星野リゾートはなぜ社員の人材教育にマイケル・ポーターの名著「競争の戦略」を使うのか | AdverTimes（アドタイ）

2016/02/02 58 users マルチタスク AdverTimes リソース 名著 星野氏

「人的リソース」に価値をおく経営 自分が好きな経営者のひとりに星野リゾートの星野佳路氏がいます。彼が何より面白いのは、経営の教科書をそのまま実践的な社員教育に活かし、社員が「経営の視点」を持つことを重視している点です。 星野氏が目指しているのは、社員一人ひとりがマルチタスクをこなす人的リソースを中心としたビジネス。それは、サービス業では社員の行動こそがブランドの価値創造に他ならないからです。特にホ... 続きを読む

星野リゾート、1泊10万円の東京旅館に描く夢 （東洋経済オンライン） - Yahoo!ニュース BUSINESS

2015/10/25 6 users 星野リゾート Yahoo 東洋経済オンライン 一等地 軽井沢

「東京に日本旅館を作りたいと、ずっと思っていた」――。星野リゾートの代表である星野佳路氏にとって、長年の夢がかなう日が近づいている。 国内各地で高級旅館やホテルを展開し、老舗旅館の再生実績も多い星野リゾート。2016年7月、東京・大手町の一等地に「星のや東京」を開業する。これまで軽井沢をはじめとした全国の観光地で事業を展開してきた同社にとって、初めての都市型旅館となる。 ■　長年の夢だった都心での... 続きを読む

下北沢は旅先ではない　　（星野佳路氏の経営者ブログ）　：日本経済新聞

2014/04/10 22 users 下北沢 旅先 日本経済新聞 経営者ブログ

１回目のブログで触れた「休日の分散化」に星野リゾートはいよいよ本格的に取り組みます。第１弾として星野リゾート、日本交通、ベネッセコーポレーション、ベネフィット・ワン、ポピンズの５社が連携し、「後ろ倒しゴールデンウイーク」を導入します。５社あわせて約3000人の本部や支社の社員には、世間がゴールデンウイーク真っ最中の4月29日、5月5日、5月6日に出勤してもらい、代わりにゴールデンウイーク明けの5…... 続きを読む