就職も、転職も、起業も失敗したけれど、いま僕は1400人超の会社の社長｜宇佐美進典 / CARTA HOLDINGS 社長

2024/10/08 74 users CARTA HOLDINGS 宇佐美進典 順風満帆 起業 転職

いま僕は「CARTA HOLDINGS（カルタホールディングス）」という会社の社長をやっています。オフィスは虎ノ門ヒルズに入っており、社員数は1400人を超えています。 と、こんなふうに書くと順風満帆に見えるかもしれませんが、振り返ってみるとここまでの道のりは失敗の連続でした。 このnoteでは、僕の20代の話をしたいと... 続きを読む

社員200人のラピダス、2nm半導体の量産は困難な理由…TSMCは7万人以上

2023/09/09 209 users 日経xTECH TSMC 岸田首相 起工式 ラピダス

ラピダスのHPより 200人を超えたラピダスの社員数 昨年2022年11月に、「2027年までに2nmを量産する」と発表したラピダスは今月1日、北海道・千歳工場の起工式を開催した（日経XTECH、『ラピダス起工式に半導体大手トップがそろい踏み、岸田首相もメッセージ』）。この記事によれば、起工式には、ラピダスに出資している... 続きを読む

社内システムのIP制限更新作業が大変になってきたのでAWS ClientVPNを導入した話

2023/08/17 120 users セキュリティグループ 社内システム アルダグラム AWS 背景

こんにちは、アルダグラムのSREエンジニアの okenak です 今回は AWS ClientVPN を導入したことで、社内の運用業務の効率化とセキュリティの強化を達成した事例を紹介したいと思います。 背景 2019年の段階では社員数が12名程度だったこともあり、社内システムのアクセス制御にAWSのセキュリティグループを利用してオフ... 続きを読む

凡庸なエンジニアは勢いのないスタートアップに入社したほうがいい

2023/05/25 257 users エンジニア 勢い 停滞 資金調達 スタートアップ

有望なスタートアップに入社して、事業を伸ばして、上場したい。ストックオプションを使ってお金持ちになりたい。 そんな考えはもう古い。 今アツいのは、勢いのないスタートアップに入社することだ。 勢いのないスタートアップとは、資金調達のニュースが結構前に出たきりあまり露出がなく、社員数も増えていない、停滞... 続きを読む

大言壮語得意な人に限って、マネジメントできないし、プレイングもできないんだなぁ、ということを学んだ３カ月

2022/12/05 125 users 組織 景気 赤字 ベンチャー 財務

昔、３カ月だけとあるベンチャーで働いていた。 その会社は、まだ赤字だが半年前に２億円を調達しており（ベンチャー投資の景気が良い時代）、これから組織を拡大していくので、現在、社長が見ている財務・経理業務のうちまずは経理業務を引き継ぎ、ゆくゆくは財務全般を見て欲しい、と言われた。社員数は１０人ほどで先... 続きを読む

JR東日本、鉄道人員4000人縮小へ　不動産などに再配置

2022/08/31 154 users 不動産 再配置 ＪＲ東日本 新型コロナウイルス禍 人員

JR東日本は鉄道事業の社員数を約1割縮小する。新規採用を抑え、2025～30年に山手線などで導入するワンマン運転や保守作業のデジタル化で約4000人を減らす。新型コロナウイルス禍で減少した通勤客は回復が鈍い。鉄道の人員は不動産や流通などの成長分野へ回... 続きを読む

上場したばかりの企業などの成長を確認する上で、社員数などが増えているのかを確認する上で便利な日本年金機構の厚生年金保険・健康保険 適用事業所検索システム - ねこぷろ

2022/02/10 535 users 四季報 ねこぷろ 厚生年金保険 日本年金機構 成長

今日は便利なHPの紹介です 上場したばかりの企業などの成長を確認する上で、四季報などの情報なども薄かったり少なかったりする中で、自分たちで情報を集めることは重要になってくると思います。 成長を確認する上で、社員数が増えるということは今後売上なども増えていくのではないかと推測できたりします。 社員数など... 続きを読む

スマートニュース、職域接種ワクチンを社員数より過大に確保し「炊き出しの精神」と称してイメージアップ宣伝目的に提供か : 市況かぶ全力２階建

2021/07/02 766 users 炊き出し 職域接種ワクチン 市況かぶ全力２階建 精神 提供

dragoner@dragoner_JPワクチン、自治体ガチャに加えて、情報をいち早く入手して行動した人間が得する状況になってて色々とヤバいな…… 2021/07/02 19:28:41 https://www.fnn.jp/articles/-/204556 紫紺@sikon102400自分の勤め先が職域接種出来るとは限らないし自治体によって接種券届いてるか届いてないかの差も結構ある... 続きを読む

クラスメソッドが抱えていた組織の悩みを解決したProflly | DevelopersIO

2021/03/15 118 users DevelopersIO Proflly クラスメソッド

2014年から10倍に拡大したクラスメソッド。私達は急成長する中でいくつもの悩みや課題を抱えてきました。本記事では私達が抱えていた組織の悩みをお伝えし、またその解決策として私達が開発しているProfllyというサービスをご紹介します。 はじめに 私がクラスメソッドに入社したのは2014年1月。当時は社員数も50人程度... 続きを読む

【解体新書】Notion編 ~ 社員数たった50人の会社がユニコーンになれた秘密 ~｜四方智之（Tomo Shikata）@ STRIVE｜note

2020/06/05 256 users ユニコーン Twitter Notion 解体新書 Note

『解体新書』と題し、急成長するスタートアップ企業を徹底解剖するシリーズの第1回としてNotionについて書こうと思います。 （このシリーズが面白いと思ったり、別の企業について書いてほしいという方はぜひこのnoteへのスキや、Twitterのフォロー、シェアをなにとぞ?‍♂️） Notionを知らない方にざっくりとした説明をする... 続きを読む

山井和則 on Twitter: "記述式入試の採点を行う『(株)学力評価研究機構』の本社住所のある新宿の三井ビルを同僚議員と訪問。『学力機構』の看板は無し。対応した親会社ベネッセの役員は『

2019/12/16 472 users 採点 役員 同僚議員 三井ビル 看板

記述式入試の採点を行う『(株)学力評価研究機構』の本社住所のある新宿の三井ビルを同僚議員と訪問。『学力機構』の看板は無し。対応した親会社ベネッセの役員は『学力機構の所在地や社員数、電話番号は言えない』と回答。50万人の高校生の採点… https://t.co/PR1jzZeRjh 続きを読む

エンジニアを増やしていけば、うまくいくと思っていた––メルカリCTO名村卓氏が語る、開発組織の今とこれから - ログミーTech

2019/11/27 649 users ログミーTech ＣＴＯ エンジニア メルカリ 開発組織

エンジニアを増やしていけば、うまくいくと思っていた メルカリCTO名村卓氏が語る、開発組織の今とこれから メルカリのエンジニア組織の今とこれから 2019年9月24日、株式会社メルカリにて、エンジニア向けイベント「Mercari Bold Challenge ~CTOとエンジニアが赤裸々に語る 変化と挑戦~」が開催されました。社員数は1,8... 続きを読む

中小企業で社内恋愛をすると、なんだかんだで片方は必ず退職するというジンクス

2019/05/25 52 users ジンクス 片方 うち 長年 半分

職場環境 私の前に勤めた会社には長年のジンクスがありました 社内恋愛をすると、なんだかんだで片方は必ず退職する 前の会社は社員規模が100人くらいでした。 毎年10人くらい採用するも、毎年10人くらい退職しているので、社員数はずっと100人前後でした。 そのうちの半分くらいが客先に出向していたので、 会社のオフ... 続きを読む

７年勤めたNTT系列を退職して２年半が経過しました（ノンキャリア編）

2018/11/28 452 users 既知 空前 entry anond.hatelabo.jp

２年半ほど経ちますが、空前のNTT退職ブームなので便乗しちゃいます。 http://kumagi.hatenablog.com/entry/exit-from-ntthttps://satoshi.blogs.com/life/2018/11/ntt.htmlhttps://anond.hatelabo.jp/20181127235600はじめにまず既知の通りNTTグループは社員数約２８万人と非常に大きな組織であり、その中で研究所はエ... 続きを読む

スマホマーケットの概要と、 マーケティングの失敗例と改善　（アナリティクス アソシエーション 特別セミナー）

2017/03/08 198 users アナリティクス グロースハック マーケティング 社名 本社

スマホマーケットの概要と、 マーケティングの失敗例と改善　（アナリティクス アソシエーション 特別セミナー） 1. スマホマーケットの概要と、 マーケティングの失敗例と改善 アナリティクス アソシエーション 特別セミナー 改善活動を継続する鍵は何だろう？ ～グロースハックに学ぶビジネス改善～ 2014/06/25 2. 会社概要 社名： 証券コード： 本社： 電話番号： 社員数： 設立年月日： 資... 続きを読む

オフィスのトイレ個室がいつも埋まってて困ったので社員数と個室数の法律を調べて驚いた | 編集長ブログ―安田英久 | Web担当者Forum

2015/01/20 365 users 安田英久 Web担 個室 トイレ個室 オフィス

Web担トップ » 編集記事一覧 » [コラム] Web担のなかの人――編集部ブログ » 編集長ブログ―安田英久 » オフィスのトイレ個室がいつも埋まってて困ったので社員数と個室数の法律を調べて驚いた 編集長ブログ―安田英久 オフィスのトイレ個室がいつも埋まってて困ったので社員数と個室数の法律を調べて驚いた トイレの個室の数は、社員の数に対してどう決まっているのか、法律を調べてみました 安田英久（... 続きを読む

私が退職希望者に「激怒」した理由　　（藤田晋氏の経営者ブログ）　：日本経済新聞

2014/10/01 608 users 激怒 藤田晋氏 サイバーエージェント 日常茶飯事 日本経済新聞

先日、とある若い社員が、突然サイバーエージェントを辞めたいと言って有給消化に入ったという話を聞き、私は「激怒」しました。「社長が怒っている」という噂が社内に拡散するよう、意図的に怒りました。　社員数が3000人を超えた今、社員が辞めることなど日常茶飯事であり、もちろん通常はいちいち怒ったりしません。仲間が減ることは残念だと思いつつ、黙って手続きを進め、気持ち良く送り出すことにしています。ではなぜ…... 続きを読む

【連載3回目】15年勤めたドワンゴを退職しました。 【ドワンゴ社内の様子&自分にとってドワンゴとは】:matsuo?>のブロマガ - ブロマガ

2014/08/11 107 users 米屋 ドワンゴ 仮眠 デスク 早朝

■ドワンゴ社内の様子 1Fに米屋のあるビルの4Fと6Fにドワンゴはオフィスを構え、 社員数は約30人だった。自分の社員番号は34番 (社員番号制度が出来るより以前に居た社員も存在するため正確な入社順ではないらしい) 4Fオフィスの奥のスペースには二段ベッドがあり、しょっちゅう社員が仮眠を取っていたが、 とある早朝、誰もいないオフィスに自分が1番乗りで出社した！と思ったら、 突如、デスクの下から人が... 続きを読む

米マイクロソフト、最大１万8000人削減　15年６月までに　　：日本経済新聞

2014/07/17 73 users 米マイクロソフト 日本経済新聞 ノキア 小川義也 フィンランド

【ニューヨーク＝小川義也】米マイクロソフト（ＭＳ）は17日、2015年６月までに全社員の約14％に相当する最大１万8000人を削減する合理化計画を発表した。４月に買収手続きを完了したノキア（フィンランド）の携帯端末部門が中心で、最大16億ドル（約1600億円）の関連費用を計上する。　ＭＳの社員数は６月５日時点で12万7104人。ノキアの携帯端末部門買収に伴い、約２万5000人増えていた。最大１万8... 続きを読む

Tick Tock - ちくたくブログ • IT会社の売上と社員数をしらべてみた

2013/09/11 228 users Tick Tock IT会社 ブログ

最近つくづく忘れてしまうことがあって、それは各会社の売上です。 将来の会社の規模を妄想するときは大体、会社の売上とかでイメージするとおもうのですが、そのときに 「売上1000億円だったらDeNAと同じくらいかな？いや、あれ、zozotownもそれくらいだっけ？」 みたいなかんじになることが多くて大変落ち込みます。きちんとIT業界の勢力図を把握できていないという反省と数字がまったく現実味を帯びていな... 続きを読む

会社にとんでもない女がいた話 - ゴールデンタイムズ

2012/09/09 552 users 精密機械 ゴールデンタイムズ 被検体774号 工場 設計

3 ：名も無き被検体774号+ ：2012/09/08(土) 09:55:07.85 ID:3e8lTqdb0 たんたんと書いていきます。 当時、私は精密機械を設計･製造する会社で営業事務をしていた。 会社は大きくなく、社員数も少なかったが、 一応、設計部とか営業部とかに分かれてた。 製造する工場だけが別の場所にあったけど、 一つの部屋で、机の島だけが分かれていて設計部も営業部も 皆仲が良く、ワン... 続きを読む

GoogleのMotorola買収でAndroidの改良は急加速へ

2011/08/15 232 users Motorola買収 Motorola 改良 急加速 買収

今朝（米国時間8/15）発表されたGoogleの$12.5B（125億ドル）での Motorola Mobilityの買収によって、Googleはきわめて多くのものを得ることになる。まず2万人の社員（Google本体の社員数に匹敵する）、そして恐怖を覚えるほど巨大な24000件の特許（ちなみに、Motorolaは携帯電話そのものの特許を持っている）だ。 しかしもうひとつ、今回の買収でGoogleが... 続きを読む

なぜ任天堂は社員数がソニーの50分の1で稼ぎは3倍なのか(プレジデント) - Yahoo!ニュース

2009/05/20 309 users プレジデント Wii ゲームキューブ 任天堂 ソニー

■ポケモン、脳トレ……大ヒット連発 「任天堂のWiiというのは、つまるところ中身はゲームキューブなんですよ」（業界関係者） 前機種のゲームキューブの技術やシステムを転用していたから、Wiiは初期開発コストが低く済んだというのだ。 だから、新機種のハード機投入の際に最初からハードで利益を生むビジネスモデルだった。一般的に新しいゲーム機を投入する場合、まず普及を優先するために赤字覚悟で低価格で市場に出... 続きを読む

ドリコム退職にあたり-宮崎謙介⇒加藤謙介（＠ドリコム）の誰にも見せないつもりの日記

2007/12/13 336 users ドリコム IPO 入社 ドア オフィス

12月13日付けでドリコムを正式に退職することになりました。 思えばドリコムには2005年の3月からということで3年近く所属を していたのですが、営業部の立ち上げの社員第一号として 入社をしました。ちょうどIPOの1年前です。 当時は、社員数というところでいうと13、4人で 東京オフィスには机が6個くらいしか並んでいないような状況で ドアを開けたときはオフィスの狭さに驚きを隠せませんでした。 それ... 続きを読む