タグ 企業年金
人気順 10 users 50 users 100 users 500 users 1000 users「イデコ」掛け金、引き上げ 限度額を月7000円 政府・与党(時事通信) - Yahoo!ニュース
政府・与党は10日、2025年度税制改正で、個人型確定拠出年金(iDeCo、イデコ)の掛け金の限度額を引き上げる方針を固めた。 【ひと目でわかる】基礎年金の水準底上げのイメージ 企業年金に加入している会社員の場合、イデコと年金の掛け金合計を月7000円引き上げる方向で調整する。 公的年金を補完する資産形成を支援し... 続きを読む
企業年金、運用会社を共同監視 NECやJCBなど100社参画 【イブニングスクープ】 - 日本経済新聞
NECなど約100の企業年金基金は共同で運用会社を監視する仕組みをつくる。退職者の年金を集めて運用する企業年金連合会(企年連)が8月に協議会を立ち上げ、運用会社に対して議決権行使や投資先企業との対話状況について合同で説明を求める場を設ける。投資先企業の成長を間接的に後押しして運用利回りの底上げを狙うほか... 続きを読む
岸田内閣は「企業年金」をどう改革したらいいのか?
58年北海道生まれ。81年東京大学経済学部卒。三菱商事、野村投信、住友信託銀行、メリルリンチ証券、山一證券、UFJ総研など12社を経て、2005年に楽天証券経済研究所客員研究員、23年3月から現職。 山崎元のマルチスコープ 旬のニュースをマクロからミクロまで、マルチな視点で山崎元氏が解説。経済・金融は言うに及ばず... 続きを読む
みずほ、確定拠出年金に一本化 人材流動化対応へ5万人
日経の記事利用サービスについて 企業での記事共有や会議資料への転載・複製、注文印刷などをご希望の方は、リンク先をご覧ください。 詳しくはこちら みずほフィナンシャルグループ(FG)は2024年度に企業年金を確定拠出年金に一本化する。勤続期間に金額が左右されず、年金資産を持ち運びしやすい確定拠出型のみにする... 続きを読む
米、企業年金にESG基準 法改正で脱・収益最優先
日経の記事利用サービスについて 企業での記事共有や会議資料への転載・複製、注文印刷などをご希望の方は、リンク先をご覧ください。 詳しくはこちら 米国は企業年金のESG(環境・社会・企業統治)投資を推進する。米労働省が年金基金向けのルールを定めたエリサ法を改正する。投資収益だけを重視する規則を変え、気候... 続きを読む
月収12万円の64歳独身女性が、海外旅行で遊ぶ資金を貯められるワケ 節約が苦にならない過ごし方 | PRESIDENT Online(プレジデントオンライン)
64歳(執筆当時)のショコラさんは、企業年金とパートの収入計12万円で毎月やりくりしている。ショコラさんは「貯金とは別に予備費をつくることで、心にゆとりができて節約も苦にならない」という――。 ささやかでも満ち足りて自由な暮らしをする秘けつ こんにちは。ショコラと申します。2月の誕生日で、65歳になります。... 続きを読む
会社員のiDeCo加入、事業主証明を不要に 厚労省 :日本経済新聞
厚生労働省は会社員が個人型確定拠出年金(イデコ)に加入する際の手続きを簡素にする。2022年秋をメドに、企業年金の加入状況を確認するために勤務先が発行する「事業主証明」の提出を不要とする方針。転職時に提出する必要もなくす方向だ。働き方が多様になるなか、加入手続きを省き、個人の老後資金づくりを後押しす... 続きを読む
【分析いるのか?All About】48歳、貯金1億6000万円。50歳を機に早期リタイアを希望 - 限界ぎりぎりのサラリーマンのセミリタイアを目指す投資・節約・雑記です。
48歳、貯金1億6000万円。50歳を機に早期リタイアを希望 news.finance.yahoo.co.jp ▼相談者 たぁ坊さん(仮名) 男性/会社員/48歳 神奈川県/実家 ▼家族構成 両親 ▼相談内容 早期リタイア可能でしょうか。定年扱いとなる50歳での早期リタイアを考えています。50歳で退職した場合、60歳以降に厚生年金と企業年金が支給さ... 続きを読む
企業の終身年金、支給額抑制可能に 長寿化に対応 :日本経済新聞
長寿化で企業年金の負担が増している。公的年金を補完する位置づけだが、長生きする人が増え、受給者が亡くなるまで払う終身年金の企業負担が膨らむ構造だ。企業の財務負担を抑えるため、厚生労働省は平均余命が延びたら年間の支給額を減らせる仕組みを2021年度にも導入する。高齢者の老後資金を確保するには、就労環境... 続きを読む
みずほFG 企業年金の減額を検討 低金利の影響が年金にも | NHKニュース
大手金融グループの「みずほフィナンシャルグループ」は、グループの3万5000人が加入する企業年金の制度を見直し、給付を実質的に減額する検討を始めました。国債の利回りが低いなど運用環境が厳しいためで、低金利の影響が将来の年金にも広がっています。 ただ、国債の利回りが低いなど運用環境が厳しいうえ、高齢化で... 続きを読む
みずほFGの企業年金減額は、キャッシュ・バランス・プランという制度の導入を意味する - 銀行員のための教科書
みずほフィナンシャルグループ(FG)が、企業年金の減額を検討していると報道されています。 この企業年金減額はどのような仕組みなのでしょうか。 あまり注目されることがない企業年金制度の変更について今回は着目してみます。 報道内容 年金制度の分類 変更後の年金制度 報道内容 まずは、日経新聞の報道記事を確認し... 続きを読む
厚生年金基金が実質廃止。廃止された厚生年金基金はどうなるの(ファイナンシャルフィールド) - Yahoo!ニュース
サラリーマン世帯の老後生活保障の充実を図る目的で導入された厚生年金基金ですが、経済情勢の変化などから制度破綻をきたし、基金を解散して他の企業年金に移行することが求められています。 ここでは、厚生年金基金の仕組みと現状について解説します。 厚生年金基金とは、企業が単独あるいは共同して設立する法人によ... 続きを読む
GE、米従業員2万人の年金凍結 最大8500億円債務削減 (写真=ロイター) :日本経済新聞
【ニューヨーク=高橋そら】米ゼネラル・エレクトリック(GE)は7日、債務削減のため2021年1月から企業年金を凍結すると発表した。約2万人の米国の従業員が対象となる。年金の積み立て不足を50億~80億ドル(約5300億~8500億円)、純負債は40億~60億ドル圧縮できる見通し。 すでに年金給付を受けている加入者は対象外と... 続きを読む
企業年金、70歳まで加入へ 確定拠出で期間延長 :日本経済新聞
厚生労働省は企業で働く人が加入できる企業型確定拠出年金について、今は60歳までとなっている掛け金の拠出期間を70歳まで延ばす方針だ。掛け金を長く積み立てられれば運用資産が増え、退職後にもらう年金も増えやすくなる。公的年金に上積みとなる企業年金を充実し、老後への備えを後押しする。 社会保障審議会(厚労相... 続きを読む
65歳定年、企業年金も改革競う 給付額が働く意欲左右 :日本経済新聞
定年延長を受けて企業年金の改革が相次いでいる。焦点は年金の給付額をどう設定するかで、(1)水準を引き上げる「拡充型」(2)60歳時点から横ばいとする「据え置き型」(3)全体の増え方をなだらかにする「修正型」――の3つに大別できる。経験値の高さが生きやすいビジネスかどうかなどの違いで、従業員にどれだけ長く働いて... 続きを読む
定年延長、企業年金に難題 減額扱いで従業員同意必要 :日本経済新聞
定年延長を検討する企業が増えるなかで企業年金の扱いが難題になっている。将来の年金額を約束する確定給付型の場合、定年延長で支給開始年齢を延ばすと、給付額を維持しても減額とみなされ、原則として従業員の3分の2以上の同意を得る必要があるためだ。企業からはルールの見直しを求める声が出ており、厚生労働省は手... 続きを読む
企業年金「権利あるのに受け取らず」125万人 | NHKニュース
転職して会社を辞めた人など、企業年金を受け取る権利がありながら、昨年度受け取っていない人がおよそ125万人に上り、未払い額が合わせて360億円余りとなったことがわかりました。 NHKが昨年度の年金の支払い状況を連合会に取材したところ、年金を受け取る権利がある1064万8000人のうち、12%に当たる124万6000人分... 続きを読む
リスク分担型企業年金という選択肢 - 銀行員のための教科書
2018 - 03 - 24 リスク分担型企業年金という選択肢 年金 退職給付 確定拠出年金 DC 第3の企業年金といわれるリスク分担型企業年金が徐々に広がる兆しが出てきました。 年金の用語は聞きなれないものが多く、制度も分かりにくいものが多いと思われます。 そこで、今回の記事ではリスク分担型企業年金がどのようなものであるのかについて確認していきます。 新聞報道 リスク分担型企業年金とは 確定拠出... 続きを読む
KDDI、スマホで資産運用 大和証券と新会社 :日本経済新聞
KDDIは大和証券グループ本社と組んで資産運用事業に参入する。KDDIが持つ約2500万人の顧客基盤を生かし、投資信託や企業年金などの申し込みから運用確認までをスマートフォン(スマホ)上で済ませられるようにする。「スマホ経済圏」に資産運用を組み込み、投資に縁遠かった若い世代を取り込む。国内のスマホ市場の成長が頭打ちになるなか、金融事業を新たな収益源に育てる。 KDDIの顧客のうち、20~40代の... 続きを読む
厚生年金基金と厚生年金の違いとは?基金の解散で年金へ与える影響を解説
厚生年金基金とは、年金の階段の3階部分にあたる「企業年金」の一種です。そのため厚生年金とは似て非なる制度です。近年、厚生年金基金は相次ぎ「解散」をしており、厚生年金のみに加入している方も不安に感じることも多いでしょう。そこで今回は、厚生年金基金と厚生年金の違いや「解散」が続く原因について解説を行いたいと思います。 厚生年金基金は3階部分属している 厚生年金基金とは?3つの構成で成り立っている 厚生... 続きを読む
年金積立金への課税 凍結延長 | 2016/11/27(日) 9:12 - Yahoo!ニュース
課税凍結、3年延長=年金積立金の運用環境悪化―政府・与党 政府・与党は26日、2017年度税制改正で、企業年金などの積立金に対する特別法人税の課税凍結を3年間延長する方針を固めた。(時事通信) [続きを読む] 続きを読む
企業年金:労使でリスク 分担型、来年度にも導入…厚労省 - 毎日新聞
関連記事 【就職サイトでは分からない】「年金」「介護」主要80社実態調査 08月30日 09時29分 【老後資金をどう蓄える】個人年金以外も検討を 08月30日 09時29分 【確定拠出年金の対象者拡大へ】自己責任で資産運用するには一定の知識が必要 08月30日 09時29分 【図解】マイナンバーの導入で暮らしはどうかわるのか? 08月30日 09時29分 <加入していた厚生年金基金が解散しました... 続きを読む
企業年金の積み立て前倒し 解禁 確定給付型で厚労省検討 運用環境の悪化に備え :日本経済新聞
厚生労働省は企業が確定給付年金を維持しやすいよう規制を緩める検討に入った。企業が翌年以降の掛け金を前もって積むことを解禁し、最大5割多く出せるようにする方針だ。今は決められた単年度の所要額しか拠出できない。景気の悪化時に積み立て不足が起きやすく、穴埋め負担の重さから確定給付年金をやめる企業が増えている。規制緩和で公的年金を補う私的年金を下支えする。 厚労省が今夏の税制改正で要望する。早ければ20… 続きを読む
年金消え、穴埋め負担あと30年 64歳「詐欺みたい」:朝日新聞デジタル
昨年12月に届いた書類には、300万円を超える負担額が記されていた。長年加入していた栃木県石油業厚生年金基金からだった。 「何十年も掛けてきた企業年金がなくなったうえ、追加負担まであるなんて。詐欺みたいなもんだ」。栃木県で給油所を営んでいた男性(64)は憤る。 この基金は栃木県内の給油所などが集まり、社員らの厚生年金の一部(代行部分)と企業年金(上乗せ部分)を出すためにつくった。だが、積み立て不足... 続きを読む
年金消え、穴埋め負担あと30年 64歳「詐欺みたい」 (朝日新聞デジタル) - Yahoo!ニュース
昨年12月に届いた書類には、300万円を超える負担額が記されていた。長年加入していた栃木県石油業厚生年金基金からだった。 【写真】厚生年金基金は減り続けている 「何十年も掛けてきた企業年金がなくなったうえ、追加負担まであるなんて。詐欺みたいなもんだ」。栃木県で給油所を営んでいた男性(64)は憤る。 この基金は栃木県内の給油所などが集まり、社員らの厚生年金の一部(代行部分)と企業年金(上乗せ部分)... 続きを読む