マスク氏「激務が嫌なら退職を」　ツイッター社員にメールで通告 | 毎日新聞

2022/11/16 574 users イェス 半数 激務 通告 毎日新聞

米短文投稿サイト「ツイッター」を買収したイーロン・マスク氏が16日、「長時間、猛烈に働く」ことに賛同できないなら退職するよう迫るメールを社員に送った。メールに添付したリンクで「イエス」をクリックしなければ解雇すると示唆している。複数の米メディアが報じた。全社員の半数の約3700人を解雇したうえで在宅勤... 続きを読む

全社員がリモートワークで働くGitLabが今日、米NASDAQ市場に上場。時価総額は約1兆2000億円に

2021/10/14 552 users GitLab セレモニー NASDAQ市場 GitLab社

全社員がリモートワークで働くGitLabが今日、米NASDAQ市場に上場。時価総額は約1兆2000億円に GitLab社が米NASDAQ市場に上場を果たし、14日午前9時半（現地時間）にニューヨークにあるNASDAQ市場のオープニングベルを鳴らすセレモニーを同社共同創業者兼CEOのSid Sijbrandij氏と同社共同創業者でエンジニアリングフェロ... 続きを読む

「接種したら無期限の自宅待機」タマホーム社長が社員に“ワクチン禁止令” | 文春オンライン

2021/07/20 1003 users タマホーム社長 接種 一幕 ワクチン禁止令 文春オンライン

約1カ月前の6月初旬、ほぼ全社員がオンラインで視聴した「経営方針発表会」ではこんな一幕があった。玉木氏が突然、「ワクチンを接種したら5年後に死にますからね」と口走ったというのだ。社員のA氏が明かす。 「ギョッとしました。その後『5Gがコロナ感染を引き寄せる』という意味のことも言いました。まったく理解でき... 続きを読む

テレワーク 働きぶりの“見える化” 導入広がる 新型コロナ | NHKニュース

2020/04/24 804 users テレワーク 新型コロナ 新型コロナウイルス 感染拡大 導入

新型コロナウイルスの感染拡大を受け、テレワークを導入する企業が増える中、会社にいないため、働きぶりを直接、見ることができない社員の勤務時間や勤務状況を管理するシステムの導入が広がっています。 都内のＩＴ関連企業「アイエンター」は、先月から230人の全社員を対象にテレワークを導入しました。テレワークを... 続きを読む

新入社員との1on1で使っている質問リストを公開します - 宮田昇始のブログ

2019/10/09 614 users 宮田昇始 新入社員 Emoji 質問リスト SmartHR社

SmartHR社の会議室名はemojiです 新入社員と1on1をしています 入社して2ヶ月が経過した全社員と1on1を実施しています。 一般的な1on1と同様に、コーチング的な効果を期待していますが、組織課題の早期発見の役割も果たしています。 また、この1on1実施後は、社長にも気軽に話かけやすくなるみたいで、組織内の心理的安全... 続きを読む

日本マイクロソフト、「会議は基本30分で5名以下」や「社内メールではなくチャットに」を全社員に通達 - PC Watch

2019/07/23 805 users 通達 チャット 会議 日本マイクロソフト PC Watch

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非エンジニアが最速でSQLをマスターする方法 - Gunosy Tech Blog

2018/02/06 815 users SQL Gunosy 石塚 非エンジニア 最速

2018 - 02 - 06 非エンジニアが最速でSQLをマスターする方法 こんにちは、データ分析部の石塚です。 Gunosyではエンジニア以外の職種でもSQLを叩いて自らデータを集計・分析するという習慣と全社員が各サービスのログ *1 に触ることができる環境があります。 例えば、ユーザー獲得を担っているプロモーションチームはエンジニアが0名のチームなのですが、実際にSQLを叩いています。 それに... 続きを読む

「仕事ができない人」を全員クビにした会社で起きた驚きの結果 - 新刊JP

2017/11/24 930 users 新刊JP 全員クビ 結果 仕事 会社

自分の働く会社を思い出していただけると実感としてわかることだが、どんな組織でも「優秀な人」と「そうでない人」がいる。はっきり言うなら 「仕事ができる人」と「足を引っ張っている人」 である。 では、可能かどうかはひとまず置いておいて、「足を引っ張っている人」を全員解雇し、何割かの「優秀な人」だけで仕事をしたら、会社の業績は上がるだろうか？ ■全社員の3割を解雇した会社で起きた驚きの効果 『EXTRE... 続きを読む

「仕事ができない人」を全員クビにした会社で起きた驚きの結果 - 新刊JP

2017/11/24 930 users 新刊JP 全員クビ 結果 仕事 会社

自分の働く会社を思い出していただけると実感としてわかることだが、どんな組織でも「優秀な人」と「そうでない人」がいる。はっきり言うなら 「仕事ができる人」と「足を引っ張っている人」 である。 では、可能かどうかはひとまず置いておいて、「足を引っ張っている人」を全員解雇し、何割かの「優秀な人」だけで仕事をしたら、会社の業績は上がるだろうか？ ■全社員の3割を解雇した会社で起きた驚きの効果 『EXTRE... 続きを読む

秘伝・読書感想文克服法 - 村上さんのところ／村上春樹 期間限定公式サイト

2015/04/23 3548 users 秘伝 タネ 村上春樹 宿題 2015-04-24

2015-04-24 秘伝・読書感想文克服法 村上さんにおりいって質問・相談したいこと 読者↔村上春樹 はじめまして。村上さんにおりいって質問です。 私が勤める会社（地方の出版社です）では、毎年お正月休みに読書感想文の宿題が出ます。感想文は、全社員に共有されるので、あんまり適当なことを書くわけにもいかず、毎年何を書こうか悩みのタネです。 本を読むのも、文章を書くのも嫌いじゃないのに、感想文を書かな... 続きを読む

加盟店従業員の不適切な行為についてのお詫びとお知らせ

2013/07/15 640 users 加盟店従業員 行為 お詫び 二度 経緯

弊社加盟店である高知鴨部店の従業員がアイスクリームケースの中に入るという不適切な行為を行ったことが、Web上への写真掲載により判明いたしました。お客さまには大変不安・不快な思いをさせてしまいましたことを心より深くお詫び申し上げます。食品を取り扱うものとしてあってはならない行為だと反省しております。二度とこのようなことが起きぬよう、全社員・加盟店一丸となって信頼回復に努めてまいります。 ＜経緯＞ 先... 続きを読む

全社員がiPhoneを活用：町の文房具屋から、年商30億円企業へ――山崎文栄堂を変えた“徹底ルール” (1/2) - ITmedia プロフェッショナル モバイル

2010/08/19 509 users iPhone ITmedia 変革 文房具屋 青山学院大学

全社員がiPhoneを活用：町の文房具屋から、年商30億円企業へ――山崎文栄堂を変えた“徹底ルール” (1/2) 学校前の小さな文具店から、“30人で年商30億円”の優良企業へ――。その劇的な変革は、“基本ルールの徹底”によるものだった。社内ルールからITの活用、iPhoneの導入まで、“徹底してやる”姿勢が会社を変えたという。 青山学院大学にほど近い、国道246号に面した交差点の角に、「渋谷区渋... 続きを読む