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「喫煙者は不採用」・・・企業が喫煙者を排除することは適法なのか - ネタりか
シェアしたくなる法律相談所 就活シーズン真っ只中、リゾート開発で知られる「星野リゾート」の採用条件が話題となってます。 サイトには「大変申し訳ございませんが、星野リゾートグループでは喫煙者は採用いたしておりません。それが企業競争力に直結している課題であるからです。」と告知し、その理由の詳細を説明しています。 賛否両論あるようですが、批判的な声の中には「煙草を吸っているだけで就職できないのは差別だ」... 続きを読む
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