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転職失敗「出戻り社員」が超有望であるワケ | 高城幸司の会社の歩き方 | 東洋経済オンライン | 経済ニュースの新基準
「隣の芝生は青い」は勘違いだった――。転職したばかりなのに、前の職場を懐かしむ人。後悔して、前の会社への出戻りを画策する人。そんな「出戻り希望」の人たちを再雇用する会社が増えているようです。 「人事のミカタ」が再雇用=出戻り社員の受け入れ実績について調査したところ、72%の企業が「再雇用したことがある... 続きを読む
「出戻り社員」は会社にとって最良の社員になることが多い:研究結果 | ライフハッカー[日本版]
一度会社を辞めたものの、同じ会社に戻ってきた社員が、会社にとって一番良い社員になることが多いと、 イリノイ大学のBrad Harris教授による研究が示しています。 会社への貢献度が高い Personnel Psychology(人事心理学)で発表された研究によると、Harris氏がこれらのいわゆる「出戻り社員」は新規採用に比べてリスクが低いだけでなく、戻ってきたことによって会社への貢献度が高いこ... 続きを読む
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