務化... 続きを読む

 
(1 - 25 / 72件)