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人気順 5 users 10 users 50 users 500 users 1000 users【社長ブログ】ある日、エース社員が南の島に移住したいと言ってきた。どうするおれ。
ある日のこと。 加藤社員社長、ちょっと2人で話したいです! ある日、現場の中核を担うエース社員の加藤から連絡があった。このパターンで社員に呼び出される時は、何かしらの問題や悩み相談が多い。仕事のトラブルか、チームの問題か、妄想しながらランチに出た。結果、想定していなかった話に度肝を抜かれることになる... 続きを読む
生産性向上にエース社員は不要 良い組織が持つ3つの特徴 - ログミー
会社の生産性を上げるのは一握りのエース社員の存在である、という考え方は、どうやら間違っているようです。作家のMargaret Heffernan(マーガレット・ヘファーナン)氏は、「スーパースターばかり集めたチームが強いわけではない」と語ります。MITのチームが行なった実験によれば、好成績をおさめたチームにはとんでも... 続きを読む
生産性向上にエース社員は不要 良い組織が持つ3つの特徴 - ログミー
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エース社員が突然辞める 「隠れ介護」が会社を襲う :日本経済新聞
あなたの会社のエース社員がある日、突然いなくなる──。年間10万人もの人が介護を理由に職場を去る。この数字は近い将来、跳ね上がる可能性がある。介護をしながら働き、企業がその事実を把握してない、すなわち「隠れ介護(※)」の人数は1300万人。しかも、その数は増殖の一途をたどっている。企業は実態さえ把握せず、対応も後手に回っている。介護は性別や役職に関係なく、誰もが担い手になり得る。このままでは経営…... 続きを読む