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タグ 高度専門職

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ITアーキテクト | 職種紹介 | キャリア採用サイト | NECソリューションイノベータ

2024/12/05 このエントリーをはてなブックマークに追加 16 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip NECソリューションイノベータ ITアーキテクト 主導 発足

仕事を知る/職種紹介 ITアーキテクト K.N.(1994年入社) 高度専門職のITアーキテクト。1994年に入社※し、営業職を経験後、インフラSEに。2019年に高度専門職に認定され、システム構築を主導。 ※神奈川日本電気ソフトウェアに入社、2004年にNECソリューションイノベータが発足 当職種のポイント お客様のビジネスニーズ... 続きを読む

なぜ「日本語が話せない」在日中国人が急増しているのか…国内にじわじわ広がる「巨大中国経済圏」の実態 衣食住すべてが中国企業のサービスで完結する

2024/09/16 このエントリーをはてなブックマークに追加 433 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 実態 ピザ 在日中国人 人口 中国企業

20代~30代で「高度専門職」と「経営・管理」ビザが多い 23年12月時点で、在日中国人は約82万2000人(出入国在留管理庁)。山梨県(約80万3000人)や佐賀県(約80万1000人)の人口に相当し、全在日外国人の約3分の1を占める。 中国人の人口で最も多いのは東京都、続いて埼玉県、神奈川県の順。全人口の半数以上が東京近... 続きを読む

厚労省:「高プロ」5業種を提示 - 毎日新聞

2018/10/31 このエントリーをはてなブックマークに追加 267 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 毎日新聞 厚労省 提示 働き手 省令

厚生労働省は31日、高収入の一部専門職を労働時間規制から外す「高度プロフェッショナル制度(高プロ)」について、省令に盛り込む5業種を労働政策審議会の分科会に提示した。同省が今後策定する指針では、働き手に仕事の進め方や労働時間を決める裁量がなかったり、高度専門職とは言えなかったりする業務を対象外と... 続きを読む

連合、国会前で1万人集会 労働法改正に「NO」 - 47NEWS(よんななニュース)

2015/08/23 このエントリーをはてなブックマークに追加 11 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 連合 集会 古賀会長 国会 安倍政権

連合は23日、今国会に提出されている労働者派遣法と労働基準法の改正案に反対する集会を国会前で開き、約1万4千人(主催者発表)が「みんなで安倍政権にNO」と声を上げた。 提出されているのは、最長3年の派遣労働者受け入れ期間の制限をなくす派遣法改正案と、一部の高度専門職に残業代などを支払わない制度を盛り込んだ労基法改正案。古賀会長は「労働の尊厳が大きく傷つけられようとしている。力を込めてノーを突き付け... 続きを読む

高度専門職:労働時間規制なし…厚労省、容認に転換 - 毎日新聞

2014/05/28 このエントリーをはてなブックマークに追加 21 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 法案 賃金 類似 容認 毎日新聞

厚生労働省は27日、「高度な専門職」で年収が数千万円以上の人を労働時間規制の対象外とし、仕事の「成果」だけに応じて賃金を払う新制度を導入する方針を固めた。2007年、第1次安倍政権が導入を目指しながら「残業代ゼロ」法案と批判され、断念した制度と類似の仕組みだ。同省は労働時間に関係なく成果のみで賃金が決まる対象を管理職のほかに広げることには慎重だったが、政府の産業競争力会議が導入を求めているのを受け... 続きを読む

高度専門職>労働時間規制なし…厚労省、容認に転換 (毎日新聞) - Yahoo!ニュース

2014/05/28 このエントリーをはてなブックマークに追加 23 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 法案 賃金 類似 容認 毎日新聞

厚生労働省は27日、「高度な専門職」で年収が数千万円以上の人を労働時間規制の対象外とし、仕事の「成果」だけに応じて賃金を払う新制度を導入する方針を固めた。2007年、第1次安倍政権が導入を目指しながら「残業代ゼロ」法案と批判され、断念した制度と類似の仕組みだ。同省は労働時間に関係なく成果のみで賃金が決まる対象を管理職のほかに広げることには慎重だったが、政府の産業競争力会議が導入を求めているのを受け... 続きを読む

 
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