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タグ 開発文化

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ACES Meet開発におけるテックリードのミッションについて - ACES エンジニアブログ

2025/01/09 このエントリーをはてなブックマークに追加 11 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip テックリード ACES Meet ミッション 変革 モブプロ

はじめに ACES Meetの状況と課題 DORA Core Modelに基づいたACES Meetの技術戦略 ACES Meet開発におけるテックリードのミッション 具体的な取り組み 5.1. 開発文化と仕組みの変革 5.1.1. 小さな単位での作業(Working in Small Batches)の徹底 5.1.2. レビュー最優先の文化醸成 5.1.3. 積極的なペアプロ・モブプロの活... 続きを読む

徹底的な自動化と失敗を恐れないゲームチェンジャー思考 Microsoftエンジニアが語る日本のIT再興への道

2024/09/09 このエントリーをはてなブックマークに追加 9 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip Microsoftエンジニア イノベーション 失敗 牛尾剛氏

「Developer eXperience Day 2024」において、Microsoftの牛尾剛氏が、同社の開発文化や品質管理、イノベーションの方法について語りました。徹底的な自動化と柔軟な開発プロセス、失敗を恐れない文化、そして技術力の重要性など、日本の IT 業界にも参考になる内容でした。前回の記事はこちら。 品質確保の方法 牛尾剛... 続きを読む

「個人商店スタイル」で世界規模システムに挑む 競争なしで成長するMicrosoft流エンジニア文化

2024/09/05 このエントリーをはてなブックマークに追加 13 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 競争 裁量 牛尾剛氏 Microsoft 焦点

「Developer eXperience Day 2024」においてMicrosoftの牛尾剛氏が、アメリカのテック企業における独特な開発文化や評価システムについて語りました。個人の裁量を重視する「個人商店スタイル」の開発手法、競争よりも個人の成長に焦点を当てた評価システム、日米のエンジニアのレベル比較、そしてサポーター的役割を果... 続きを読む

障害を恐れるのではなく改善するための糧にする LINEが大切にしている開発文化

2021/12/27 このエントリーをはてなブックマークに追加 9 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip エンジニア向け技術カンファレンス オンライン 障害 line

2021年11月10日と11日の2日間、LINE株式会社が主催するエンジニア向け技術カンファレンス「LINE DEVELOPER DAY 2021」がオンラインで開催されました。そこでイ・スアン氏が、LINE Platformで大切にしていることについて共有しました。 LINEが求める価値 イ・スアン氏:LINE Platform Engineering 3センターのイ・スアン... 続きを読む

なぜリモートでも完全にペアプロで開発するのか? XPのプラクティスをどこまでも徹底するユーザベースの挑戦を恐れない開発文化 - はてなニュース

2021/05/26 このエントリーをはてなブックマークに追加 23 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ユーザベース ペアプログラミング リモートワーク 既定 根幹

ステイホーム期間が続き、開発者がオフィスで顔を突き合わせることも少なくなっています。そんなリモートワークが既定となった状況下でも、ユーザベースのB2B SaaS事業では開発に関わる全てを徹底してペアプログラミングで行っています。 その根幹には、XP(eXtreme Programming)のプロセスを推進することで開発効率を... 続きを読む

「プロダクトドリブン」のカルチャーで、人の役に立つ医療プロダクトを実現するメドレーの開発文化 - はてなニュース

2020/01/23 このエントリーをはてなブックマークに追加 9 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip メドレー カルチャー はてなニュース

クロステック(X-Tech)という言葉に代表されるように、これまでテクノロジーの活用が縁遠いと思われていたさまざまな分野でIT化が進んでいます。医療×ITのヘルステック・メディテックもそのひとつ。高齢化による患者増加やそれに伴う医療費の高騰、医療を受けるうえでの地域格差や慢性的な人材不足による医療現場の疲弊... 続きを読む

より成長の実感を持てる開発組織をつくる ── 小芝敏明がピクシブの開発本部長へ就任 - pixiv inside

2017/02/07 このエントリーをはてなブックマークに追加 131 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ピクシブ pixiv inside 就任 小芝さん 人物

小芝敏明がピクシブの "開発本部長(VP of Engineering)" に就任。小芝敏明とはどんな人物なのか?これからピクシブをどのように変えるのか?その想いを聞いてみましょう。 この2年間、"開発文化を創る"というチャレンジをしてきた "古き良き時代から来ました。真面目なSE、真面目にSE" @bash0C7こと小芝です。どうぞ、よろしくお願いします。 ── 小芝さん、メディアでもブログでも... 続きを読む

リクルートに見る、大企業に開発文化を根付かせる方法~『受験サプリ』などサプリコレクション開発の裏側 - エンジニアtype

2015/02/19 このエントリーをはてなブックマークに追加 52 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip エンジニアtype リクルート 受験サプリ スクラム開発 上場

上場の前後から「テクノロジーシフト」を打ち出しているリクルート。その中で、急速な体制刷新を進めている事業部の一つが、『受験サプリ』などのサービスを開発・運営するラーニングプラットフォーム推進部だ。 現場で採用している開発手法は、スクラム開発とウォーターフォール開発の二本立て。彼らはなぜ、対照的なやり方を並行して進めているのだろうか? その理由を、リクルートマーケティングパートナーズのネットビジネス... 続きを読む

 
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