｢"明るい人柄"を採用しない｣リクルート出身 創業20年で時価総額1000億円のネット通販社長の目利き術 なぜ入社間もない20代半ばの若者がリーダーとして大活躍できるのか

2024/05/09 157 users 明るい人柄 リクルート出身 若者 リーダー 入社間

部下の報連相はアテにならない理由 私が2002年に設立した北の達人コーポレーションは、自社ブランドの化粧品や健康食品を通信販売する会社です。12年には株式を上場し、16年以降の4年間で売り上げが約5倍、営業利益が約7倍になるまで急成長を遂げました。ところが、20年ごろ、成長がストップしてしまいました。 北の達人... 続きを読む

サイバーがアベマの赤字を許す本当の理由 | プレジデントオンライン

2019/03/30 51 users プレジデントオンライン abema サイバーエージェント

サイバーエージェントの営業利益率が下がり続けている。売り上げは好調だが、利益がついてこないのだ。原因は動画サービス「Abema（アベマ）TV」の巨額赤字だ。公認会計士の川口宏之氏は「サイバーの真の狙いは財務諸表に隠されている」という――。 収益力に陰り 創業20年を迎えたサイバーエージェント（以下、サイバー）... 続きを読む

創業20年となるDeNAがオンプレミスで運用する全てのシステム基盤を、今クラウドへ移行する理由と、その3カ年計画 (1/2)：特集：日本型デジタルトランスフォーメーション成功への道（4） -

2018/11/07 17 users DeNA クラウド クラウド移行 ３カ年計画 オンプレミス

特集：日本型デジタルトランスフォーメーション成功への道（4）：創業20年となるDeNAがオンプレミスで運用する全てのシステム基盤を、今クラウドへ移行する理由と、その3カ年計画 (1/2) クラウド移行の「運用管理者にとっての価値」とは何か。ひいてはビジネスにとっての価値とは何か――オンプレミスからクラウドへシステ... 続きを読む

創業20年の建築業者社長から学んだ「部下が付いてくる」振る舞い方 | 考察

2013/03/03 21 users 部下 考察 振る舞い方

先日、駅近の焼き鳥屋で1人寂しく夜飯を食べていたところ、高校の時にバイトをしていたドン・キホーテの先輩とばったり出くわした。 彼は今、建築の仕事をしており部長ポストで働いている。その日は建築業者の社長と飯を食べに来たとのことだったが、久しぶりに会ったので一緒に食事をすることになった。その社長は気前がよく、「後輩の後輩はオレの後輩みたいなもんだからな。笑 ごちそうしてやるよ！」といったノリで誘ってく... 続きを読む