三浦春馬さん出演ドラマめぐり「憶測」が拡散。TBSは「事実無根」事務所もデマに警鐘

2020/10/30 73 users 憶測 警鐘 切れ目 デマ 拡散

「おカネの切れ目が恋の始まり」は、三浦さんが亡くなる前日まで撮影が続けられており、遺作ドラマとなった。 ドラマは9〜10月、計4回にわたって放送されたが、その前後から、ネット上には作品をめぐる様々な憶測が拡散していた。 なかでも広がっているのは監督や演出家から「パワハラ」や「ガスライティング」（心理的... 続きを読む

わざと誤った情報を流し人を混乱に陥れる心理的攻撃「ガスライティング」を仕掛けるひとが使う11の方法 : カラパイア

2017/01/31 391 users カラパイア ひと 混乱 攻撃 サイコパ

“ガスライティング”という心理学的用語がある。これは、人あるいは組織が、被害者に誤った情報を吹き込み、自分の記憶や正気などを疑うよう仕向ける行為をいう。いわゆる洗脳の一種だ。 その名称は、ある男が自分の妻を気が狂っていると思い込ませるという筋書きの1944年の映画『ガス燈』に由来する。 この手口は想像以上に効果を発揮し、誰でもその被害者になる可能性がある。虐待者、独裁者、カルト教団の教祖、サイコパ... 続きを読む

ガスライティング、ネットストーキングを地で行く人に晒されて、アドラー心理学を知る

2015/10/26 12 users ネットストーキング twitter.com 苦悩 ツイキャス

2015-10-26 統合失調症の人の苦悩を晒しあげて笑うことを目的とした人がいる twitter.com 困ったものですね。 この人の異常な粘着気質や、苦悩しているさまを嬉嬉として収集し、ツイキャスまでしていることに恐怖しますね。 何を考えているのでしょうかね？ この人も十分に精神的な病を抱えていると思いますね。 こちらも晒しあげておきますね。 こういう人はブロックしても別アカウントをわざわざ作... 続きを読む

集団ストーカー（ガスライティング）等の監視妄想研究レポート

2013/02/01 45 users 集団ストーカー 嫌がらせ 思想 集団 傾向

集団ストーカー（ガスライティング）等の監視妄想研究レポート、これは集団ストーカー（ガスライティング）等の監視妄想の研究で得られた一つの答えである集団ストーカーやガスライティングと言う言葉や思想は、ネットをする者だけが使う言葉であり思想である。 ネットをしない物は、「集団での嫌がらせ」「組織的な嫌がらせ」等「嫌がらせ」という言葉を使う傾向がある。 そして、ネットをしない人が集団ストーカーやガスライテ... 続きを読む

「ガスライティング」――ブラック企業が社員を辞めさせる手口 (1/2) : J-CAST会社ウォッチ

2012/01/20 56 users 手口 J-CAST会社ウォッチ レッテル 退職勧奨 嫌がらせ

会社が社員を辞めさせるためには、どのような方法があるか。日本の労働法は解雇規制が厳しく、安易に解雇すれば会社が訴えられるリスクが高い。裁判で負ければ「ブラック企業」のレッテルが貼られ、広く知られてしまう。 そこで、退職勧奨をしても自発的に辞めない場合、加害者が分からないような「間接的な嫌がらせ」をして退職に追い込む例が実際に存在するという。その手口は「ガスライティング」と呼ばれている。 郵便物を荒... 続きを読む

暇人＼(^o^)／速報 : 【酷杉】企業が社員を辞めさせる手口 「ガスライティング」 - ライブドアブログ

2012/01/20 44 users レッテル Tweet 自発 ライブドアブログ 退職勧奨

【酷杉】企業が社員を辞めさせる手口 「ガスライティング」 Tweet 1：影の大門軍団φ ★：2012/01/20(金) 18:16:41.54 ID:???0 会社が社員を辞めさせるためには、どのような方法があるか。日本の労働法は解雇規制が厳しく、 安易に解雇すれば会社が訴えられるリスクが高い。裁判で負ければ「ブラック企業」のレッテルが貼られ、 広く知られてしまう。 そこで、退職勧奨をしても自発... 続きを読む

企業が社員を辞めさせる手口 「ガスライティング」怖すぎるｗｗｗｗｗｗ：キニ速　　気になる速報

2012/01/20 80 users 手口 キニ速 レッテル wwwwww 退職勧奨

1：影の大門軍団φ ★：2012/01/20(金) 18:16:41.54 ID:???0 会社が社員を辞めさせるためには、どのような方法があるか。日本の労働法は解雇規制が厳しく、 安易に解雇すれば会社が訴えられるリスクが高い。 裁判で負ければ「ブラック企業」のレッテルが貼られ、広く知られてしまう。 そこで、退職勧奨をしても自発的に辞めない場合、 加害者が分からないような「間接的な嫌がらせ」をして... 続きを読む