東映株式会社を退職します/セクハラについて｜総合サポートユニオン｜note

2022/10/10 530 users Note 過重労働 セクハラ 労使交渉 東映株式会社

はじめにセクハラ・パワハラ・過重労働で労使交渉をしていた東映株式会社を、10月2日に退職しました。 会社で長時間労働・セクハラ・パワハラに遭い精神疾患を患った上、その被害に対する会社への対応が不十分で、不信感が募っている中、たまたま、以前より興味を持っていた企業よりオファーを頂いたため、転職すること... 続きを読む

東映（株）に対し過重労働/セクハラの改善を求めます【仮面ライダーリバイス・プロデューサー補佐が被害を訴え】｜総合サポートユニオン｜note

2021/11/15 577 users 東映 仮面ライダーリバイス 過重労働 Note セクハラ

はじめまして。 私は東映株式会社に勤めています。 新卒で正社員として東映に入社し、製作部や演出部などを経て、2020年11月からは仮面ライダー50周年記念作品である「仮面ライダーリバイス」のプロデューサー補佐（以下、AP）を勤めました。 そして、2021年6月から適応障害で休職しております。 この度、個人加盟の労働... 続きを読む

非正規が9割でも「見殺し」の現実　コナミスポーツは時給社員に休業手当を一切「不支給」(今野晴貴) - 個人 - Yahoo!ニュース

2020/05/12 817 users コナミスポーツ 見殺し インストラクター 今野晴貴 休業補償

２ヶ月間、インストラクターに全く補償しないコナミスポーツ　昨日11日、フィットネスクラブ・スポーツジム業界最大手であり、日本最大級の施設を展開するコナミスポーツ株式会社に対して、首都圏で勤務する同社のインストラクター数名が、個人加盟の労働組合・総合サポートユニオンに加盟し、休業補償の支払いを求めて... 続きを読む