宴会幹事を新人に任せる会社が時代錯誤なワケ | リーダーシップ・教養・資格・スキル | 東洋経済オンライン | 経済ニュースの新基準

2020/01/20 5 users リーダーシップ 教養 宴会幹事 わけ Ushico

忘年会の幹事が苦痛で会社を辞めようとする新人社員が出てくる昨今。もはや会社側は、飲み会の幹事を若者に押しつけないほうがいいかもしれません（写真：Ushico／PIXTA） 先日、ある新聞で忘年会幹事が苦痛で退職を申し出る新人社員の記事がありました。これに対して、「そんなことぐらいで辞めるなんて」という声から... 続きを読む

「忘年会幹事が苦痛」23歳新卒社員が退職願（毎日新聞） - Yahoo!ニュース

2019/12/14 230 users 毎日新聞 退職願 通例 Yahoo 幹事

忘年会のシーズンです。その年の新卒社員が幹事をするのが通例のある会社で退職騒動が起き、経営者は頭を悩ませています。どういうことでしょうか。特定社会保険労務士の井寄奈美さんが事例をもとに報告します。【毎日新聞経済プレミア】 ◇忘年会 幹事の新人が退職願 A郎さん（50）は、従業員数約100人の製造会社の経営... 続きを読む

ダメな忘年会幹事にありがちな失敗ポイント、1位『店やメニュー選びが悪い』、2位『日程調整』、3位『会費集め』｜オタク.com

2012/12/04 13 users 日程調整 失態 悪い オタク.com メニュー選び

新人、若手社員が任されがちな年末の大仕事といえば、社内忘年会の幹事。仕切りが悪くて上司が苦い顔…なんて失態は避けたい！ そこで、上司・先輩世代（25〜59歳）の失敗に学ぶべく、幹事経験者171人にネット調査を実施した。 失敗ポイントの第１位は、「店やメニュー選び」（24.6％）。「若者向けのメニュー中心で上司世代からクレーム」（29歳・女）、「上司の好みに合わず、後で注意された」（58歳・男）など... 続きを読む