Google re:Work - ガイド: 構造化面接を実施する

2023/01/03 225 users 職務 パフォーマンス work 面接 Google

構造化された面接とは、簡単に言えば、同じ職務に応募している応募者に同じ面接手法を使って評価するということです。構造化面接を行うと、応募した職務自体が構造化されていない場合でも、応募者のパフォーマンスを予測できるという調査結果があります。Google では構造化面接を採用しています。つまり、すべての応募者... 続きを読む

「設計」は応募者との共通言語？ コードを見ずに技術力を見極めるエンジニア採用術 | SELECK [セレック]

2018/09/06 16 users 議論 株式会社カンム 累計ダウンロード数 カルチャーフィット

〜エンジニアの採用面接では、コードは敢えて見ない。「議論」から応募者の能力とカルチャーフィットを判断する面接手法とは？〜 年々、競争が激化するエンジニアの採用市場の中で、「優秀な人を採用できない」という悩みを持つベンチャー企業も増えている。 株式会社カンムは、専用アプリの累計ダウンロード数が50万を... 続きを読む