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人気順 10 users 50 users 100 users 500 users 1000 users退職を2週間後に控えているのに嫌がらせで超ハードな課題を押し付けられて無理やり休日出勤をさせられた後輩「無理でした」の一言を残して有休消化に突入した
とんとん🐔S&P500集中投資 @kabutoon 退職を2週間後に控えているのに退職に不服な上司からの嫌がらせで超ハードな課題を押し付けられて無理やり休日出勤をさせられたけど「やろうと思ったけど無理でした」の一言を残して課題進捗率0%で休日出勤手当をもらってそのまま有休消化に突入した後輩強い。 2023-09-05 17:22:41 続きを読む
PayPay株式会社を退職しました
本日 2023 年 8 月 3 日をもって、PayPay株式会社を退職しました。 [2023-01-31-1] に書いたとおり、今年の 2 月 1 日が入社日だったので、在籍期間はわずか 6 ヶ月と 3 日です。先月から有休消化に入っていたので、実働はなんと 5 ヶ月という短期間でした。 今までの会社は 10 年程度は在籍していたので、なによりも自... 続きを読む
退職(およびスラド編集長からの退任)のご挨拶 | hylomの日記 | スラド
突然ではありますが、このたびスラドおよびOSDN(OSDN.net/OSDN.jp)の運営会社である株式会社アピリッツを退職することになりました。書類上は7月中旬まで同社に在籍していることになっておりますが、いわゆる「有休消化」という扱いで、6月30日が最終出社日となっています。ここスラドには「編集長」という立場で関わ... 続きを読む
Dr.ストレッチ加盟店「残業代なんて出すわけがない」は元従業員による改竄と発表 それでも残る3つの疑問 (1/2) - ITmedia ビジネスオンライン
続報・Dr.ストレッチ:Dr.ストレッチ加盟店「残業代なんて出すわけがない」は元従業員による改竄と発表 それでも残る3つの疑問 (1/2) Dr.ストレッチのフランチャイズ加盟店が求人サイトで「残業代なんて出すわけがない」「有休消化は稼いでから言え」と記載して炎上した1件。運営元のフュービックが調査経過を発表した... 続きを読む
日本人の有休消化率、世界最下位 エクスペディア調査 - ITmedia NEWS
日本人の有給消化率は2年連続で世界最下位――旅行サイトExpediaの日本法人・エクスペディア・ジャパンが12月11日、こんな調査結果を 発表した 。有休消化に「罪悪感がある」と考える日本人は6割以上にのぼり、これも世界最多だった。 日本のほか米国、フランス、スペイン、インド、韓国、オーストラリアなど世界30カ国の有職者(18歳以上)計約1万5000人に対して今年9月、ネットでアンケート調査した。... 続きを読む
会社を退職、有休消化が暇すぎて株式会社を作った | ロードバランスすだちくん
2017.08.01 CloudNative Inc. 会社を退職、有休消化が暇すぎて株式会社を作った シンジです。2017年7月末で丸4年在籍した、アイレット株式会社cloudpack事業部を退職しました。で、会社を作りました。今日から社長です。CEOと呼んでもよいですのよ。はっはっは。 アイレットは激動のクラウド時代を作り上げた会社 忘れもしないシンジとアイレット cloudpack との出会... 続きを読む
無職のぼっち引きこもりになると、日付と曜日感覚が消え去るぞ - まったりぐったり
2017 - 07 - 27 無職のぼっち引きこもりになると、日付と曜日感覚が消え去るぞ 仕事の話 シェアする Twitter Google+ Pocket こんにちは、九條です。 会社を辞めて2週間が経ちました。 有休消化に入った頃からカウントすると、既に1ヶ月以上経過しています。 ……え、マジで!? もうそんなに経ってるの!? 記事書こうと思ってちらっとカレンダー見て計算したらめっちゃ驚愕した... 続きを読む
休日の時間が過ぎる早さが異常。長くできないか考えてみた - まったりぐったり
2017 - 06 - 19 休日の時間が過ぎる早さが異常。長くできないか考えてみた ライフハック シェアする Twitter Google+ Pocket こんにちは、九條です。 有休消化に入って初めての平日だったんですが、 時の流れが恐ろしく速く感じました。 働いているときは「早く仕事終わらないかなー」と思いながら仕事して、定時になるまでとても長く感じたものです。 だけど今日はシャワー浴びてか... 続きを読む
SEO担当クビになってから - 現役seo担当が教えるよブログ
2017 - 06 - 02 SEO担当クビになってから seo 【スポンサーリンク】 シェアする Twitter Google Pocket Line 5月最終日に自主退職して、6月いっぱいまでは有休消化のため会社に在籍がある状態になっている苦労詐欺だ。 まぁ、つまり、7月からは完全無職ってことだね。 いい機会だし、これからはフリーランスでやっていこうかなと。 7月までにフリーランスでSEOの仕... 続きを読む
イライラが止まらないので蒙古タンメン中本を食べてみた。 - minimum-minimum?
2017 - 03 - 03 イライラが止まらないので蒙古タンメン中本を食べてみた。 つぶやき Twitter Google Pocket どうも。 独身アラサーのエセミニマリストです。 今日は怒りに身を任せてはいけないと 自分の怒りのコントロールに四苦八苦した話です。 怒りの原因 私は3月に退職予定です。 それに伴い有休消化をしたいと事前に、上司に申請していました。 3月の下旬にまとまった休みが... 続きを読む
転職退職時は鉄の意思で有休消化すべき。「出来ない」のは自分が弱いから - ぐりぶろぐ
2017 - 02 - 22 転職退職時は鉄の意思で有休消化すべき。「出来ない」のは自分が弱いから オピニオン 転職 シェアする Bookmark! Facebook Twitter Google+ Pocket 転職・退職時の有休消化 春は転職シーズン。心機一転3月末で退職し、4月から新しいスタートを切るなんて人もいるかと思います。しかしそんな中で会社に有休消化を渋られ、ギリギリまで働こうなんて... 続きを読む
会社を退職し独立してから1年が経ったWebフリーランスの思い
開業届を出したのは2015年1月ですが、退職届を出してから有休消化も終わりフリーランスとして独立したのが2014年12月。あれからちょうど1年が経ちました。 1年前の自分は、燃えたぎる熱意でフリーランスという将来の不安を隠している。そんな状態だったと思います。それが今となっては「案外なんとかなるもんだな」という気の緩みがハンパないです。 今回は、独立1年目にやったことや心がけたこと、そして仕事のこ... 続きを読む
ケータイ屋さんあるある ググれない若者たち - 一匹兎のつぶやき
2015-10-26 ケータイ屋さんあるある ググれない若者たち こんにちは。風呂上がりもあって、この季節に扇風機を回している一匹兎です。それにしても背後から熱気がするので振り返ったら、今日の未明につけた暖房が入れっぱなしでした。風呂上がりに暖房を入れながら扇風機を回す。地球を大切にしましょう。(お前が言うな) さて、携帯電話販売の仕事も大詰め。年末にわずかばかりの有休消化があって、それからは都内... 続きを読む
有休消化、企業に義務付け=一部営業職に裁量労働制―厚労省案 (時事通信) - Yahoo!ニュース
厚生労働省がまとめた労働基準法改正案の骨子が15日、分かった。有給休暇の取得を促進するため、労働者の有休の取得時期の指定を企業に義務付ける。働く時間を労働者が柔軟に決められる「裁量労働制」を導入しやすくし、顧客の抱える課題の解決策を提供する「提案型営業」と呼ばれる一部営業職を対象に追加する。 厚労省は16日に開く労働政策審議会(厚労相の諮問機関)の分科会に提示する。今月中に意見を取りまとめ、通常国... 続きを読む
有休消化、企業に義務付け@日経: hamachanブログ(EU労働法政策雑記帳)
日経新聞が1面トップで「有休消化、企業に義務付け」と書いていますが、 http://www.nikkei.com/article/DGXLASFS02H1V_S4A001C1MM8000/ 厚生労働省は企業に対して社員の有給休暇の消化を義務付ける検討に入った。社員の希望をふまえ年に数日分の有休の取得日を企業が指定する。社員から有休取得を申し出る今の仕組みは職場への遠慮から休みにくい。労働基準法を改... 続きを読む
有休消化、企業に義務付け 長時間労働を是正 :日本経済新聞
有休消化、企業に義務付け 長時間労働を是正 厚労省が検討 (1/2ページ) 2014/10/3 2:03 情報元 日本経済新聞 電子版 厚生労働省は企業に対して社員の有給休暇の消化を義務付ける検討に入った。社員の希望をふまえ年に数日分の有休の取得日を企業が指定する。社員から有休取得を申し出る今の仕組みは職場への遠慮から休みにくい。労働基準法を改正し法的義務にすることで欧米より低い有休の取得率を引き... 続きを読む
有休消化、企業に義務付け 長時間労働を是正 :日本経済新聞
厚生労働省は企業に対して社員の有給休暇の消化を義務付ける検討に入った。社員の希望をふまえ年に数日分の有休の取得日を企業が指定する。社員から有休取得を申し出る今の仕組みは職場への遠慮から休みにくい。労働基準法を改正し法的義務にすることで欧米より低い有休の取得率を引き上げる。「ホワイトカラー・エグゼンプション」など労働時間の規制緩和と並行して長時間労働の是正を進め、働き手の生産性を高める。 厚労省の… 続きを読む
会社を辞めました - Hagex-day info
2013-12-03 会社を辞めました 日記 告知 といっても、有休消化があるので、まだ2週間近く在籍はしているのですが…… 今月後半は晴れて無職です。もしお巡りさんに逮捕されたら、ニュースに「無職 Hagex容疑者(18)」というテロップがでることでしょう。ああ、無職は怖い! 不景気が憎い!! 健康保険料の支払いが恐ろしい!!! そして、次の職が決まってない!!!!十ン年前にいまの会社に入り、情... 続きを読む