イーロン・マスクは仕事量が週に120時間以上に達し睡眠不足と「重度の背中の痛み」に襲われている

2023/02/07 243 users イーロン 重度 マスク 背中 睡眠不足

by Daniel Oberhaus Twitterを買収して同社のCEOに就任したイーロン・マスク氏は、Twitterの経営状況を改善するために大規模な人員削減に取り組んだり新サービスをリリースしたりするだけでなく、電気自動車メーカーのテスラや宇宙開発企業のSpaceXといった企業の経営にも邁進(まいしん)しています。そんなマスク氏の仕... 続きを読む

パナで工場社員自殺　「持ち帰り残業」含む長時間労働、責任認め和解：朝日新聞デジタル

2021/12/06 102 users 和解 遺族 うつ病 はな 電機大手パナソニック

電機大手パナソニックで働いていた富山県の男性（当時43）が2019年に自殺した。同社は、過大な仕事量や「持ち帰り残業」を含む長時間労働を正さずにいた結果、男性がうつ病を発症して死に至ったとして遺族に謝罪し、解決金を支払うことなどで6日、和解が成立した。 労働基準監督署は自宅に持ち帰った仕事を会社の指示と... 続きを読む

集中力はこうやって飼いならす。サイエンスライター・鈴木祐が“圧倒的な仕事量”をこなせるワケ | Dybe!

2020/03/26 477 users Dybe サイエンスライター わけ 鈴木祐 集中力

締め切り間近の仕事があるのに、SNSのタイムラインを見るのがやめられない。そんな「集中できない自分」にイラついてしまうビジネスパーソンも多いことでしょう。 こういう時、なんとなく 「追い詰められないと動けない“性格”だから…」 「“意志”が弱いから…」 と言い訳して、自分を納得させていませんか？ 一方で、自分... 続きを読む

「違反」残業なお300万人　人手不足、管理職にしわ寄せ　　:日本経済新聞

2020/01/19 176 users しわ寄せ 推計 部下 人手不足 収益

大企業の残業に罰則付き上限が導入された2019年4月以降も月80時間超の残業をしている人が推計で約300万人に上ることが総務省の調査で分かった。労務管理の徹底でサービス残業があぶり出され、部下の仕事量が減ったしわ寄せで管理職の残業が高止まりしている。今後は画一的に残業を減らすのではなく、生産性の向上で収益... 続きを読む

本社のお偉いさんが職場視察→仕事状況を見て「この状態は悪だと思う」→その後の展開をご覧ください - Togetter

2019/01/19 121 users 視察 時給 マジ 半分 職場

職場に年末、本社の偉い人が視察に来て、私が死にそうになりながら仕事してるのを見て「あなたがそこまで頑張る必要はない。この状態は悪だと思う」って言ったんだけどどうせ口ばっかりだろふざけんなって思ってたら本当に来月から仕事量が半分になって時給が上がることになってマジでびっくりしてます 続きを読む

日本のITエンジニアがイノベーティブでないのは暇じゃないからかもしれない - メソッド屋のブログ

2017/10/29 1136 users イノベーティブ ハードワーク ITエンジニア ワークショップ

2017 - 10 - 30 日本のITエンジニアがイノベーティブでないのは暇じゃないからかもしれない ここ１ヶ月ぐらいは、海外のメンバーと仕事をしているが、Serverless Hackfest というイベントと、Serverless Conf やワークショップに関わっているので仕事量が増えていった。日本にいることだし、久々に「日本流」のハードワークをしてしまったのだが、一つ気づいたことがあった... 続きを読む

三菱ＵＦＪ社長「9500人相当の仕事量」を自動化　　：日本経済新聞

2017/09/19 356 users 日本経済新聞 自動化

三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ の平野信行社長は19日、国内の事務作業の自動化やデジタル化で「9500人相当の労働量の削減を実現したい」と述べた。三菱東京ＵＦＪ銀行の国内従業員の約30％に相当する。平野氏は自動化を進め「従業員をよりクリエーティブな仕事に振り向け、全行レベルの生産性を高めたい」と語った。 　金融庁と日本経済新聞社などが都内で開催中の「ＦＩＮ／ＳＵＭ（フィンサム）ウイーク2017... 続きを読む

過労で心の病 ３０代が最も多い 厚生労働省まとめ | NHKニュース

2016/10/26 282 users 過労 労災 嫌がらせ うつ病 上司

過労のためうつ病などの精神的な病気になった人は３０代が最も多く、労災が認められたケースの３割を占めていることが厚生労働省のまとめで分かりました。 病気を発症した年齢は、３０代が３１.６％と最も多く、次いで、４０代が２６.６％、２０代が２２.４％と比較的若い人が多くなっています。病気の原因は、仕事の内容や仕事量の変化などのほか、職場での嫌がらせや、いじめ、上司とのトラブルといった対人関係も少なくない... 続きを読む

痛いニュース(ﾉ∀`) : 上司「残業するな。仕事量はそのままな」→部下、早朝勤務繰り返し自殺→妻の損害賠償請求は敗訴 - ライブドアブログ

2015/06/17 194 users ライブドアブログ グロリア 敗訴 部下 警鐘

上司「残業するな。仕事量はそのままな」→部下、早朝勤務繰り返し自殺→妻の損害賠償請求は敗訴 1 名前： グロリア(大阪府)＠＼(^o^)／：2015/06/16(火) 15:09:56.89 ID:p/PY9/1x0.net 政府や企業で普及が進み、“健康的”なイメージが強い夏場の「朝型勤務」だが、環境整備の整わない中での拡充に、警鐘を鳴らす過労自殺の遺族がいる。関西在住の女性（４５）の夫は１０年... 続きを読む

毎日3時間だけ書く - 快適な生活

2015/05/25 751 users 生活 3時間 Kaiteki 従来 文章

2015-05-26 毎日3時間だけ書く 明日は今日より良いものができる— 快適な生活 (@Kaiteki) 2015, 5月 25全体平日毎日3時間だけ集中して文章書いてる 良い 思っているよりたくさん書ける まとまった重い文章書くのが仕事なのでそこから逃げない制度 1日の体感的な仕事量、10時間くらい研究室いたときと変わんない感じ 1週間単位だと従来より生産性高い、たぶん 3時間だから毎日やれ... 続きを読む

「仕事でうつ病になる理由は、仕事量よりも上司の質による」オーフス大学の研究結果:らばQ

2014/10/10 630 users オーフス大学 デンマーク うつ病 要因 上司

「仕事でうつ病になる理由は、仕事量よりも上司の質による」オーフス大学の研究結果 仕事のストレスによって、うつ病になる人も少なくありません。 もちろん理由には個人差があるものの、 「職場でうつ病を引き起こす要因となっているのは、仕事量が多すぎることよりも上司の質による」との研究結果を、デンマークのオーフス大学の臨床医学博士が発表しています。 デンマークの学校、病院、保育園、オフィス等で4500人の公... 続きを読む

細野不二彦の最近の仕事量とジャンルが凄い。「手塚治虫後継者戦争」は細野vs浦澤直樹の一騎打ち？ - 見えない道場本舗

2014/09/16 271 users 一騎打ち 道場本舗 細野不二彦 ジャンル

漫画, SF | http://blog.livedoor.jp/roma_latina/archives/1399124.htmlアレクサンダー大王死後は、その広大な大王領を巡り……大王の副官らの手で分割統治という道を辿った。（略）　紀元前３２２年に起きた「ラミア戦争」を皮切りに展開された大王領を中心とした後継者争いの戦争を、歴史上では“ディアドコイ戦争”と呼んでいる。このマクラの引用に、あんま... 続きを読む

値段を上げると、客質があがり、サポートコストが安くなる。

2014/05/11 149 users 値段 文句 Tweet ホリエモン 医者 富裕層向け

記事 Fukuyuki Murakami 2014年05月10日 23:40 値段を上げると、客質があがり、サポートコストが安くなる。 Tweet ホリエモンが日本の医療が予約しても１時間待ちだということで文句をいって炎上した。わからんでもない。 アメリカでは富裕層向けのお医者さんがいて、有料会員制で、割高だけど、すぐ見てくれるという。そのお医者さんの仕事量は、普通の医者よりも業務時間は少ないが、... 続きを読む

値段を上げると、客質があがり、サポートコストが安くなる。 - 村上福之の誠にデジタルな話

2014/05/10 499 users 村上福 ホリエモン 値段 文句 高額課金

ホリエモンが日本の医療が予約しても１時間待ちだということで文句をいって炎上した。わからんでもない。 アメリカでは富裕層向けのお医者さんがいて、有料会員制で、割高だけど、すぐ見てくれるという。そのお医者さんの仕事量は、普通の医者よりも業務時間は少ないが、給料も売上も普通の医者より高いという。 値段を上げると、客質があがり、サポートコストが安くなるというルールがある。 たとえば、ゲームで高額課金の人ほ... 続きを読む

スライド資料「地方IT企業が成功していくための3つのポイント」を公開しました | 株式会社インフィニットループ技術ブログ

2013/11/25 485 users スライド資料 株式会社インフィニットループ技術ブログ 3つ

matsuiです。 先日2013/11/24(日)に青森で情報アカデミックサポートセミナーが開催されました。 ご参加いただいた皆様、関係者の皆様、ありがとうございました。 その中で使用したスライド「地方IT企業が成功していくための3つのポイント」を公開しました。 地方のIT企業は、仕事量やスキル・人員面などで苦しい立場に立つことが多いです。 それらのマイナス点をどういった工夫で補っていったかを、弊... 続きを読む

職場うつ病の原因が過労でなく上司や職場環境であることを示す研究が発表される - GIGAZINE

2013/10/28 425 users ノルウェー オルフス大学 プレッシャー GIGAZINE 傾向

By katiew 今まで職場うつ病は、仕事のプレッシャーや多すぎる仕事量に関係していると考える傾向があったようですが、ノルウェーにあるオルフス大学の臨床医学学科の研究チームが、職場うつ病の原因は「嫌な上司」や「平等でない職場環境」にあることを示す研究を発表しました。 A two-year follow-up study of ri... [Scand J Work Environ Health.... 続きを読む

週休2日は休みすぎ？ 週7日勤務を試してみて気付いたこと : ライフハッカー［日本版］

2013/06/27 317 users ライフハッカー 週休2日 週7日勤務 buffer 日本版

アイデア , 仕事がはかどる , 仕事術 , 時間管理 , 生産性向上 週休2日は休みすぎ？ 週7日勤務を試してみて気付いたこと 2013.06.27 20:00 Bufferの共同設立者であるJoel Gascoigne氏がある仕事方法を実験したようです。その内容は、毎日の仕事量を減らして「週7日」勤務するもの。理にかなっているようにも見えますが、実際はどうだったのでしょうか？ 思うところあって... 続きを読む

成長をやたら謳う会社には気をつけましょう - GoTheDistance

2013/02/27 127 users オファー 前面 リクナビＮＥＸＴ 短納期 ファンキー

利用して転職する気は全然ないんですが、世の中には色んな会社があることを学べるのが面白くてリクナビNEXTに登録しております。そしたら、なかなかファンキーなメッセージを前面に打ち出している会社さんがおりました。 リクナビNEXTのオファーで「短納期で仕事量が多いため残業が多いですが、 その分、スピード感のある成長が望めます。」と書いてある会社があって驚いた。 2013-02-27 12:27:52 ... 続きを読む

「時間が足りなくなる」５つの心理的要因 – ライフハック心理学

2010/05/02 290 users 要因 ライフハック心理学 緊急事態 心理 余裕

運用できる時間に対して、仕事量が圧倒的に大であれば、何をどうやっても無駄ということはありますが、使える時間に対して余裕があったとしても「時間が足りなくなる」というケースはいくらもあります。 そうなる原因の一つとして、心理的な罠があげられます。次のような心理が、結果として「時間が足りない」状況に追い込んでいくのです。これを避けるために、種々の仕事術があるということもできます。 １．緊急事態を優先して... 続きを読む

ITmedia Biz.ID：“独立して生きる”ために必要なこと――栗原潔さん

2007/01/11 140 users ITmedia Biz.ID 栗原潔さん ビジネスパーソン

インタビュー 達人の仕事術： “独立して生きる”ために必要なこと――栗原潔さん フリーランスとしてITコンサルティング、弁理士、翻訳などの仕事をしている栗原潔さん。独立に備えて複数の収入源を確保したほか、仕事量をできるだけ平準化する方法などを編み出した。 2007年01月11日 23時24分 更新 今は会社勤めをしていても「いつかは独立して、自分の名前で仕事をしたい」と考えるビジネスパーソンは少な... 続きを読む