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人気順 5 users 10 users 100 users 500 users 1000 users「フル出社で年収2000万円」or「フルリモートで年収800万円」──ITエンジニアとして働くならどっち?
「働くならどっちの条件?」──エンジニア向けの転職サービス「Findy」を運営するファインディは、そんなテーマの調査結果を発表した。働くならば「フル出社で年収2000万円」か「フルリモートで年収800万円」のどちらがいいか、ITエンジニア向けに調査を行った。 続きを読む
転職で年収上がる傾向 職種こだわり年収2倍の人も | NHK
短期間に転職を繰り返すと人事評価が下がるー そんな考えはもう昔の話かもしれません。 転職サービスの運営会社によると去年、転職した人の年収は転職前と比べて中央値で7万円アップ。 転職後は年収が下がる傾向が続いていましたが、去年初めてプラスに転じたということです。 1つの職種にこだわって転職を繰り返し、年... 続きを読む
定量評価疲弊しませんか?~Well-beingと生産性指標を組み合わせた エンジニアリングメトリクスプログラムについて~
Developers Summit 2013 登壇資料 https://event.shoeisha.jp/devsumi/20230209/session/4171/ overflowは、副業・転職サービス「Offers(オファーズ)」の開発、運用を行っています。 サービスの提供を開始してから3年。サービスの拡大に合わせ、組織も比例して成長してきました。 その中で、組織の成長に伴い、どのよう... 続きを読む
実をいうと、IT業界はもうだめです→社員の教育に一切お金を掛けず、転職サービスに業界でお金を払ってる状態
orangeitems🍊 @orangeitems_ クラウドで働くインフラエンジニア。 就職氷河期からなんとか生き延びてきたずっとIT業界にいる人。ブログを毎日書いてます(4年くらい)。 orangeitems.com orangeitems🍊 @orangeitems_ なんかわかってきたんだけど、社員の教育には一切お金をかけないために社員が能力不足。一方でお金を... 続きを読む
若者がいよいよ「大企業」「公務員」を見限りはじめている…その「本当の理由」(前川 孝雄) | 現代ビジネス | 講談社(1/6)
新社会人が入社直後に転職サービス「doda」に登録した件数は、10年前と比較して約26倍に増加している――パーソルキャリアは、衝撃的なデータを発表した。近年、若者の公務員や大企業離れが急速に進んでいることを象徴するデータといえる。 その理由について、プライベートを大切にするワークライフバランス志向の高まりと... 続きを読む
ITエンジニアの理想の開発環境に関するツール・サービス調査 90.1%のITエンジニアがWindowsと回答|パーソルキャリア株式会社のプレスリリース
転職サービス「doda」などを提供するパーソルキャリア株式会社が運営するIT・テクノロジー人材のための社会人コミュニティ「TECH Street」< https://www.tech-street.jp/ >は、日本全国のITエンジニア403名を対象に「理想の開発環境に関するツール・サービス調査」を行いましたので、結果をお知らせいたします。 ▼調査... 続きを読む
「はたらく理由」ランキング発表 8割以上が「お金のため」と回答、「やりがい」はわずか3.5% - ねとらぼ
パーソルキャリアが運営する転職サービス「doda(デューダ)」とオリコン・リサーチが共同で20~30代に「はたらく理由」についてアンケートを実施。8割以上が「お金のため」と回答する結果となりました。 働き方が多様化する現在の「はたらく理由」とは アンケートの対象となったのは20~30代の働く男女1000人。はたらく... 続きを読む
花粉症の時期だけ沖縄に避難して働く。Findyエンジニアの短期リモートワークはパフォーマンスにどう影響した?
花粉症の時期だけ沖縄に避難して働く。Findyエンジニアの短期リモートワークはパフォーマンスにどう影響した? ハイスキルなIT・Webエンジニアのための転職サービスを運営するファインディ株式会社(以下Findy)。同社の宇田川嵩史さんは今年の3月から1カ月にわたり、沖縄での短期リモートワークを実施しました。その目... 続きを読む
「半年でエンジニアの年収水準を100万円上げた」創業9年目のベンチャー企業CEOが語る、その真相とは?|転職ドラフトReport
top 転職ドラフトReport 「半年でエンジニアの年収水準を100万円上げた」創業9年目のベンチャー企業CEOが語る、その真相とは? エンジニアのベースの年収を100万円上げる。 企業の経営者からすると、なんと大それた決断だと思うに違いない。 しかしそれをやってのけた企業がある。同窓会事業を展開する笑屋株式会社がそれだ。きっかけとなったのは、年収指定で人を指名する転職サービス『転職ドラフト』に... 続きを読む
開発リーダーがエンジニアを面接する時、応募者に聞きたい7つのこと - paiza開発日誌
Photo by Steven Cooper 高村です。 paiza (ギノ)で開発チームのリーダーをしているのですが、最近はエンジニアの採用活動に携わることも増えてきました。 エンジニア向けの転職サービスを運営しているギノで エンジニアを採用する時は何を重視しているのか? 採用する側のエンジニアは何を考えているのか? ということって、興味ある人もいるかと思うので、書いてみたいと思います。 特にエ... 続きを読む
UIデザイナーの私がPhotoshopからSketchへ乗り換えた9つの理由 | 株式会社LIG
初めまして。アメリカからやってきたUIデザイナーのCorey(コーリー)です。 LIGの転職サービス「Poole」でUIデザインをしています。 PhotoshopやIllustratorをメインとして使うデザイナーは多くいると思いますが、私はPhotoshopをほとんど使いません。1年前にSketchへ乗り換えたからです。 現在、日本のデザイン界ではSketchはそれほど使われてないかもしれません... 続きを読む
正社員の平均年収446万円 「40代の年収減」が顕著に | 企業インサイダー | キャリコネ
転職サービスのDODAは12月2日、「平均年収データ2013」を発表した。正社員の平均年収は446万円(前年比4万円増)で、4年ぶりにプラスに転じた。 特に顕著なのは、20代の年収増(349万、前年比6万増)と、40代の年収減(598万、同10万減)だ。 年功序列の崩壊が顕著に 20代の平均年収は、調査開始の2007年(367万円)から、5年連続で減少を続けてきたが、今回は下げ止まりを見せたといえ... 続きを読む
Gitのプライベートリポジトリを無料で提供開始する「gitBREAK」、共有人数無制限。ビズリーチが公開 - Publickey
Gitのプライベートリポジトリを無料で提供開始する「gitBREAK」、共有人数無制限。ビズリーチが公開 転職サービスなどを提供するビズリーチは本日5月29日、Gitリポジトリの無料ホスティングサービス「gitBREAK」を公開しました。パブリックなGitリポジトリの提供だけでなく、プライベートリポジトリのホスティングも無料で提供。これまでもGitのプライベートリポジトリの無料提供はBitBuck... 続きを読む