「攻めのバックオフィス」は会社を変える。総務の概念を打ち壊したメルカリ | 未来を変えるプロジェクト by DODA

2017/09/28 165 users メルカリ 後者 総務 労務 取引先

企業には「攻めの部署」と「守りの部署」があります。お客さまや取引先などと直接やり取りし、その成果が明確に企業の利益につながる営業やマーケティングなどは、いわば「攻め」。 社内的なやり取りが多く、経費処理や備品管理、福利厚生制度の運用など、企業にとって不可欠ながらも、定型的な業務を行う総務や労務は「守り」と考えられることが多いのではないでしょうか。 けれども、後者は業務を完璧にこなすのが「当たり前」... 続きを読む

まさかの「週休3日制」、ゲーム開発のスパイシーソフトが試験導入 - ITmedia ニュース

2014/10/03 213 users スパイシーソフト 取引先 水曜日 出勤 給料

「チャリ走」「アプリ★ゲット」などのゲーム／サービスを手掛けるスパイシーソフト（東京都新宿区）は10月1日から、毎週土日に加えて水曜日も勤務不要とする福利厚生制度「週休3日ぽい制」を試験導入した。 毎週水曜日を「みなし勤務日」として出勤を不要に。社員はその日も勤務したものとみなし、給料も従来通りの額を支払うという。 期間は2015年2月末まで。顧客や取引先に対しては「毎週水曜日の業務は実質お休みと... 続きを読む

スイーツタイム制度を始めました！ - はてな広報ブログ

2014/04/01 53 users はてな広報ブログ 毎週金曜日 夕方 おいしいスイーツ ランチ

2014-04-01 スイーツタイム制度を始めました！ はてなでは、スタッフが働きやすい環境を目指して、「まかないランチ」や「近距離通勤手当」などの充実した福利厚生制度を提供しています。今回新しく、「スイーツタイム」制度を東京オフィスでスタートしたのでお知らせいたします！スイーツタイム制度は、毎週金曜日の夕方に、おいしいスイーツ（お菓子）を食べてリフレッシュ＆コミュニケーションを図ろうという制度で... 続きを読む

DeNA、本社を「渋谷ヒカリエ」に移転　4月より新たな福利厚生制度も導入 - [DeNA] 株式会社ディー・エヌ・エー

2012/04/16 140 users エヌ エー 守安功 DeNA 渋谷ヒカリエ

株式会社ディー・エヌ・エー（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：守安功、以下DeNA）は、事業の拡大に伴う従業員の増加への対応と積極的な採用活動を推進するため、本日4月16日より本社を移転(※1)しました。渋谷駅直結の高層複合施設「渋谷ヒカリエ」の開業（2012年4月26日予定）に先がけ、21階から26階の合計6フロアにて業務を開始します。また、社員が成長し続けられる環境を提供するため、新たな福利... 続きを読む