中間管理職が部下の仕事を２５０に分解して管理する３つの効果 - 兼業投資家キリンの株式投資ブログ

2019/06/24 10 users 部下 プロセス 細分化 中間管理職 育成方針

6/22付の記事で経験の浅い部下の育成方針として、 「２５０のプロセスに細分化し、到達度を可視化して本人・管理者で共有する」という内容を書きました。 （参考）詳細はこちら www.kirin520.work 今回は、仕事を２５０プロセスに分解することによって得られる３つの効果についてまとめたいと思います。 （以下、これを... 続きを読む

日本のジェンダーギャップ指数、過去最低を更新　114位に

2017/11/01 211 users ジェンダーギャップ指数 ダボス会議 度合い 権限 前年

ダボス会議を主催する「世界経済フォーラム」は11月2日、男女格差の度合いを示す「ジェンダーギャップ指数」の報告書（2017年版）を発表した。 日本は世界144カ国中114位となり、過去最低だった前年の111位からさらに後退した。 ジェンダー格差指数は「経済活動への参加と機会」（経済参画）「政治への参加と権限」（政治参画）「教育の到達度」（教育）「健康と生存率」（健康）の4分野の14項目で、男女平等... 続きを読む

デジタル広告にテレビ視聴率と同様のGRP指標を／「ニールセン デジタル広告視聴率」日本導入へ：MarkeZine（マーケジン）

2015/07/14 16 users MarkeZine grp ニールセン マーケジン リーチ

ニールセンは、日本で正式に「ニールセン デジタル広告視聴率」の提供を開始する。オンライン広告にクリック数以外の効果計測方法を導入し、「自社広告がターゲット層にいかに到達したか」をテレビ広告のGRPと同様の指標で管理できるようになる。 ニールセンは、新サービス「ニールセン デジタル広告視聴率」の日本で正式に提供を開始することを発表した。オンラインでのブランディング広告キャンペーンのリーチ（到達度）を... 続きを読む

教育再生会議:到達度テスト導入で一致－ 毎日ｊｐ(毎日新聞)

2013/09/18 25 users 毎日新聞 鎌田薫座長 提言 学力 一致

政府の「教育再生実行会議」は１８日、高校在学中に学力を確かめるため、複数のレベルに分けた到達度（達成度）テストを導入することでほぼ一致した。到達度テストの大学入試への活用や現行の大学入試センター試験との統合の可能性については、意見が分かれた。同会議は１０月中にも提言をまとめる方針。 会議終了後、記者会見した鎌田薫座長（早稲田大総長）などによると、到達度テスト導入は、委員の間でイメージに幅があるもの... 続きを読む