保育士の倍率が13倍！転職希望者殺到する保育園 そのわけは | NHK

2023/01/20 251 users 倍率 統括 ゆとり 離職率 NHK

「国の基準の2倍以上の保育士を配置することで、保育者が心にゆとりをもって保育ができています。離職率も低く保育の質の向上も実現できています。取り組みを共有させてください」 保育現場の厳しい現状を伝え続けている私たちの元に、この投稿を寄せてくれたのは、東京・杉並区で、6つの保育所を運営する法人の統括、野... 続きを読む

人手不足の業界に激震…｢倍率13倍｣転職希望者が殺到する保育園の驚きの採用手法 国基準の2倍の人員を配置し､残業なし､休憩･有休の徹底を実現

2022/08/29 427 users 人手 激震 改革 採用倍率 人員

東京都杉並区で認可保育園6園を運営する社会福祉法人風の森は、国基準の2倍の保育士を配置し、保育士の働き方改革を実現。その結果、採用倍率は新卒7.4倍、中途13倍と応募が殺到した。いったいどんな手法で改革を行ったのか。園を統括する野上美希さんと事務長の野上巌さんに聞いた――。 「女性が多い職場」で生じる人手... 続きを読む

「有給休暇の取得義務化」認知度半数以下　転職エージェント企業の調査で判明 - ねとらぼ

2018/11/01 116 users 有給休暇 とらぼ 判明 取得義務化 調査

総合転職エージェントのワークポートが、「有給休暇の取得義務化」に関する調査結果を発表しました。この調査によると、転職希望者に「来春から有給休暇の取得が企業に義務化されることは知っていたか」と質問したところ「はい」と答えたのは 48.5％で、施行まであと半年と迫るなか認知度が半数を下回る結果となっていま... 続きを読む

元社員が語る転職エージェントの全裏事情と賢い活用方法

2016/05/30 594 users 転職エージェント 元社員 内情 活用方法 コンサルタント

転職エージェントを使いたいが、担当のコンサルタントに惑わされず転職を有利に進めるための裏事情を知りたいと思っていませんか？ 実は、私は5年ほど中小転職エージェントに勤務した後、大手の転職エージェントを2社ほど経験しました。 それらの内情を知っている私の立場からすると、 「これを知らないと転職希望者の人は損するな」ということがいくつもありました。 このページでは、そのときの経験から転職エージェントの... 続きを読む

痛いニュース(ﾉ∀`):面接で絶対に言っちゃいけないことって！？

2006/11/29 224 users 面接 痛いニュース 提出書類 エントリーシート 来年

1 名前：名無しさん＠お金いっぱい。 投稿日：2006/11/28(火) 20:09:40 ID:tNYBMoQG0 2006年も残すところあとわずか。来年に就職活動を控えた大学３年生たちがソワソワし始める頃だ。エントリーシートの書き方などは教われば何とかなるものの、“経験がモノを言う”とされる面接に対しては転職希望者も不安が多いんじゃないかと思う。何度でも見直しができる提出書類とは違って、面接は... 続きを読む