スタートアップでソフトウェアエンジニアとして10年たって大事にしていることリスト - tomoima525's blog

2024/04/01 238 users ソフトウェアエンジニア リスト ＣＴＯ スタートアップ 拠点

今から10年前の2014年4月に、いわゆるIT系大企業のDBエンジニアを辞めてメルカリでソフトウェアエンジニアとして働き始め、そこから紆余曲折を経て10年たった。 当時の予定通り、まだ現役でコードを書いている。海外に拠点は移り、色んな国の人たちと仕事をするようになり、役割もテックリード、マネジャー、CTOと変わっ... 続きを読む

エンジニアリングマネージャーの4領域はEM以外のメンバーでも濃淡はあれど意識する必要がある - stefafafan の fa は3つです

2023/12/30 55 users stefafafan 濃淡 スクラムマスター ロール メンバー

株式会社はてなでテックリードとして仕事をしている id:stefafafan です。今回は自分が個人的に考えてきたことを記事としてまとめてみます。 エンジニアリングマネージャーの4領域とは EMでなくとも4領域を意識する必要がある テックリードの場合 スクラムマスターの場合 Individual Contributor (IC) の場合 ロールを持... 続きを読む

Webアプリケーションエンジニアとして1on1してもらう際に考えていること - stefafafan の fa は3つです

2023/11/23 86 users 前提 新卒 同僚 tomato3713’s blog チーム

同僚が1on1の際に他の人がどういう話をしているのか気にされていたので、便乗してブログに書きます。 ということで人が1on1の時間に何を考えてどう使っているのか気になっている1on1で何を話すか考えてる - tomato3713’s blog 前提 株式会社はてなは新卒から所属しており、今年で9年目 現在チームでテックリードをしてい... 続きを読む

テックリードとして技術的施策をチームに提案する際に意識すべきポイント - stefafafan の fa は3つです

2023/11/23 78 users stefafafan ペア いちエンジニア スキル 施策

私はいま会社でテックリードをしていますが、いちエンジニアとして技術的改善をチームに提案するスキルに関してまだ課題感を持っています。その際同じくチームに所属しているエンジニアリングマネージャー（EM）の方にヘルプしていただき、実際に提案資料をペアライティングした中で湧いたイメージがあるのでブログとし... 続きを読む

つよつよエンジニアの成果物にある5つの特徴 - Qiita

2023/08/01 286 users Qiita VPoT ＣＴＯ 役職 ベンチャー

はじめに エンジニアとして成長し、「つよつよエンジニア」と呼ばれて周囲から評価されるエンジニアになりたいという若手エンジニアや学生の方は多くいると思います。 私は今までで数百人以上のエンジニアと一緒に仕事をしており、その中にはベンチャーや上場企業でCTO/VPoT/テックリードといった役職についている「つよ... 続きを読む

テックリードに求める役割と適切なチームサイズについて - pospomeのプログラミング日記

2023/06/24 214 users 最初 組織 機会 pospome 責任者

自分はDMMプラットフォーム内のマイクロサービスアーキテクトグループという組織の責任者をしているが、 最初に比べると組織がそれっぽく拡大したこともあり、 ここ最近テックリードを立てる機会が増えてきた。 一度自分がテックリードに求める役割と適切なチームサイズについてアウトプットしてみようと思う。 DMMプラ... 続きを読む

テックリードがどんな活動したらよいのか考えて行動してみた話 - ZOZO TECH BLOG

2023/06/22 172 users ZOZO TECH BLOG

2022年6月に、Androidテックリードになった いわたん です。最近、某モンスターを育てたり図鑑を埋めたりするゲームで社内大会をやったらフルボッコにされて涙目でした。悔しくて最近は不思議な力でクラフトしたり空飛んだりして王国を救うゲームやってます。 今回はAndroidテックリードとして1年間やってみた施策の紹介... 続きを読む

テックリードを再生産可能にする - テックリード養成講座をやっている話 - 貳佰伍拾陸夜日記

2022/12/07 236 users 貳佰伍拾陸夜日記 再生産

この記事はEngineering Management Advent Calendar 2022の7日目の記事です. 今はエンジニアリングマネージャ(EM)としてエンジニアリングマネジメントの4領域(プロダクト・プロジェクト・テクノロジ・ピープル)すべてを見ていますが, それ以前は長い間テックリードをやっていました. その経験を活かして, 最近は後進を育... 続きを読む

テックリードとして入社してからやったことをまとめてみた。 - Qiita

2022/11/08 345 users 前提 試行錯誤 シード期 正社員エンジニア 入社時

現在の会社にテックリード（１人目の正社員エンジニア）として入社して、２年間やってきたことを書いています。 エンジニア二年目でテックリードとして試行錯誤してきて、自分の振り返りもしたいという思いから記事を書きました。 （前提として、シード期のスタートアップで実行してきたことです。） 入社時のチーム課題... 続きを読む

『Fearless Change』を読んで巻き込み上手なテックリードになろう - LIVESENSE ENGINEER BLOG

2022/10/10 88 users LIVESENSE ENGINEER BLOG

エンジニアとして一定以上大きい仕事をする際には、他人を巻き込んで仕事をする力が必要になってきます。 新しいフレームワークや言語の採用、自動テストの導入、インフラ基盤の刷新、スクラムの導入など、一定以上の大きさの取り組みでは折に触れて他人の巻き込みが必要になってきます。 そんな巻き込み力で苦労されて... 続きを読む

UTF-8で動くRailsがShift_JISな外部システムと通信する方法 - BOOK☆WALKER Tech Blog

2022/09/02 131 users Rails フサギコ AWS UTF-8 Shift_JIS

こんにちは。 メディアサービス開発部Webアプリケーション開発課のフサギコ(髙﨑)です。部署名が変わりました。 Ruby on Railsによるバックエンドの実装運用と、AWSによるサービスインフラの設計構築を中心とした、いわゆるテックリードのような立ち位置で働いています。 本記事では、UTF-8環境下で動くRailsがShift_JIS... 続きを読む

エンジニアを分類する3つのタイプ｜山本 正喜 / Chatwork CEO｜note

2022/02/15 257 users PMO PdM アーキテクト Note フルスタックエンジニア

エンジニアのタイプは、技術が好きか、プロダクトが好きか、組織が好きかの3つに大きく分類できる。技術の人は技術の本質を追求しテックリード/アーキテクト、プロダクトの人は技術を手段と割り切りフルスタックエンジニア/PdM、組織の人は開発生産性を高めようとEM/PMOを目指すことが多い — 山本 正喜 / Chatwork CEO (... 続きを読む

エンジニアのための「ミーティング・メモ」入門 - クラウドサービスとVSCodeを添えて - Lean Baseball

2021/12/02 256 users さじ 前職 さておき vscode 議事録

10月からコンサルタントに出戻りしたエンジニアです. 入社前に想定していた以上に毎日が楽しいです*1. それはさておき, つい先日に前職の同僚であるエンジニアリングマネージャーの@jazzsasoriさんとサシ飲みしたのですが, 「エンジニアリングマネージャーとかテックリードとかになると, 議事録（的なメモ）」を取る力無... 続きを読む

テックリードになって気をつけていること - Qiita

2020/12/24 328 users フューチャー Qiita 案件 役割 パターン化

フューチャーアドベントカレンダー2020の24日目です。 はじめに フューチャーに入ってテックリード（社内だとアーキリーダーと呼ぶことも多い）のような役割をし始めて4,5年ほど経過しました。 いくつかの案件を回して自分なりに汎化・パターン化してきた部分も増えてきたので、気を付けていることをまとめました。 テッ... 続きを読む

19歳で転職した私が気づいた、すれ違わないチーム開発をするために必要なこと - SMARTCAMP Engineer Blog

2020/11/12 102 users SMARTCAMP Engineer Blog 前職 吉永

こんにちは！！！スマートキャンプ、エンジニアの吉永です。 私は8月にスマートキャンプに中途入社し、今月で3ヶ月目となります。 前職では受託開発を主にした小さな企業に未経験で入社し、そこで一年間フロントエンド、バックエンド問わず開発したり、テックリードのような業務も行ったりしていました。 小さな会社なの... 続きを読む

メルカリのテックリードが学んだ、HowよりWhyを重視することが大切なわけ - Findy Engineer Lab - ファインディエンジニアラボ

2020/05/20 55 users 進歩 why 考察 ITエンジニア How

IT技術は進歩のスピードが速い領域です。だからこそ過去から現在、そして将来に向けた変化を理解することは、ITエンジニアとしてキャリアを構築していく上で必要な考察となるでしょう。ときには、こうあるべきという将来像を描くこともあるかもしれません。 株式会社メルカリでプラットフォームチームのテックリードを務... 続きを読む

アプリで「ログインしっぱなし」はどのように実現されているか？ - Qiita

2020/01/22 489 users Qiita Authentication ユーザビリティ

このツイートを見て、「アプリで再ログインを頻繁要求されるってユーザビリティ良くないな。」と思ったのですが、普段裏側の仕組みは意識していなかったりテックリードの方に任せきりだったりしていたので、これを気に調べてみました。 そもそもスマホアプリ の時代、もはやauthenticationですらないと思うのよね。（何... 続きを読む

アプリで「ログインしっぱなし」はどのように実現されているか？ - Qiita

2019/07/11 672 users Qiita Authentication ユーザビリティ

このツイートを見て、「アプリで再ログインを頻繁要求されるってユーザビリティ良くないな。」と思ったのですが、普段裏側の仕組みは意識していなかったりテックリードの方に任せきりだったりしていたので、これを気に調べてみました。 そもそもスマホアプリ の時代、もはやauthenticationですらないと思うのよね。（何... 続きを読む

NTTComを退職してNTTComに入社します - show log @yuyarin

2019/04/30 611 users ＮＴＴＣｏｍ Stability yuyarin SDN 変遷

TL;DR 平成から令和への時代の変遷とともにNTTComを退職し、スペシャリスト社員としてNTTComに入社し、新たな人生を歩みます。 仕事としてはSDNのテックリードとしてNTTComのクラウドのSDN基盤のStabilityとScalabilityの向上に引き続きチャレンジしていきます。 一階級飛び級して課長相当のロールの仕事をして、終身雇... 続きを読む

ZOZOからSUGARに入社しました！！ - 可愛いScala書きたい人の日記?

2019/02/27 68 users ZOZO Sugar ZOZOテクノロジーズ tl;dr 転職

Tl;dr: ZOZOでテックリード => SUGARでScalaエンジニア やりたいこと全部できて最高 転職はダイエット効果あるかも？！ だれ？： この人です。SUGARパーカーもらって喜んでいます← 初めまして、ダーシャです！　ZOZOテクノロジーズでScalaプロダクト全てのテックリードをやっていました。今年からSUGARでScalaエンジニア... 続きを読む

FOLIOからfreeeに転職します - itohiro73’s blog

2019/01/20 522 users freee Folio シニアソリューションアーキテクト

2019年1月20日付で株式会社FOLIOを退職し、2019年1月21日付で株式会社freeeに入社します。 FOLIOで何をしてきたか FOLIOでは2017年4月にテックリードとしてジョインし、その後Head of Engineeringへと名称が変わり、その後病気による休職を経て復職し、シニアソリューションアーキテクトとして働いてきました。 たった1... 続きを読む

はてなで働くエンジニアにアンケートシリーズ第1回 KGA - Hatena Developer Blog

2018/10/24 152 users KGA BtoB 前職 現職 生態

こんにちは、id:hitode909です。今日から、はてなで働くエンジニアの生態を紹介する新シリーズを始めてみることにしました。 初回は、私も所属するマンガチームのテックリードのid:KGAにお話を聞いてみます。 前職でも現職でもBtoBでクライアントのいるアプリケーションを作られていて、そのこだわりなどを聞ければと思... 続きを読む

書評『エンジニアのためのマネジメントキャリアパス』 - Kentaro Kuribayashi's blog

2018/10/23 244 users 書評 Kentaro Kuribayashi エンジニア

『エンジニアのためのマネジメントキャリアパス ―テックリードからCTOまでマネジメントスキル向上ガイド』を、版元のオライリー・ジャパンよりいただきました。ありがとうございます。 エンジニアのためのマネジメントキャリアパス ―テックリードからCTOまでマネジメントスキル向上ガイド 作者: Camille Fournier,及川卓... 続きを読む

エンジニアのためのマネジメントキャリアパス ―テックリードからCTOまでマネジメントスキル向上ガイド - Nothing ventured, nothing gained.

2018/09/26 408 users ＣＴＯ オライリー nothing gained エンジニア

オライリーから本日出版された「エンジニアのためのマネジメントキャリアパス ―テックリードからCTOまでマネジメントスキル向上ガイド」はエンジニアリングマネジメントを考える人には必読の書だ。 エンジニアリングマネジメントを考える人とは、今すでにエンジニアの上司である人やエンジニアリング組織の長である人は... 続きを読む

O'Reilly Japan - エンジニアのためのマネジメントキャリアパス

2018/09/10 165 users O'Reilly Japan エンジニア 広幸 ＣＴＯ 原書

エンジニアのためのマネジメントキャリアパス ――テックリードからCTOまでマネジメントスキル向上ガイド Camille Fournier　著、武舎 広幸、武舎 るみ　訳、及川 卓也　まえがき 2018年09月26日 発売予定 312ページ ISBN978-4-87311-848-2 フォーマット Print PDF 原書: The Manager's Path 本書は、技術系マネージャーと... 続きを読む