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タグ 株式会社ネコメシ

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株式会社ネコメシ 2015年新卒採用 奨励金制度

2013/12/09 このエントリーをはてなブックマークに追加 68 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 奨励金制度 2015年新卒採用 遊び心 ネコメシ 実務

新卒入社試験の奨励金導入について 株式会社ネコメシでは、2015年新卒採用において、株式会社ドワンゴの新卒入社試験を受験し受験料を支払った“本気の学生”で、かつ、株式会社オールアバウトから2,500円の奨励金を受け取った“遊び心を持った学生”に、25円を奨励金としてお支払いいたします。 ※ネコメシは新卒既卒を問わず、実務の未経験者もご応募できます。(職種により条件が異なる場合があります) 受験のフ... 続きを読む

UXデザインは組織づくりにコミットできる人が知るべき!株式会社ネコメシ・山本郁也氏インタビュー | TechAcademyマガジン

2013/11/18 このエントリーをはてなブックマークに追加 79 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip TechAcademyマガジン 山本郁也氏インタビュー

最近、UI/UXといった言葉を聞くことが増えていないでしょうか。IT関連の記事やセミナーなども増えているように感じます。 ただし、正しい内容を知っている方は少なく、間違えた解釈がされた記事も多く見受けられます。 そこで今回は、株式会社ネコメシの山本郁也氏に、UX(ユーザーエクスペリエンス)デザインとは、そしてどんな人が知っておくべきものなのかをインタビューしてみました。 お話を伺った方 株式会社ネ... 続きを読む

UX(ユーザーエクスペリエンス)を大切にすることは、インターネットの未来を守ること【ゲスト寄稿】 - THE BRIDGE

2013/10/21 このエントリーをはてなブックマークに追加 70 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ユーザーエクスペリエンス インフォメーションアーキテクト

この記事を寄稿をしてくれたのは株式会社ネコメシのインフォメーションアーキテクトの山本郁也氏。山本氏はよく編者にユーザーエクスペリエンスや情報環境に関しての考えを聞かせてくれ、それは編者にとって大きな気付きの機会となっている。そんな彼に、UXを重視すべき理由と、インターネットの未来に与える影響について寄稿していただいた。 山本氏は起業家による事業創造プラットフォーム「Beenos」でDesign F... 続きを読む

Beenos (ビーノス) | 創業者がUX(ユーザーエクスペリエンス)の全責任を背負うべき

2013/10/02 このエントリーをはてなブックマークに追加 95 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip Beenos アーキテクツ ユーザーエクスペリエンス 山本

創業者がUX(ユーザーエクスペリエンス)の全責任を背負うべき. By beenos Posted in - news & Specialist on 10月 2nd, 2013 山本 郁也/Fumiya Yamamoto Design Fellow 株式会社ネットプライスドットコム Beenos本部 楽天株式会社や株式会社ビジネス・アーキテクツを経て株式会社ネコメシへ合流後、並行してBeenosへ... 続きを読む

「根拠のないリニューアルは悪」- 株式会社ネコメシ 山本郁也氏が語る、UXを考える上で大切なこと|U-NOTE【ユーノート】-イベントまとめプラットフォーム

2013/05/22 このエントリーをはてなブックマークに追加 139 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip u-note 山本郁也氏 根拠 ユーノート リニューアル

2006年4月19日 ... マーケティングの世界で古くから使われている格言に「ドリルを買いに来た人が欲しいの はドリルではなく穴である」というものがある。ソリューションを売る難しさの本質を表現し ている言葉だが、これが未だに理解されていない。 2. Break the bias 「確証バイアス」 ⇒自分に都合の良いものを信じてしまいやすくなるというもの。 起業家というのは中立的な立場になりにくい... 続きを読む

 
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