転職の本当の理由、4割は会社に言わず　「だってメリットない」：朝日新聞デジタル

2023/02/05 492 users 朝日新聞デジタル 転職 メリット 勤め先 理由

転職などのために仕事を辞めた人の4割は、会社に本当の理由を伝えていない――。そんな調査結果を人材会社エン・ジャパンが発表した。一体どんな事情があるのだろうか。 「子育てに専念したいので、会社を辞めたいと考えています」 東京都内に住む30代の女性は1年ほど前、勤め先の役員に面談でこう伝えた。実はすでに転職... 続きを読む

自分を変えない限り負の連鎖は続く：「職場の人間関係がイヤ」で転職した人は、新しい環境にも不満を持ちやすい　調査で判明（要約） - ITmedia ビジネスオンライン

2019/02/27 25 users 同僚 他責 指摘 対人関係 転職

「職場の同僚が気に食わない」といった対人関係の不満を理由に転職をした人は、次の会社にも不満を抱きやすい人材会社エン・ジャパンの調査でこんな事実が判明回答者からは「他責で自己改善を図れない人は、結局また不満を持つことになる」などの指摘が出た 続きを読む

「職場の人間関係がイヤ」で転職した人は、新しい環境にも不満を持ちやすい　調査で判明 - ITmedia ビジネスオンライン

2019/02/27 38 users イヤ 連鎖 判明 職場 同僚

自分を変えない限り負の連鎖は続く：「職場の人間関係がイヤ」で転職した人は、新しい環境にも不満を持ちやすい　調査で判明 「職場の同僚が気に食わない」といった対人関係の不満を理由に転職をした人は、次の会社にも不満を抱きやすい――。人材会社エン・ジャパンの調査でこんな事実が判明。回答者からは「他責で自己改... 続きを読む

派遣社員の8割が「同一労働同一賃金」の意味知らず　「自分に影響する」との実感乏しく - ITmedia ビジネスオンライン

2018/11/17 180 users 同一労働同一賃金 要因 関心 待遇差 ジャパン

正社員と非正規社員との待遇差を解消する目的で「働き方改革関連法」に盛り込まれた「同一労働同一賃金」だが、派遣社員の8割はその意味をよく知らない――。人材会社エン・ジャパンの調査結果でこんな結果が出た。 同社の担当者によると、その要因は（1）「同一労働同一賃金」と自分との関連性が分からず、関心が薄い点、... 続きを読む

「転職先が見つからない」「新しい会社になじめない」――こんな不安を解消するには？ - ITmedia ビジネスオンライン

2018/10/15 23 users ITmedia ビジネスオンライン 転職先 新しい会社 判明

「転職先が見つからないのでは」との不安を抱える女性が多いことがエン・ジャパンの調査で判明。転職できた場合でも、なじめるかなどを心配する人が多かった。こんな不安を解消するための方法は？ 正社員での転職を目指している女性の75％が「転職先が見つからないのでは」との不安を抱えている――。人材会社エン・ジャパ... 続きを読む