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文章を読む時脳内で声が再生される人、されない人: 不倒城

2017/10/13 このエントリーをはてなブックマークに追加 718 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip 不倒城 文章 脳内 トチ しんざき奥様

脳内で声がしません。 いきなり何を言っているのか、ついにトチ狂ったかと思われるかもしれないですが、いわゆる内言の話です。 どうも世の中には、文章を読んだときに脳内でその音声が再生される、つまり「文章を読む声がする」人と、しない人がいるようなのです。あなたはどうでしょう?今、脳内で声、してますか? しんざき奥様は心理学畑の人で、もともと大学では心理学を専攻していました。で、何がきっかけだったのかよく... 続きを読む

メールに返信をしないアメリカ人のメンタリティ - ktdiskのブログ

2015/05/02 このエントリーをはてなブックマークに追加 793 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ktdisk メンタリティ 度合い 返事 かなり気合

2015-05-01 メールに返信をしないアメリカ人のメンタリティ NC Life 「メールでアメリカ人に問い合わせをしているが返信がこない」、というのは外資系企業に勤めていればよくある話。その内容が難しければ難しい程、返信率は悪くなる。もちろん、日本人でもレスの遅い人、しない人はいるが、度合いの問題。アメリカ人の場合はかなり気合をいれて、しつこくプッシュしないと返事がもらえないことが多い。 一番... 続きを読む

35歳から出世する人、しない人(佐藤 文男)のまとめ 〜 本の要点まとめサイト【ブクペ】 〜

2012/05/28 このエントリーをはてなブックマークに追加 580 users Instapaper Pocket Tweet Facebook Share Evernote Clip ブクペ 要点まとめサイト 35歳 まとめ 〜 本

今後の重視される人事評価の3つの実績 ①新たな事業をゼロから創り上げた実績  ・既存のビジネスだけでは右肩下がりの時代  ・まったく新しいビジネスを生み出せた人の評価が高くなる ②赤字を立て直した実績  ・リスクが高く、関わりたくない領域の仕事  ・マイナスをプラスに転換するのは難易度も高く、成功すれば評価は上がる ③海外への展開実績  ・これからの日本企業が成長するには海外に出ていくことは避けら... 続きを読む

 
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