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タグ 大幅減収

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損失3億円の推計も。キャンセル続出のライブイベント業界「連鎖倒産も現実に」 | ハフポスト

2021/01/19 このエントリーをはてなブックマークに追加 8 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 推計 ハフポスト 連鎖倒産 コロナ禍 世話人

2度目の緊急事態宣言の発令で、劇場などライブイベント業界への影響が深刻化している。2020年以降、コロナ禍の大幅減収で苦境に直面していた中、さらにチケットのキャンセルが相次ぎ、公演中止に追い込まれるケースが後を絶たないためだ。 223団体が参加する「緊急事態舞台芸術ネットワーク」の世話人で、弁護士の福井健... 続きを読む

ソニーの第2四半期決算は事業ごとに明暗くっきり ゲームは大幅減収、イメージセンサーは過去最高 - ITmedia NEWS

2019/10/30 このエントリーをはてなブックマークに追加 128 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 売上高 明暗 連結業績 エレクトロニクス分野 ソニー

ソニーが2019年度第2四半期(19年6〜9月)の連結業績を発表した。イメージセンサーが過去最高の売上高。家庭用ゲーム機を含むゲーム&ネットワークサービス分野やテレビなどのエレクトロニクス分野が足を引っ張った。 ソニーは10月30日、2019年度第2四半期(19年6〜9月)の連結業績を発表した。売上高は2兆1223億円で前... 続きを読む

スシローと差「くら寿司」一人負けの理由(プレジデントオンライン) - Yahoo!ニュース

2019/03/25 このエントリーをはてなブックマークに追加 15 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip プレジデントオンライン スシロー くらコーポレーション 業績

回転ずしチェーン「無添くら寿司」を運営するくらコーポレーションの業績がさえない。既存店売上高は4カ月連続前年割れで、業界最大手「スシロー」の16カ月連続前年超えとは対照的だ。店舗運営コンサルタントの佐藤昌司氏は「一人負けの原因は『バイトテロ』だけではない」と分析する――。 ■既存店売上高は大幅減収 回転... 続きを読む

日本郵政グループに「違うそうじゃない」と総ツッコミ 正社員の住宅手当カットで非正規との待遇格差是正? - ねとらぼ

2018/04/13 このエントリーをはてなブックマークに追加 29 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 待遇格差 とらぼ 待遇 住居手当 反発

日本郵政グループが2018年10月から、これまで正社員の内約5000人に支給していた住居手当を廃止することが分かりました。該当社員は最大で年間32万4000円の大幅減収となるため反発の声も聞かれますが、同グループはねとらぼ編集部の取材について「正社員の待遇を引き下げて、正社員と非正規社員の待遇格差を是正するとの考えは全くない」との考えを明かしました。 日本郵政グループ( グループ公式サイト より)... 続きを読む

オバマ大統領はいまだにBlackBerryを使っている - GIGAZINE

2014/12/14 このエントリーをはてなブックマークに追加 30 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip GIGAZINE 攻勢 BlackBerryユーザー 売上高

スマートフォンの草分けBlackBerryはAppleやGoogleの攻勢に押されて売上高が大幅減収していますが、オバマ大統領は今でもBlackBerryユーザーであることが明らかになっています。 Obama runs back into the White House because he forgot his BlackBerry http://mashable.com/2014/11/21/... 続きを読む

同じ仕事量でも大幅減収 継続雇用シニアの憂鬱  :日本経済新聞

2013/09/01 このエントリーをはてなブックマークに追加 37 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 日本経済新聞 仕事量

厚生年金の支給開始年齢が65歳まで段階的に引き上げられることに伴い、企業の8割が60歳以上のシニアを「継続雇用」しているが、その契約内容がシニアにとって厳しいと受け止められていることが日経産業地域研究所の調査で明らかになった。60歳定年後、同じ企業またはグループ企業に継続雇用されている全国の60~64歳の男性に聞いたところ、収入が定年前の5~6割に落ち込んだという人が37.8%、3~4割が31.… 続きを読む

 
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