ビックカメラがエンジニアを数百人規模で採用しIT子会社を設立するがその理由が「給与の問題でそのままエンジニアを採用するのが厳しいから」らしい

2022/06/17 382 users ビックカメラ xTech エンジニア IT子会社 給与

リンク 日経クロステック（xTECH） ビックカメラがIT子会社設立しエンジニア数百人採用へ、内製に舵切りDX推進 ビックカメラが今夏をめどに新会社を設立し、数百人規模のITエンジニア採用に乗り出す。ビックカメラと異なる人事制度を取り入れ、ITエンジニアの市場に合わせた給与体系や勤務形態を用意する。デジタル戦略... 続きを読む

富士通、通勤定期代の支給廃止　在宅勤務費用、月５０００円補助：時事ドットコム

2020/07/06 511 users 富士通 時事ドットコム 支給廃止 テレワーク 廃止

富士通、通勤定期代の支給廃止　在宅勤務費用、月５０００円補助 2020年07月06日11時04分 富士通は６日、新型コロナウイルスの感染拡大を踏まえ、新たな働き方を導入すると発表した。在宅勤務を中心とするテレワークを勤務形態の基本とし、７月から通勤定期券代の支給を廃止。在宅勤務の環境整備費用として月５０００円... 続きを読む

リモートワークやってたら鬱っぽくなった

2018/12/21 739 users リモートワーク Slack ミーティング やり取り 半年

半年ぐらい前から、とある会社でリモートワークで勤務させてもらってる。 最初は、通勤しなくていいし、基本のやり取りはSlackで完結するしミーティングもオンラインで済むしでめちゃくちゃ良いやん！て思ってた。 でも気づかない間に少しずつ精神が蝕まれていたみたいだ。 ちなみに私の場合ちょっと特殊な勤務形態で、... 続きを読む

フリーアドレスはもう古い　働き方を根本から変える「ABW」の破壊力 (1/5) - ITmedia ビジネスオンライン

2018/11/30 104 users ABW ワーキング マネジャー 根本 欧米

マネジャーが答えを出す時代は終わっている：フリーアドレスはもう古い　働き方を根本から変える「ABW」の破壊力 (1/5) 欧米の企業が相次いで「アクティビティー・ベースド・ワーキング（ABW : Activity Based Working）」という勤務形態を導入している。簡単にいうと、仕事の内容に合わせて働く場所を選ぶ働き方だ。ABW... 続きを読む

とある病院が実習生に優しくした結果こうなった「優しくするだけで5年後、10年後楽になるよ」「これの逆をやっている職場、多い」 - Togetter

2018/09/29 232 users 地元 無理 事故 医療 人材

地元の病院 実習生に優しくする ↓ 入職希望が殺到する ↓ 良い人材が集まる ↓ 環境が良くなる ↓ 辞める人が減る ↓ 人材豊かになる ↓ 無理のない勤務形態になる ↓ 事故が減る ↓ 医療の質があがる ってどんどん良くなってる これどの病院もやろうよ。 優しくするだけで5年後、10年後楽になるよ 続きを読む

通勤手当訴訟：正社員の半額、非正規勝訴　福岡地裁支部 - 毎日新聞

2018/02/13 55 users 勝訴 毎日新聞 福岡地裁支部 半額 正社員

北九州市中央卸売市場で海産物を運搬する「九水（きゅうすい）運輸商事」（同市小倉北区）の非正規社員４人が、通勤手当が正社員の半額なのは労働契約法違反として同額の支払いなどを求めた訴訟で、福岡地裁小倉支部が会社側に計約１１０万円の賠償を命じる判決を出した。判決は「勤務形態に相違はなく、不合理な取り扱いが長年継続され不法行為が成立する」と認定した。 判決は１日付で、原告側が１３日に記者会見で公表した。原... 続きを読む

100件以上の勤怠管理システムを比較・検討できる便利リストを無料公開！ | 発注業者比較なら【アイミツ】

2015/07/30 736 users 一筋縄 アイミツ 勤怠管理 雇用形態 自社

組織規模が大きくなり、従業員が増えてくると、勤怠管理が必要になってきます。正社員だけではなく、アルバイトやパートの方、派遣社員など、様々な雇用形態の方が勤務していると、管理が煩雑になり、勤怠管理も一筋縄ではいかなくなりますね。 日本全国、数多くの勤怠管理システムが提供されていますが、導入コストの安いクラウド型から、自社の勤務形態に合致したシステムを0から作り上げるオンプレミス型など様々です。高性能... 続きを読む

「The Healthy Programmer」を読んで自宅を快適なプログラミング環境にする - 八発白中

2015/02/11 511 users プログラミング環境 リモート 自宅 今頃 早朝

2015-02-11 「The Healthy Programmer」を読んで自宅を快適なプログラミング環境にする 柄にもなく健康の話をします。 去年の今頃は京都から東京に引っ越してきた頃でした。まだはてなで働いていましたが、勤務形態は自宅からのリモートが主になっていました。週に6日は家から出ずに家でコードを書いていました。昼から早朝まで書いて昼からまた早朝までコードを書くような、ある意味規則的な... 続きを読む

痛いニュース(ﾉ∀`):「朝は7時半に出社」「退社は夜12時前後」…ゴールドマンサックスの勤務形態がやばいと話題に

2010/02/26 134 users ゴールドマンサックス ボイスメール PLT 出社 退社

「朝は7時半に出社」「退社は夜12時前後」…ゴールドマンサックスの勤務形態がやばいと話題に 1 名前： 浮子(大阪府)：2010/02/25(木) 23:07:16.44 ID:rag4tsmH ?PLT （ゴールドマン・サックスの人々 より抜粋） 朝は7時半に出社。通勤電車の中で日本経済新聞や金融専門紙に目を通しておきます。デスクにつくと、まずはeメールやボイスメール、ブルームバーグなどの情報端... 続きを読む

ゴールドマンサックスの採用サイトにある勤務形態がやばい件 「朝は7時半に出社」「退社は夜12時前後」 カナ速

2010/02/25 137 users ゴールドマンサックス 出社 退社 カナ速 ヤバイ件

朝は7時半に出社。通勤電車の中で日本経済新聞や金融専門紙に目を通しておきます。 デスクにつくと、まずはeメールやボイスメール、ブルームバーグなどの情報端末で、海外の株式市場や債券市場、M&Aなどのマーケット情報を確認。 8時からは債券部の会議があり、債券セールスやトレーダーと共に、日米金利、為替、債券発行市場などの最新情報を 15分程度で手短に共有、その後9時から始まる株式市場の前場の前に、前夜に... 続きを読む