データで見る男女の賃金格差の現状 - 問題点と解決策

2023/02/19 131 users 賃金格差 賃金 男女賃金格差 要因 産業

男女の賃金格差は、就職先の産業や企業の選択と、そこでの労働時間で決まってくる。男女の賃金格差が埋まらない要因は女性の上昇婚志向と、男性がそれに適応していることにある。賃金の男女平等を達成するためには、男性が楽な仕事で少なく稼ぎ、女性が厳しい仕事で多く稼ぐようになることが必要だ。 男女賃金格差の現状... 続きを読む

日本女性の上昇婚志向｜すもも｜note

2019/06/26 934 users もも｜note 日本女性

前回のnoteでは、「男性のつらさ」の原因として、性役割（女性が男性の経済力に期待する）があるので、女性の意識改革（男性に経済力を期待しない）が必要だと提案した。 ところが、「はてなブックマーク」のコメントを中心に反論が続出した。 「男性が男性を嫌っているじゃないか」 「マッチョイズム（男性社会）をやめ... 続きを読む

女の「上昇婚志向」と、モテない男について - デマこい！

2016/06/01 111 users 地位 所得 婚姻率 デマこい 上昇婚

2016 - 06 - 01 女の「上昇婚志向」と、モテない男について 冗語 Tweet Share on Tumblr list Tweet Share on Tumblr 「日本の男女平等が進まないのも婚姻率が低下するのも、女性の上昇婚志向が悪い」という意見をたまに目にする。 上昇婚とは、夫の所得や社会的地位が、妻のそれよりも高いカップルが結婚することを言う。現在の日本では、女性の社会進出が進... 続きを読む

「上昇婚志向」という幻想 2：希望年収500万円以上&年収300万円ボーダーは「上昇婚志向」ではない - まっしろな嘘

2016/05/03 458 users 幻想 山田昌弘 地位 著書 現象

2016 - 05 - 03 「上昇婚志向」という幻想 2：希望年収500万円以上&年収300万円ボーダーは「上昇婚志向」ではない かつて 山田昌弘 氏が著書において女性の『上昇婚志向』として定義した現象は、 「社会的地位、生活環境の変動を目的として、経済力の高い婚姻相手を制定する」というものです。 現在の日本女性の行動傾向は、果たしてそれに当てはまっているでしょうか。 「年収300万円ボーダー」... 続きを読む