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タグ 労務

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ビジネス文書のポータルサイト B-Form.biz(ビーフォームビズ)

2006/03/20 このエントリーをはてなブックマークに追加 820 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip プレゼンテーション 伝票 総務 POP 人事

ビジネス文書を無料でダウンロードTOP プレミアムコンテンツ イラスト写真素材 クリップアート イラスト素材 写真素材 契約書 契約書 社内文書 人事 総務 労務 プレゼンテーション 企画書 POP・プライスカード POP プライスカード 外国語レター 英文レター 無料コンテンツ 伝票 請求書 見積書 納品書 その他伝票 プレゼンテーション 企画書 売上集計グラフ 営業文書 スケジュール 報告書 ... 続きを読む

株式譲渡のご案内【VISUAL ARTS BLOG】

2023/07/27 このエントリーをはてなブックマークに追加 574 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 株式譲渡 デューデリジェンス HCG ご案内 法務

作業そのものもさることながら、BSやらPLやら、NCやらAROやら、専門用語をさも当たり前のように言われるのには辟易したよ。こっちも対抗上、「HCG」とか「抜きゲ」とか言ってやろうかしらと(爆) デューデリジェンスとは DD(デューデリジェンス)っていうのは株式譲渡(M&A)に先立って、その企業の法務、財務、労務など... 続きを読む

新サービスを立ち上げる際、エンジニアとしてやって良かった 9個の事 | マネーフォワード エンジニアブログ

2015/03/31 このエントリーをはてなブックマークに追加 407 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip マネーフォワード 税制改正 MFクラウド給与 エンジニア リア

エンジニアの渋谷です。 マネーフォワードは3月30日に【給与計算ソフト – MFクラウド給与】という新サービスをローンチさせていただきました。 マネーフォワード、クラウド型給与計算ソフト『MFクラウド給与』(β版)を無料提供開始~法改正や税制改正にも自動対応。企業の給与計算・労務をもっとスマートに~ クラウド給与計算ソフト マネーフォワード クラウド上で完結する本格的な給与計算サービスとして、リア... 続きを読む

スタートアップに転職したら思ってたよりも労務がボロボロだった件|はんぺん | 人事|note

2019/03/20 このエントリーをはてなブックマークに追加 327 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip バレ覚悟 はんぺん スタートアップ

某スタートアップで労務周りを担当してますが、たまには身バレ覚悟ぐらいでどんな事が起こってるかをお伝えしていきたいなあと思います。 私としては別に不満があるとかではなく、むしろ面白いなって思ってますし、まあこの程度だよねってレベルです。でも、もしスタートアップの労務に転職しようと思うなら、このレベル... 続きを読む

スタートアップの方「そろそろバックオフィス1人採りたい」ー時給1000円代;経理も人事採用、労務も出来て営アシもやり、社長秘書的な役割もヨロシク!

2022/06/22 このエントリーをはてなブックマークに追加 319 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip アジ ヨロシク サツキ 経理 役割

さつき𓇼複業家radialwork☺︎︎HRドクター @satsukishigoto 都心部にいるとスタートアップの方が定期的に「そろそろバックオフィス1人採りたい」と言ってくる。だいたいが、経理も人事採用、労務も出来て営アシもやり社長秘書的な役割も担う。なのに時給1000円代で雇おうとしたり、年収400そこいらで計算してるとこ多すぎな。... 続きを読む

日本人は契約内容以上のサービスを相手に求めすぎ - 脱社畜ブログ

2014/01/09 このエントリーをはてなブックマークに追加 304 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 脱社畜ブログ 相手 雇い主 サービス 日本人

2014-01-09 日本人は契約内容以上のサービスを相手に求めすぎ 仕事観 会社で働いて給料をもらうのも、あるいは牛丼屋で280円の牛丼を注文して食べるのも、その根底には「契約」が存在している。 「契約」というのは、大雑把に言ってしまえば約束のことだ。会社員は雇い主に対して一定の労務を提供し、雇い主はその対価として賃金を払うことを約束する。牛丼屋は客に注文されたサイズの牛丼を提供することを約束し... 続きを読む

月額2980円で士業に相談し放題のBizer、役所提出文書の自動生成が可能に - TechCrunch

2015/03/02 このエントリーをはてなブックマークに追加 273 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip TechCrunch Bizer ダンドリ バイザー 経理

「月額2980円で士業に相談し放題」でサービスを開始したビズグラウンドの「Bizer(バイザー)」。2014年12月からは士業への相談に加えて、中小企業向けのクラウド型バックオフィス機能「会社運営のダンドリ」を提供している。 会社運営のダンドリでは、必要な情報を入力するだけで株式会社設立に必要な文書を作成できるほか、テンプレートに従って作業をするだけで総務や労務、経理の処理ができる。 作業の途中で... 続きを読む

介護の外国人技能実習、申請ゼロ - NNA ASIA・ベトナム・雇用・労務

2018/01/06 このエントリーをはてなブックマークに追加 234 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip NNA ASIA ベトナム 雇用 介護 外国人技能実習

【共同】外国人技能実習制度に11月から新たに追加された介護職種で、日本への入国に必要となる実習計画認定の申請がゼロ件にとどまっていることが29日、分かった。 人手不足が深刻化している介護現場では外国人材への期待は高く、厚生労働省は早期の申請を予想していたが、日本語… 続きを読む

困窮した障碍者をはじめとする弱者救済のために 希望したら入居したり出た..

2019/05/30 このエントリーをはてなブックマークに追加 220 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 弱者救済 刑務所 障碍者 給食 外出

困窮した障碍者をはじめとする弱者救済のために 希望したら入居したり出たりできる外出も自由な壁のない刑務所でも作ればいい 1食100円くらいの予算で給食を作って配給すればいいし 食事を作るのは入居者の仕事にすればいいし 掃除などの設備維持に必要な仕事も入居者の労務にすればいいだろう 犯罪者じゃないから大量の... 続きを読む

「攻めのバックオフィス」は会社を変える。総務の概念を打ち壊したメルカリ | 未来を変えるプロジェクト by DODA

2017/09/28 このエントリーをはてなブックマークに追加 165 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip メルカリ 後者 総務 部署 取引先

企業には「攻めの部署」と「守りの部署」があります。お客さまや取引先などと直接やり取りし、その成果が明確に企業の利益につながる営業やマーケティングなどは、いわば「攻め」。 社内的なやり取りが多く、経費処理や備品管理、福利厚生制度の運用など、企業にとって不可欠ながらも、定型的な業務を行う総務や労務は「守り」と考えられることが多いのではないでしょうか。 けれども、後者は業務を完璧にこなすのが「当たり前」... 続きを読む

全文表示 | 飲食店「ドタキャン」裁判を傍聴 わずか1分で店側勝訴、弁護士が明かした対策 : J-CASTニュース

2018/03/09 このエントリーをはてなブックマークに追加 101 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 傍聴 ドタキャン J-CASTニュース 東京簡裁 判決

飲食店主を青ざめさせるドタキャン。2018年3月9日、東京簡裁でおそらく日本初とみられる民事裁判が行なわれ、ドタキャン被告に損害賠償支払いの判決が出た。 J-CASTニュース記者は、その歴史的な裁判を傍聴取材した。 そして被告側は誰も現れなかった 今回、原告側代理人になった横浜パートナー法律事務所の石﨑冬貴弁護士は、飲食店のクレーマー客や従業員の労務など、飲食店の法律問題に詳しい。今回の裁判につい... 続きを読む

Amazonの労働環境を非難するニューヨークタイムズの記事にジェフ・ベゾスが「全くの誤り」と猛反論 | TechCrunch Japan

2015/08/17 このエントリーをはてなブックマークに追加 100 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ニューヨークタイムズ 猛反論 ジェフ・ベゾス Amazon

先週末、New York TimesはAmazonの労働環境に関する長い記事を掲載した。まだ読んでいないなら目を通すようお勧めする。 執筆者のJodi KantorとDavid Streitfeldは100人以上の現在と元の従業員にインタビューしてAmazonの人事、労務、健康の管理に関するホラーストーリーを集め、その労働環境を「熾烈」と評した。 Amazonの存在の巨大さを考えれば当然だが、この... 続きを読む

ベンチャーの間接部門の仕事の進め方:専任スタッフなしで総務/人事/経理/法務をがんばる方法 | サイタ 開発者ブログ

2017/02/21 このエントリーをはてなブックマークに追加 66 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip さいた 経理 法務 ベンチャー 部署

サイタ 開発者ブログ プライベートコーチのサイタを開発/運用しているメンバーによるブログです。 サイタでは エンジニア・デザイナーを募集しています 。当社の技術情報まとめは こちら 。 間接部門とは、(売上に ”直接” 貢献する)営業や製造などの直接部門をサポートする部署のことで、一般的には、総務/経理/財務/人事/労務/法務などをまるっとひっくるめて「間接部門」と呼ぶことが多いです。 会社によっ... 続きを読む

儲かるという理由で、ブラック企業に加担する人たち - 脱社畜ブログ

2012/12/09 このエントリーをはてなブックマークに追加 57 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 脱社畜ブログ ブラック企業 理由 入れ知恵 人たち

2012-12-09 儲かるという理由で、ブラック企業に加担する人たち ブラック企業 日本社会にはブラック企業が跋扈しているが、こういった会社に入れ知恵をすることで、お金を儲けている人たちがいる。今日は、そんな人たちについて少し書きたい。 社会保険労務士という職業がある。労働関連法令や社会保障法令に基づいて各種書類を作成したり、労務や社会保険に関する相談や指導を、企業経営者に対して行なったりするの... 続きを読む

ILOの強制労働条約は、戦時においては適用除外だったのか。 - davsの日記

2015/07/10 このエントリーをはてなブックマークに追加 39 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ILO davs 戦時 戦時徴用 条約

社会, 歴史yasugoro_2012氏の下記のエントリーを読んで「強制労働ニ関スル条約」(第29号)第2条第2項(d)は、戦時における全ての労務が条約の適用除外対象になるのか疑問だったので調べてみた。 ILOの強制労働条約における戦時徴用の除外規定について感じたこと。 - 思いつきのメモ帳 この条約が規制する「強制労働」に含まれないものを、第2条第2項に規定しているのだが、(d)において緊急時に... 続きを読む

【超絶ブラック企業】資金繰り悪化→ 元社員の名義でカードローン詐欺→ 社長が逮捕され会社は倒産 | IRORIO(イロリオ) - 海外ニュース・国内ニュースで井戸端会議

2012/06/29 このエントリーをはてなブックマークに追加 34 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip IRORIO イロリオ 経緯 コンサルティング 破産手続き

信用調査会社の東京商工リサーチによると、保険・労務・人事管理関連のコンサルティングの会社クリックベネフィットが28日、破産手続きに入った。佐藤真由美社長が元社員の名義でカードローン詐欺を行った疑いで逮捕されたことが、倒産の原因だという。普通のブラック企業も真っ青な経緯である。 クリックベネフィットは健康保険組合や医療機関などと提携し、社員の社会保険、労務管理などを一元的に管理する「BENECAシス... 続きを読む

難病と妻の出産がきっかけ–労務を劇的に効率化する「SmartHR」誕生秘話 | HRナビ by リクルート

2015/12/21 このエントリーをはてなブックマークに追加 31 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip SmartHR 難病 宮田昇始 リクルート HRナビ

会社運営で避けては通れない労務。これまで社会保険労務士(社労士)向けの専門ソフトウェアは存在しても、ユーザー側、つまり会社で人事を担当する人が、気軽に利用できるサービスには有力な選択肢がなかった。そんな中登場し大きな注目を集めているのが、「SmartHR」だ。11月19日に開催された TechCrunch Tokyo 2015で「最優秀賞」を獲得 し、いま波に乗る株式会社KUFU創業者の宮田昇始さ... 続きを読む

朝鮮人追悼碑の不許可は「問題なし」 最高裁で群馬県の勝訴確定:朝日新聞デジタル

2022/06/16 このエントリーをはてなブックマークに追加 27 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 最高裁 上告 勝訴確定 上告審 朝鮮人追悼碑

群馬県高崎市の県立公園にある、戦時中に労務動員されて亡くなった朝鮮人労働者の追悼碑をめぐり、県が設置期間の更新を不許可としたのは違法だとして、碑を管理する市民団体が取り消しを求めた訴訟の上告審で、最高裁第二小法廷(岡村和美裁判長)は団体の上告を棄却した。不許可は適法とした二審・東京高裁判決が確定... 続きを読む

勤務中のケガ。労災?それとも… - ちょうどいい時まで

2017/10/05 このエントリーをはてなブックマークに追加 25 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 労災 ヘルスケア ケガ 総務 雑記

2017 - 10 - 05 勤務中のケガ。労災?それとも… 自分のこと 自分のこと-ヘルスケア 雑記 雑記-いろいろ スポンサーリンク 昨日のことですが、勤務中に階段踏み外して足を痛めました。 落ちた瞬間何が起きたのか全く分からず???な状態。 何とか会社に戻ったものの、足が痛い(>_<) これだけではただのケガ報告になってしまうので、労災について簡単に書きます。 ちなみに私、総務や労務の担当者... 続きを読む

HIS、違法残業の疑いで書類送検へ 東京労働局  :日本経済新聞

2017/01/31 このエントリーをはてなブックマークに追加 25 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip HIS 労使協定 書類送検 通称 過重労働撲滅特別対策班

旅行会社大手の エイチ・アイ・エス (HIS)が、東京都内の複数の店舗で従業員に労使協定の上限を超える残業をさせたとして、東京労働局は31日、労働基準法違反の疑いで法人としての同社と労務管理をしていた複数の幹部社員を近く書類送検する方針を固めた。  厚生労働省が2015年4月に東京と大阪の両労働局に設置した「過重労働撲滅特別対策班」(通称かとく)が昨年夏、同社に対して強制捜査に入った。押収した労務... 続きを読む

とあるブログ — 朝鮮人強制連行に関するネトウヨの主張をおさらいしてみる

2014/10/07 このエントリーをはてなブックマークに追加 23 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ネトウヨ 暴論 主張 朝鮮人強制連行 反論

【ネトウヨの主張】 徴用は大日本帝国臣民に課せられた義務であり、日本人も対象だった。徴用を強制連行なんて言ってしまえば韓国の徴兵制度も強制連行である。 【反論】 これは日本人と朝鮮人の扱いの相違を無視した暴論。 たとえば「昭和十六年度募集関係各鉱山往復・労務」によれば稼働率が日本人の84%に対して朝鮮人は94.5%にも達しており、朝鮮人の労働時間は日本人よりも長かった事が伺えます。 日本人と朝鮮人... 続きを読む

株式会社KUFU が引っ越したらしいので行ってきた! - 941::blog

2017/03/24 このエントリーをはてなブックマークに追加 21 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 株式会社KUFU Blog パパン グフ SmartHR

セイヤッ!! くしいです! さてさて、 行ってきたシリーズ の145記事目は「すべての労務を1クリックで」な社会保険・雇用保険の手続きを自動化するクラウド型ソフトウェア SmartHR を作っていることで有名な株式会社KUFU(クフ) さんが引っ越したとか引っ越してないとかで行ってきましてね。 前回お邪魔したのが2016年の1月なので、1年ちょっとでババンと移転されたそう。 ▼ 株式会社KUFU ... 続きを読む

群馬の森「朝鮮人追悼碑」代執行で撤去方針…それで「政治的な紛争」はなくなる? 抗議が止まらない理由とは:東京新聞 TOKYO Web

2024/01/22 このエントリーをはてなブックマークに追加 19 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 紛争 抗議 判決 代執行 朝鮮人追悼碑

群馬の森「朝鮮人追悼碑」代執行で撤去方針…それで「政治的な紛争」はなくなる? 抗議が止まらない理由とは 群馬県高崎市の県立公園「群馬の森」にある朝鮮人追悼碑について県は代執行で撤去する方針を固めた。戦時中に労務動員された朝鮮人犠牲者を悼む碑だが、県は設置更新を不許可としている。県の主張を認める判決... 続きを読む

働き方改革は部活から始めよう。メルカリ・マインドフルネス部と労務の取り組みとは? | ライフハッカー[日本版]

2017/05/22 このエントリーをはてなブックマークに追加 19 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip メルカリ 部活 ライフハッカー ウェアラブルデバイス 脚光

Sponsored by cocokuri アメリカ西海岸を起点として全米に広がり、世界中で脚光を浴びる マインドフルネス 。 これまでライフハッカーは、その 初心者向けの具体的な実践方法 と、 最新のウェアラブルデバイスを使った効果の測定 を連載記事でお伝えしてきました。 そもそもマインドフルネスは、世界最強の多国籍テクノロジー企業Google社で、集中力や生産性を上げるために実際に取り入れられ... 続きを読む

(社説)徴用工問題 韓国が態度を決めねば:朝日新聞デジタル

2019/05/21 このエントリーをはてなブックマークに追加 18 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ムンジェイン 社説 摩擦 大統領 文在寅

「未来志向の韓日関係」という言葉を、韓国の文在寅(ムンジェイン)大統領はいくども訴えてきた。 過去を忘れることはできないが、それだけにとらわれて今と未来を生きる国民の利益が損なわれてはならない。そんな政治をめざす決意ではなかったか。 戦時中に日本に労務動員された徴用工問題をめぐり、日韓の摩擦が強ま... 続きを読む

 
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