ルールが細かい職場は働きづらい、なんてない。｜武藤 北斗

2022/08/25 601 users 一方 武藤北斗さん 集団 武藤 工場

会社や家庭、学校などさまざまな集団に存在する「ルール」。細かくルールを設定するとやるべきことが明確になりやすい一方で、細かすぎると窮屈さを覚える人もいるのではないだろうか。 大阪で天然エビ専門の加工会社「パプアニューギニア海産」を営む武藤北斗さんは、工場で働く従業員に向けて、あえて「好きな日に休ん... 続きを読む

無断欠勤ＯＫ、嫌いな仕事しなくて結構－大胆、パートの働き方改革「誰も出勤しない日も…」　大阪・茨木の食品会社（1/3ページ） - 産経WEST

2017/11/21 19 users 産経ｗｅｓｔ 無断欠勤OK ハード 働き方改革 大阪・茨木

パートは無断欠勤ＯＫ、嫌いな作業もしなくて結構－。こんな大胆な働き方改革を実践している企業が、大阪にある。エビ加工・販売会社「パプアニューギニア海産」（大阪府茨木市）。誰も出勤せず、正社員が必死にカバーした日もあったが、「長い目でみればメリットも多い」（同社）。働きやすい職場となって辞める人が減り、人件費の削減が進んだほか、「自由に休める分、会社が困っているときは出勤しようと思える」など、モチベー... 続きを読む

無断欠勤OKで嫌いな仕事しなくて結構 大阪の食品会社の働き方改革 - ライブドアニュース

2017/11/21 20 users ライブドアニュース 働き方改革 欠員補充 大阪 食品会社

> > > > 2017年11月21日 15時52分 ざっくり言うと 大阪にあるエビ加工・販売会社「パプアニューギニア海産」 無断欠勤が可能で、嫌いな仕事はしなくてよいという制度を導入している 定着率が上がり、欠員補充などにかかる人件費が約400万円削減できたという 無断欠勤ＯＫ、嫌いな仕事しなくて結構−大胆、パートの働き方改革「誰も出勤しない日も…」　大阪・茨木の食品会社 無断欠勤OK 大胆な働... 続きを読む