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ブラック社員から会社と社長を守る 解雇・残業代トラブル 防ぎ方・対処の仕方|事業繁栄のための経営セミナー・社長セミナー/日本経営合理化協会

2014/08/25 このエントリーをはてなブックマークに追加 51 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 解雇 本業 命令 組合 労務トラブル

「解雇」で揉めて2,000万円の支払い命令。突然組合が出来て1人につき200万円程度の残業代請求。たった1,000円の手当減額が出来ない。会社が潰れるのをいとわない労働組合…さまざまな労務トラブルを抱え、悩み苦しみ、本業に注力できていない社長が本当に多い。 社員と揉めないためには、労働法を守るのが一番確実です。しかし、中小企業で「うちの会社は労働法を100%守っている」と言い切れる会社はどれだけあ... 続きを読む

 
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