「部下の仕事もできる上司」がいると従業員はより幸せになることが判明 - GIGAZINE

2017/01/29 73 users ことわざ By tec_estromberg スキル 英語

By tec_estromberg 「人は『悪い仕事』だから退職するのではなく、『悪い上司』のせいで退職する」という英語のことわざがあるのですが、これを裏付けるような調査結果が公開されており、「もし上司が仕事の専門的スキルを持っていれば、従業員の仕事の満足度は上昇する」ということが明らかになっています。 Boss Competence and Worker Well-Being https://w... 続きを読む

なぜダメ上司がはびこるのか――HBR歴代論文が示す上司部下関係 | HBR.ORG翻訳リーダーシップ記事｜DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

2015/04/23 37 users HBR DIAMOND マネジャー ヒーター 変遷

1969年に刊行された『ピーターの法則』によれば、「組織において人はおのおのその無能レベルまで昇進する。したがって組織はいつか無能な人々の集団となる」という。HBRではこの考え方、および悪い上司という問題はどう論じられてきたのか。代表的な論文でその変遷を振り返る。 マネジャーが常に完璧だったら、マネジメント誌など存在しない。ゆえに、ハーバード・ビジネス・レビューが長きにわたり次の問題を探求し続けて... 続きを読む

ストレスを抱えた多忙な上司の下で効果的に働く6つの方法 ｜ ライフハッカー［日本版］

2015/01/26 34 users ライフハッカー 上司 ストレス たち 日本版

上司のストレスが溜まっているのがわかるので、喜んでもらおうともっと頑張る。しかし、仕事をすればするほど上司の反応は悪くなり、自分もイライラしてくる──。悪循環です。 必ずしもタチが悪い上司なわけでもなく、ありえないようなおかしい上司というわけでもなく、ただ疲れ果てているように見える場合、どうやれば上手に一緒に働けるでしょうか？ きっとあなたは心の中でこうつぶやくことでしょう。「私は上司のためを思っ... 続きを読む

“ブラック上司”になってない？部下とよい関係を作るために辞めるべきこと - IRORIO（イロリオ）

2014/07/22 19 users Lifehack IRORIO イロリオ 手柄 昇進

昇進は給料面や仕事のやりがいに関わってくる重要な出来事。部下がいる立場になったときに気を付けたいことを、海外サイトのLifehackの記事「15 Warning Signs You’re Working for the Wrong Leader」を参考に紹介したい。 “部下の手柄を横取りし、失敗を押し付ける”ような典型的な悪い上司ではないにしても、知らず知らずのうちに部下のやる気や可能性を奪ってし... 続きを読む

【レポート】悪い上司にならないためには - やってはいけない3つの習慣 - ライブドアニュース

2013/10/08 78 users 習慣 レポート ライブドアニュース 一方 パフォーマンス

> > 2013年10月08日11時00分 【レポート】悪い上司にならないためには - やってはいけない3つの習慣上司やチームリーダーがメンバーに及ぼす影響は大きい。「励まされている」「支えられている」と感じると、従業員のパフォーマンスが改善されるという米アイオワ大学の調査からみてもわかるように、上に立つ人間の責任は大きい。良い影響を与えたいのは当然のことだが、一方で、悪い影響を及ぼすことだけは絶... 続きを読む

酒癖の悪い上司のおっさんと飲みに行った : 2chコピペ保存道場

2011/12/03 10 users 酒癖 2chコピペ保存道場 おっさん 昨夜 部下

酒癖の悪い上司のおっさんと飲みに行った 409 名前：ななしじゃにー[sage] 投稿日：2011/12/03(土) 14:46:07.18 ID:AHpiT9XR0 酒癖の悪い上司のおっさんと飲みに行った。 酔ってくると、追加注文するとき必ず最後に「あと、愛を一つ」と言う。 いつもは部下の誰かががそれを無視して店員さんに注文するのだが、 昨夜はおっさんが自分でかわいい店員さんをつかまえて注文して... 続きを読む