冬のボーナス5%減、経団連集計　非製造業は下げ幅最大

2021/12/22 21 users 経団連集計 経団連 加重平均 賞与 非製造業

日経の記事利用サービスについて 企業での記事共有や会議資料への転載・複製、注文印刷などをご希望の方は、リンク先をご覧ください。 詳しくはこちら 経団連は22日、大企業が支給する冬の賞与（ボーナス）の集計結果を公表した。加重平均の妥結額は前年比5.16%減の82万955円となった。前年比マイナスは2年連続。金額は2... 続きを読む

トヨタ ベア月額４０００円で事実上決着　NHKニュース

2015/03/15 16 users トヨタ 事実上決着 NHKニュース 春闘 トヨタ自動車

春闘の相場作りに大きな影響力を持つトヨタ自動車の労使交渉は、今月１８日の集中回答日を前に月額４０００円のベースアップを行うことで事実上、決着しました。トヨタのベースアップの実施は２年連続で、去年の妥結額の２７００円を１３００円上回り、現在の要求方式になった平成１４年以降では過去最高の水準です。またボーナスは労働組合の要求どおり６．８か月分とし、５年連続で満額回答となりました。 続きを読む

Yahoo!ニュース - 冬のボーナス5．78％増＝連続5％超は24年ぶり―経団連 （時事通信）

2014/11/13 15 users 経団連 リーマン 水準 大半 ボーナス

経団連が13日発表した大手企業の冬のボーナス（賞与・一時金）の妥結状況（第1回集計）は、76社の組合員平均で前年比5．78％増の89万3538円となった。バブル期の1989、90年以来、2年連続で5％超の伸びを示した。妥結額もリーマン・ショック前の2007年（90万1031円）に迫る水準に達した。 集計した76社の大半は2014年春闘で年間一時金を一括妥結している。円安などによる景況回復に加え、経... 続きを読む