全盲ながら子供3人を育てた両親　毎日の苦難と工夫、温かかった周囲のサポート（Yahoo!ニュース オリジナル 特集）

2022/06/05 21 users 全盲 苦難 強み 両親 周囲

2年前、視覚障害者専門のナレーションサービス「みみよみ」が誕生した。視覚障害者の強みである声を生かし、彼らの就労機会の増加も目指す取り組みだ。代表の荒牧友佳理さんは、全盲の両親に育てられた。そのときの生活が「みみよみ」のビジネスにつながっている。一方、両親は友佳理さんら3人の子どもを育てたというが... 続きを読む

「就職氷河期世代」を正社員に　大阪労働局が全国初の専用相談窓口を常設（1/2ページ） - 産経ニュース

2019/07/06 36 users 常設 内閣府 不況期 臨時雇用 就職氷河期世代

バブル崩壊後の不況期に就職活動をした「就職氷河期世代」に正社員としての就労機会を提供しようと、大阪労働局は５日、大阪市北区で就労支援セミナーを開いた。臨時雇用など不安定就労が長期にわたる３５～４４歳の男女２３人が参加し、将来に向けたキャリアプランを模索した。 内閣府によると、平成５～１６年ごろに就... 続きを読む

東京新聞:イオン、障害者を店頭で積極活用　就労機会を拡大:経済(TOKYO Web)

2019/01/05 7 users イオン 個々 店頭 お互い 流通大手イオン

流通大手イオンが、雑貨店や映画館などを運営するグループ会社と協力し、障害者を店頭業務に積極活用する取り組みを始めることが５日、分かった。個々の能力に応じた活躍の場を多く提供することで、就労機会を拡大させていくのが狙い。これまでは主に事務的な仕事に従事してきたが、お互いが協力し合うことで新たな業務... 続きを読む