「産後パパ育休」、給付引き上げ　実質１０割、男性の参加促進―政府調整：時事ドットコム

2023/03/15 211 users 現行 賃金 給付水準 時事ドットコム 産後パパ育休

「産後パパ育休」、給付引き上げ　実質１０割、男性の参加促進―政府調整 2023年03月16日07時56分 赤ちゃんの指を握る父親（資料写真） 政府が、男性の育児休業取得を促す「産後パパ育休」で仕事を休む人への給付金を引き上げる方向で調整に入ったことが１５日、分かった。現行の給付水準は、休業前の賃金の６７％だが、... 続きを読む

男性の育休６割が「５日未満」　名ばかり育休加速　厚労省が啓発強化（産経新聞） - Yahoo!ニュース

2019/06/24 262 users 厚労省 大半 加速 啓発強化 育休

女性の社会進出の加速に伴い、夫ら男性の育児休業取得も求められる中、男性側の実際の取得日数を尋ねた調査で「５日未満」との回答が約６割を占め、大半が「名ばかり育休」である実態が、厚生労働省のまとめから分かった。中には育休を実質義務化し、働きやすさをうたいながら実際は１日しか認めていない企業もあるとい... 続きを読む

日本の会社の悪しき習慣ランキング : SIerブログ

2011/05/12 68 users SIerブログ 年功序列 冷房 暖房 有給休暇

1 ：名無しさん＠涙目です。(東日本)： 2011/05/11(水) 19:54:41.23 ID:8LrylO0N0 日本の会社の悪しき習慣ランキング 1 サービス残業が当たり前 2 有給休暇が取りづらい 3 社員の育児休業取得に積極的ではない 4 忘年会や新年会は絶対参加 5 上司から飲みに誘われても断りづらい 6 上司より先に帰宅しづらい 7 社員旅行に強制参加 8 年功序列 9 暖房・冷房... 続きを読む

日本の会社の悪しき習慣 働くモノニュース : 人生VIP職人ブログwww

2011/05/11 55 users 悪しき習慣 人生VIP職人ブログwww モノニュース 会社

1 ：名無しさん＠涙目です。(東日本)：2011/05/11(水) 19:54:41.23 ID:8LrylO0N0● ?2BP(2) 日本の会社の悪しき習慣ランキング 1 サービス残業が当たり前 2 有給休暇が取りづらい 3 社員の育児休業取得に積極的ではない 4 忘年会や新年会は絶対参加 5 上司から飲みに誘われても断りづらい 6 上司より先に帰宅しづらい 7 社員旅行に強制参加 8 年功序列... 続きを読む